不要折断了他们的翅膀,还怪他们不会飞翔

文摘   2024-11-06 11:30   英国  

六年级的毕业典礼是学校每年必做的课程项目。其中重要的一个内容,便是留下一个难忘的毕业典礼。怎样策划一场难忘的毕业晚会?如何实施这项策划?翻开语文课本,“自主策划、按照策划组织和实施毕业典礼”也正是语文学科的单元要素。再结合《读懂孩子》,我们有了清晰的课程目标:


有明确清晰的目标和对未来的期望,能根据实际情况,设计并实施一场活动。


什么样的毕业典礼会让孩子们最难忘呢?我们共同设计了“我的毕业季我做主问卷单”,并收到了很多创意:跳蚤市场+晚会、美食节+晚会、晚会+旅行、晚会+露营等,其中“我想自己策划一场毕业典礼”与我们的想法不谋而合!




01

强化意识,让孩子们习惯“做主”


在活动初期,语文老师教会孩子们如何写策划,紧接着美术老师带领孩子们绘制招募毕业典礼导演的海报,孩子们拿着自己写的策划前来报名。我们收到了很多孩子有创意的策划书。最终我们选出了四位总导演和四位副导演。


然而我发现,孩子们并不能一下带入角色,而是习惯性以老师为主。所以在第一次导演会议时,我明确告诉导演们,关于这场晚会和露营,老师只作支持,不做任何决定,一切由大家决定。导演们震惊地看着我:“啊,这怎么办?”我目光坚定地告诉他们:“你们可以!”各位导演们面露难色,我为大家解围道:“老师给大家一个建议,我们可以确定一个主题,然后再展开讨论。”顿时各位导演们找到了方向,打开了话匣子,在激烈讨论后提出了“梦想启航”、“感恩成长”、“青春不散场”等多个富有创意的主题。


“这么多主题,老师您觉得我们选那个?”一位导演求助到。我提醒他:“这是你们的典礼,自己决定吧。”导演们七嘴八舌地说着自己的想法,谁都不肯低头。“怎么办,老师我们都觉得自己的很好。”导演向我询问着。“只能选一个主题,有没有什么公平的办法?”经过协商决定投票,最终确定了“记忆留‘夏’,扬帆远航”作为毕业典礼的主题。我鼓励到:“你们看,没有老师的帮助,你们也可以,所以不要妄自菲薄,你们真的可以。”




02

寻找方法,让孩子们的想法落地


确立主题后,孩子们需要切实行动起来,可六年级的孩子们虽然充满创意和想象力,但他们在组织大型活动方面的经验和知识相对有限,同时典礼的筹备工作涉及多个方面,需要多人协作完成,而孩子们可能难以独自承担所有任务。他们需要通过寻求帮助,将创意落地为现实。


首先我们需要启发孩子们的创意与想法,一次集体讨论、一张思维导图、一些成功的毕业典礼案例或视频,让孩子们从中汲取灵感,也要鼓励他们提出独特想法。


一位导演提出我们需要一个确定的策划案,但每个导演都想按照自己的策划案执行,在犹豫不绝时目光下意识地又看向了我,随之意识到这是他们自己的典礼,你瞧,导演们越来越独立了。


在导演们七嘴八舌的讨论中有这样的声音:“既然是大家做主,那不能是我们这八个人,应该是六年级所有同学们一起决定。”接着他们寻求老师的帮助,希望能进行投票。就这样,导演们举办了第一次投票活动,这场活动不仅只是投票,为了更加满足同学们的好奇和疑问,还设置了答辩环节,在一轮又一轮的宣讲、对话中同学们投出了最满意的——601班夏欣炎导演的策划案。


同时,要提醒孩子们有规划与组织,成立小组、制定计划等,确保每个孩子都能参与到活动中来。并且沟通技巧也不能忽视,指导孩子们如何与他人有效沟通。


导演们在这一次成功的投票活动中信心倍增。有导演提出质疑:“策划里面既有节目又有布置,这么多内容只我们八个人完成吗?”其他导演纷纷附和,有人提出“我们可以请外援,找人来帮忙吧。”导演们陷入沉默。我提示到:“要不我们看看其他的晚会他们是这么做的。”在导演们查阅资料后统一建议:可以像其他晚会一样,根据策划案的需要成立节目组、宣传组、布置组、经费组等多个项目组。每个项目组由一名组长负责招募成员,让组员们根据各自的特长、兴趣报名分工合作。


最后,还要指导孩子们资源筹备与整合,比如:校内资源,学校的场地、设备、物资等资源。人力资源,需要老师或者同学们提供帮助。


“看来你们的想法真的很棒,那你们这个这场活动当中需要老师帮助吗?”

我询问道,孩子们思考之后决定:导演加入到项目组中,也需要老师加入其中,为了确保老师能参与,孩子们画上精美的邀请函真诚地发出邀请。


就这样,孩子们成立并招募了各种不同的小组,负责晚会的各个环节。


节目组:

在组长的带领下积极排练节目。指导老师也会定期观看排练,给予专业的指导和建议。

宣传组:

负责制作毕业典礼的宣传海报、邀请函等物品,向嘉宾们传递毕业典礼的主题和情感。

场地布置组:

根据策划案要求,购买了气球、彩带、鲜花等装饰物品。通过他们的努力,毕业典礼的现场营造出了温馨、庄重而又充满活力的氛围。

设备组:

积极调试设备,制作ppt。

食品组:

为同学们服务,为大家争取更美味的食物。

……


大家齐心协力为小学最后一场毕业晚会出一份自己的力量。




03

老师这一关不好过,要忍得


这场毕业典礼是学生的挑战——要策划一场自己难忘的毕业典礼;同时也是老师的挑战——要大胆放手,相信孩子们。


在整个毕业课程中,学生做领导者,站在老师的角度有很多不安和焦虑,会担心最后的效果能够达到吗?学生这么小,他们能做到吗?活动这么难,他们可以吗?


这个焦虑和不安一直伴随着我们的活动前期,直到在选节目时,我们的不安达到了顶峰。在周二的导演组会议上我告诉他们,这周我们要确定节目,所以大家要号召班上的同学积极报名参加,最好早一点,节目选出来还有一定的审核时间。下达任务之后就开始焦虑,他们能选出好的节目吗?在这种焦虑当中度过了一天,她们怎么还不行动?


两天过去了,虽然我不插手但我可以提醒吧!在我不断催促下终于有班主任跟我讲,她们班已经开始在选节目了,我焦虑的心稍微平复了。他们已经开始行动了,这真是个好消息,可其他班为什么不行动?


在周五课间操时我把大家留下来问,他们却一阵沉默,我对他们的沉默有些生气,我认为他们根本没有把毕业典礼去当成重要的事情。我继续追问:“有意见就说呀,说你们怎么想的?”终于有位导演按耐不住了,说:“老师,我知道你很着急,催了我们好几遍,但我们也有自己的计划呀。我们已经跟班主任老师说好了,在下午班会时预留10分钟宣布和招募,让同学们用周末时间好好想想表演什么节目,下周一再来统计……”


原来他们是有计划的,而且他们的计划比我预想得要更合理。果然经过他们的策划,周一的节目海选很有效率。


突然,我在办公室听到几位班主任讨论班级合唱唱什么曲目,我懵了,作为导演指导老师我却不知道还有合唱环节。在开导演组会议时我问:“你们安排了合唱,为什么不跟我说?”导演解释:“因为有些同学没办法加入我们的策划当中,为了让他有参与感,所以才有个合唱。”


看哪,孩子们的心多么细腻呀!我还有什么理由不能大胆放手呢?我开始不那么着急地过问进度,只在导演会议上问他们计划和安排。比如帐篷项目组,他们计划在一周之内把所有帐篷统计好,并利用假期学会搭帐篷。


当然,也有他们自己没办法解决的事,比如,食品组向班级征求了同学们想要吃的食物后,不知道食堂能不能做,他们会求助老师,去询问食堂情况。


看来,做课程的过程中,比起学生的参与和获得,老师要做到真正的放手,反而是一个并不容易但非常重要的突破点!




04

孩子们是有处理问题的能力的


就这样,通过逆向设计的方式,四位导演加上N个项目组,带着全体六年级师生共同完成了一场毕业典礼的策划与组织。


都说好事多磨,我们举办毕业典礼的道路果然还是遇到了波折。在快要举办的前几天,天气预报显示那天晚上大概率会下大雨,我们的露天帐篷和露天电影就有问题了。我们紧急召开了导演组会议,把情况跟他们说明,询问他们打算怎么办。可没想到的是,导演组他们也在观察天气,且已经有了一套应对的B方案。他们说:如果下雨,在举办完晚会之后,就回各班教室相聚,晚上可以在寝室畅聊。你瞧,孩子们已经想在了老师的前面了。


最终,这场毕业典礼在孩子们共同的努力中如期而至。整个过程充满了温馨感人的氛围,孩子们在舞台上尽情展现自我,更让我难忘的是孩子们的随机应变、处事不惊——在某个班合唱时,因为播放视频的卡顿,导致了他们班的合唱只有一半。导演看向未唱完班级的同学低落的神情,诚恳地跟我说:“老师,可以让他们再返场一次吗?”我瞬间就明白了他们的想法——不想给大家留下遗憾,想让同学们再唱一次。我给予了肯定。当那个班的孩子重新返场歌唱时,那一次的掌声是最响亮的。


看着孩子们开心的、自信的笑脸,我脑海里定格了一句话:不要折断了他们的翅膀,又怪他们不会飞翔!一场深度参与的组织与策划,让我极清楚地认识到了这一点!





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“未来学校”(学习型学校)行动研究中,关于对学校治理结构、教师研究、课程建设、教学方式、学生发展、评价导向等方面思考与实践的交流平台。
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