相互沟通，取长补短；
拓展眼界，共同向前！
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做事离不开别人。与人合作就得沟通，就像机器运转得有润滑剂。没了润滑剂，机器转不了多久便会完蛋。
人际沟通，是在自己大脑以及有一大堆沉积固定东西指挥下进行的。也就是说，自己大脑中的东西是什么样子，人际沟通差不多就是什么样子。如果生性疑心太重，那么潜意识中总觉得有人算计你，带着这样的疑心如何与人沟通？如果习惯于遇事先替自己着想，与人沟通时可能会替沟通对象的感受着想吗？如果目光短浅，只看到眉睫之下一点东西，与人沟通时就会斤斤计较，最终捡了芝麻丢了西瓜。
所以想与人沟通妥当，先得把自己的内部各部门整顿好。如何整顿好大脑内部？简单说就是以有利于社会大众的人生目标为标准，一切有利于实现人生目标的观念、思维、习惯、修养、价值观、行为方式，都坚持不懈；一切阻碍前进最终实现人生价值的东西，统统抛弃甩出。其中，不良习惯的更改因其很难，显得尤为重要。下面列举几个习惯，看看是不是应当抛掉。
第一，拖延成性。让他十点来，他准保十点半。三天工作总要四天半完成。不知是工作能力有问题，还是时间观念淡薄。这样的人生活多半没目标，晃一天算一天，不知不觉就晃到了日落西山时。一旦工作有人竞争，是不是得败下阵来？现如今很多人已经很“内卷”了，如此稀松的作风能扛几天？
第二，表现成癖。学问不大，却喜欢表现自己。一位老兄在静悄悄的车上大放厥词，说什么英国英语与美国英语没有差别。闻听此言，半车人都笑了，因为车上有若干英语科班出身者，这不是贻笑大方吗？让人笑话倒小，有这种癖好的人肯定是不肯学习只想表现的。他最怕别人说他没学问。真到了需要好好表现的时候，这种半瓶子醋能表现出什么呢？
第三，不愿倾听。不论生活还是工作，都离不开交流。交流无外乎你说人听或者人说你听。可是有些人就有一种习惯，只可以让别人听自己的，他却很少听别人的；即便不说话，实际上也没把人家的话听进去。真可以说没办法交流。时间长了，这种习惯准把他拖入自以为是的坑中。自以为是的结果就是停滞不前，最终自己打败自己。连自己都让自己打败了，还有什么远大目标可言？
第四，懒于改变。有些人喜欢走老路，表现就是任凭自己性子来，做什么事总是老一套。其实，冷静时这种人也知道，应该有所改变，可是一到啃节上就向自己的习惯缴械投降。比如改一改不爱学习的习惯，一说到这个问题，这种人会有一堆理由等着你，一会儿说自己干不下去，一会儿说自己烦，一会儿说自己踏实不下来——反正没有好时候。身上的筋许久不抻，缩成一团了。北京人讲话“好好抻抻你的赖筋吧”，意思是让他改变一下。有句广告词说：“改变总是好的”。不思改变的人恐怕没出路。
第五，不可取代。有些人总以为自己的作用大。在家里，跟自己“亲爱的”动辄就是“这个家没我会如何如何”。家人宠着，到社会上就没人宠着了。有那么一句话兴许他没听说过，那就是“离开谁地球都转”。有这种习惯的人缺乏危机感，一旦危机来到眼前，就是哭天抢地也来不及。
第六，取悦他人。不知各位注意没有，不论到什么地方，都有这样一种人，张嘴就说“过年话”。不过，持这种习惯的人有个特点，那就是过年话无一例外都是站在别人面前说——背后说给谁听呀？至于他心里怎么想的，谁也不知道。不过，让所有人都满意恐怕不可能，总有人不满意。八面玲珑能得逞于一时，但是无法得势于一世。一旦硬上缺蚕豆下锅，失败便是他唯一结局。做人还是要有点原则性！
第七，文过饰非。人一辈子不犯错误似乎不可能，犯错误、出问题不可怕，只要人还存在就能弥补过来。不过，这有前提，那就是勇于承认错误。我就认识这么一位，做投机生意十数年，栽了一次又一次，别人提醒无数回，可就是不承认过错， 找借口是惯用伎俩。实在没得说了，就在人家态度上做文章。即便你用确凿事实开导他，他也是推诿之言一大车。这种人不失败谁失败？点灯熬油操劳十几载，最终又回到原点——不，还不如原点呢。别忘了还欠一屁股债呢！
第八，斤斤计较。有事斤斤计较，不仅计较报酬，还计较别人态度，甚至念念不忘别人驴年马月还得罪过自己呢。有一次初中同学聚会，三十多年没见面应该是感慨万分才对，谁承想话不投机，菜过三味就忆起当年某某对他不起。一听这话，我的气就不打一处来。也难怪这位仁兄混不好，整天想着陈年老账能向前进吗？
第九，不动脑子。有些人说话办事不动脑子。报纸上曾多次报道街头兜售假元宝得逞案子，被骗者大脑无一例外缺根弦。股神巴菲特说起玩股票，有句话让我印象很深刻，他不信报纸怎么讲，只信常识怎么说。有人就喜欢听别人说什么，自己从不动脑筋，就像一部电视剧中的宋小菲，张嘴就是“我妈说”、“我妈告诉我”等等。不动脑筋的人确实省却了不少小“麻烦”，可是有了事情，不动脑子的习惯兴许会让他招来大麻烦，甚至付出惨痛代价。
第十，缺少准备。有些人习惯于临时抱佛脚。要考英语，弄两个通宵。会上要他发言，临时准备，站起来不知说什么好。要评职称，赶紧求人发文时署上自己名字（这是作假！）。早干什么去了？有句话不是说“机会是留给有准备的人”吗？平时没准备，特别是才干、心理素质上的准备，关键时刻怎么可能取得成功呢？
第十一，尽是虚想。有的人平时不苦练“杀敌”本领，事情来了，虚想重重。我认识一个人，平时不学习、不看报，分析能力差，判断水平低，可是做起事情来总希望一鸣惊人。既没实力，又想成功，唯一办法就是寄希望于不切实际，比如“我说成功就成功”。要知道，自信没有基础就成了虚想，虚想有什么参考价值？还有人对自己能力和为人抱虚想，好像周围的人，特别是领导人都很欣赏他。然而，意想不到的事情发生时，爱虚想的人往往使其措手不及。
第十二，害怕冲突。走向工作岗位，绝大多数人是想干好工作的。工作时有件事躲不掉，那就是人际交往。衣分五色，人分五等。一旦有人跟谁“过意不去”，一味怕事或者怕冲突，往往适得其反。我有个朋友就是这样。尽管他在一个单位当领导，还是这也不敢说，那也不能做。结果怎么样？“欺负”他的人不仅没有因为他有“君子”风度而减少，反而变本加厉。有个正在大学读书的朋友告诉我，她在一个公司实习，有个人对其不太友好。我就告诉她首先不主动挑衅，其次低调为人。如果实在躲不掉，就勇敢面对，否则不会有好日子过。
第十三，容易沮丧。有些人遇到困难，总是心情沮丧，挫折感盛，好像这个世界就是跟他过意不去。在单位不得志，怪领导不赏识；学习成绩不优秀，怨老师不好好教；收入没有他人多，嫌工作没前途，凡此种种，一大堆不良情绪积累下来，不沮丧才怪呢。要知道，世界不会为某个人而改变。换句话说，当一个人不能改变世界时，就要主动去适应，只有这样才可能实现自己的人生目标。
第十四，倾倒垃圾。我说的垃圾是情绪中的不良东西，那种给人以不良影响的东西。有些人一有事就喜欢跟别人倾诉。这种倾诉很必要，也有好处。然而，一旦不良情绪倾诉成了常态，不倾诉就不能调整自己，这就有问题了。倾诉之后自己舒服了，可是想过别人没有？如果倾诉尽是抱怨或者愤恨，这对他人而言无异于接受了一堆垃圾情绪。如果哪位动辄向他人倾倒垃圾情绪，现有的朋友会远离而去，别人也会对其敬而远之。没有朋友，结果会是怎样？不难想象吧？
第十五，缺少恒心。做什么事都是不容易的，都需要时间和汗水。发明家爱迪生说过，他的成功中百分之一是天才，百分之九十九是汗水。我有几个朋友希望提高英文水平，向我请教方法。看他们如此诚挚，我便告诉他们如何去做。鉴于以往经验，我特别告诫他们要想成功必须坚持，结果还是没坚持下来，水平自然也就不可能提高。
好习惯不易立起来，不良习惯却很难被取代。人还是要从根上树立好习惯，有什么不良习惯苗头出现，最好消灭在萌芽状态。一旦不良习惯成了潜意识，虽不敢说一辈子就此完蛋，至少这辈子过起来一准不那么舒服。
沟通掉不良习惯只是自我沟通任务之一，人身上还常有不少不利于做事的东西。别着急，一件一件地扔，就像扔脏衣服，直到亮出干净衣服为止。所以说，人要活到老，学到老，也要自我改造到老！
从事一般工作的人需要不断自我沟通，文化工作者，包括图书编辑更得做到这一步，否则会让人当成光说不练的假把式——书上说得好听，自己却从不实行。那怎么能行呢？
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用哲学家思维戳普通人问题
