文章标题:The burden of chronic respiratory disease and attributable risk factors in North Africa and Middle East: findings from global burden of disease study (GBD) 2019
中文标题:北非和中东慢性呼吸系统疾病负担和归因风险因素:2019 年全球疾病负担研究 (GBD) 的结果
发表期刊:Respir Res
发表时间:20220929
影响因子:4.7/Q1
研究背景
北非和中东 (NAME) 的慢性呼吸系统疾病 (CRD) 负担越来越重;但是,无法系统地了解分布和趋势。我们旨在报告 1990 年至 2019 年间该地区 CRD 的趋势和归因风险因素。
研究方法
使用 2019 年全球疾病负担研究 (GBD) 的数据,特定原因死亡率作为估计发病率和残疾调整生命年 (DALY) 的基础。通过比较风险评估计算可归因于风险因素的负担,并通过分解分析确定人口老龄化和增长的贡献。
研究结果
1.发病率和患病率
社区报告个案由1990年的3,154,020宗(95%的2,622,223至3,814,340宗)增加至2019年的5,803,364宗(5,049,564至6,767,369宗),增长1.8倍;此外,CRD 的年龄标化发病率 (ASIR) 从 1990 年的每 100,000 人 954.2 例(835.8 至 1095.5 例)增加到 2019 年的每 100,000 人 1052.8 例(924.3 至 1209.4 例)(表 1 和图 1)。1A). 1990 年至 2019 年期间,除 4 个国家(巴林、伊朗、伊拉克和也门)的 ASIR 有所下降外,所有国家的 ASIR 都有所增加。阿拉伯联合酋长国在 2019 年的 ASIR 最高(每 100,000 人 1412.7 [1237.3 至 1622.2])(附加文件 3)。2019 年,哮喘的 ASIR 最高(每 100,000 人 589.8 [473.1 至 728.9]),尘肺病的 ASIR 最低(每 100,000 人 0.9 [0.7 至 1.1])。尘肺病的 ASIR 在男性中降低(-32.8% [-42.2 至 -21.5]),在女性中增加(70.3% [60.4 至 81.9])(表 2,图 2)。1A).
2.在 1990 年和 2019 年期间,NAME 中 CRD 患病病例的绝对数量和年龄标准化患病率 (ASPR) 有所增加(图 D)
1B 和表 1)。在 2019 年的所有 21 个国家中,阿拉伯联合酋长国的 ASPR 最高(每 100,000 人 9499.6 [8528.5 至 10,588.0])(附加文件 3,图 3)。2). 所有 CRD 亚型的患病率和 ASPR 在 1990 年至 2019 年期间都有所增加,但哮喘的 ASPR 在两性中都有所下降(-7.9% [- 12.4 至 - 3.2])(表 2,图 2)。1B).
3.就年龄组而言,2019 年,80 岁以上年龄组的发病率和患病率最高(发病率:每 100,000 人 3204.0 [2794.4 至 3688.0],患病率:每 100,000 人 26,222.3 [24506.1 至 28,182.2])
在 14 岁以下的人群中,发病率最高的是 1-4 岁年龄组(2016.3 [1256.6 至 3067.6] /100,000 人)(图 D)。3). 1990 年至 2019 年期间,所有 SDI 分位数的 ASIR 和事件案例数量都有所增加(图 D)。4).
4.风险因素导致的负担
2019 年,归因于 NAME 中所有风险因素的 CRD ASDR 和年龄标准化 DALYs 率分别为每 100,000 人 23.3(19.9 至 26.4)和 590.1(513.9 至 662.4),随访期间分别下降了 -28.3%(-38.4 至 -17.7)和 -23.0%(-31.0 至 -13.8)(表 1)。在 CRD 的总 ASDR 中,31.6%(28.7 至 34.4)归因于吸烟,14.4%(11.2 至 18.2)归因于环境颗粒物污染,8.7%(5.7 至 12.2)归因于高 BMI,7.5%(6.1 至 8.8)归因于职业颗粒物、气体和烟雾,6.3%(3.3 至 9.6)归因于二手烟,5.3%(4.0 至 6.5)归因于低温,4.8%(2.3 至 7.3)归因于环境臭氧污染。
文章小结
CRD 仍然是 NAME 死亡和残疾的主要原因,绝对数量有所增长。COPD 和哮喘是最常见的 CRD,吸烟是主要危险因素,尤其是在男性中。需要更多的关注,以便通过适当的干预措施和政策来减轻 CRD 的负担。(对这种思路感兴趣的老师,欢迎联系小编!)