包政:在竞争激励的环境下,企业必须知道的三条价值链!

企业   职场   2024-07-25 07:03   山西  
 

前 言

     包政老师新书《经理人的工作:向斯隆学管理》,通过故事与理论相结合的方式,如实的展现了这位21世纪最伟大CEO——斯隆是如何展开思考和实践,带领通用汽车最终从债务危机扭转局面,成为行业第一的全过程。对于企业中任何层面的经理人来说,这都是一本值得关注的经理人实战手册。


《经理人的工作:向斯隆学管理》

在竞争激励的环境下,企业必须知道的三条价值链!



问:老师好!在您的价值创造流程中强调有三个价值链,供应链,营研链,客户关系管理链。这三个链条是彼此相联系的,还是它各自可以作为企业的一种长处,比如说,有的企业它就是在供应上速度非常快,有的企业可能在客户关系上做得比较好?

流程化意味着功能的建设

包老师:好。你的问题有点难,这个从哪开始谈呢?其实在过去的企业当中,都是直线职能制的结构。因此直线职能制当中就有三个最重要的部门——供、产、销供就是供应,产就是生产销就是销售那么随着外部环境竞争激烈了,直线职能制的结构就要进行流程化的改造。那么供产销之间怎么衔接呢?就带来一个大问题。

所以很多人在想,供应跟生产怎么衔接呢?生产跟销售怎么衔接呢?于是就有人意识到一个问题:它不是一个简单的衔接关系最重要的是功能就流程化本来就意味着功能的建设

适应市场的能力——营研链

从功能建设上来看企业实际上要解决的第一个最重要的关系就是企业跟客户之间的一体化的关系体系的构建。那么这个需要放在企业的最前端现在一般都是按照迈克尔·波特的话来讲就是前向一体化,就是要打通企业和顾客的价值链

所以,这就有了一个最关键的概念在里面,就说,我们企业如何按照顾客的需求持续不断的改进产品、升级换代产品,其中包括应用技术、应用技术的手段来做到这一点。那么这条链条就形成了。

响应市场的速度——供应链

接下来,企业要提高它的运营的效率。也就是我们传统意义上的“价值创造过程”而这个概念最重要的它是如何降低成本、提高效率、降低售价然后及时供货也就是质量、成本、交货期就成了它的一个非常重要的概念。

那这个价值链大家都比较清楚。那究竟应该从哪儿做到哪儿,怎么来提高?我们可以去了解一下像丰田这样的公司,它的精益生产、准时制生产方式,提高产品供货、响应顾客需求或者市场需求的速度。

那么有了这个,企业最传统的概念就是采购和供应。很多企业把采购、供应叫采供系统,就是采买,供货,按照生产,按照市场需求要求我来采购物料、零配件等等。所以就要在这个地方也要形成一条产业价值链,这就是“供应链的管理”

所以,像斯隆服务的这样的企业,很早就意识到这问题——要把采购、供应集中起来,然后直接跟生产对接起来,于是就形成了企业内部的一条价值链。所以这条价值链我们就给它起了个名字叫“企业内部的供应链”,它和生产是对接的,同时它又跟销售是对接的。所以这条链条比较长!

于是我们就看到了企业真正能够满足市场需求的,实际上就是两个方面,依靠供应链以及它的生产创造价值流程以及它的销售来提高整个系统创造价值的能力降低成本减少浪费最后满足顾客需要也就是不多不少及时供应第二个方面就是更新换代你的新产品能够超越对手在市场上有个争夺市场的能力那么这个就是企业两个最重要的目的。

客户关系管理链的提出

于是用三条价值链来表达,它应该不应该三条,或者是两条?这个都有不同的看法。那我主张就是你不仅仅是用两条,比方说产品开发、更新换代、寿命周期管理,这是产品更新换代的能力;还有生产供应、物料采购等等,提高响应市场的成本、质量、交货期的要求。

企业还应该向价值链的外端延伸,延伸到客户的价值链当中去。于是就有了客户关系管理方面的一条价值链。大概是这么一个概念。那知道我们这个概念就明白了,原来企业随着竞争加剧以后,它必须在这几个链条当中想办法。

所以,它不是一个确定的、静态的一种追求,而是根据市场需求,比方说市场需求比较激烈的地方,那你就需要想办法,把你的分工与组织能力延伸到顾客,比如说经销商、分销商、零售商环节。

按照IBM公司的做法,因为他是To B的,所以要走进顾客的价值链。也就是说,他要把他的团队,把他能力放到客户企业当中去。所以我们可以看到:很多这样的公司都有自己的团队直接进驻到客户企业当中去,直接响应他们的需求和要求。

100年前斯隆也是这么干的——他把他的滚珠轴承产品的生产线,直接对接到零部件的生产企业。也就是把他的生产线直接连接上他用户的生产线上去。其实这也是客户关系管理的价值链。

那理论肯定是抽象的,具体我们还得要看看斯隆在100年前怎么做的。以后我们还可以看看丰田怎么做的,还有很多有伟大的公司,像IBM公司他们怎么做的。大概是理论只能给你们一个思路。企业的目的就是为了提高运营效率,提高响应市场的速度,提高响应市场变化的能力。

好,大概只能讲这么多。谢谢!

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包子堂
包子堂是一家企业管理教育的机构,于2015年创立,创始人是包政老师。经过团队多年努力,以及长期深入中国企业的实践,提炼出一套适合中国企业的管理教材与教学方法,能够切实有效地为企业培养管理者队伍,以及建立健全经营管理体系。
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