——“完了，这一题我不会！”
面试的时候大家多少都遇到过不会的题，特别是专业技术上的问题，一旦不会就是个硬伤。很多人遇到这种情况，立马就慌了，越慌脑子越乱，越答不出来。
当然，我们都希望能够顺利地回答出每一个问题，展现出自己的最佳状态。但是，难免有时候会遇到一些不会的题，这时候该怎么办呢？别慌，今天就来给大家分享一些应对策略。
一、诚实回答，不要不懂装懂
如果确实不知道问题的答案，不要试图不懂装懂。面试官通常都是经验丰富的专业人士，面试者不懂装懂一眼就能看穿。这在面试官反馈里，一定是会被扣分的。
诚实是面试中非常重要的品质。其实我们可以坦诚地告诉面试官，自己对这个问题不太熟悉，但可以尝试从其他方面来回答。
“这个问题我目前不是很了解，但是我可以从我的相关经验和知识出发，谈谈我对类似问题的看法。”
二、尝试分析问题，寻找线索
即使不知道问题的答案，也可以尝试分析问题，寻找一些线索。可以从问题的关键词、背景信息、问题的类型等方面入手，思考问题的本质和可能的答案方向。
例如，如果问题是关于一个新技术的应用，可以从技术的特点、优势、适用场景等方面进行分析，尝试提出一些可能的应用方案。即使回答不是完全正确，也可以展示出面试者的分析能力和思维方式。
三、请求提示或引导
如果实在不知道如何回答问题，可以请求面试官给予一些提示或引导。这不仅可以帮助我们更好地理解问题，还可以展示出自己的学习能力和沟通能力。面试官通常会很乐意给予一些帮助，因为他们也希望看到面试者的潜力和能力。
“这个问题我不是很清楚，能否请您给我一些提示或引导，让我更好地回答这个问题？”
四、将问题转化为自己熟悉的领域
如果问题比较陌生，可以尝试将问题转化为自己熟悉的领域。例如，如果问题是关于一个新的行业趋势，可以从自己熟悉的行业或领域出发，谈谈类似的趋势或变化。
这样不仅可以更好地回答问题，还可以展示出自己的知识迁移能力和创新思维。
五、总结经验，做好准备
面试结束后，无论结果如何，都要总结经验教训，为下一次面试做好准备。遇到了不会的问题，回去后一定要查找相关资料，学习和掌握这些知识。
同时，也可以反思自己在面试中的表现，找出不足之处，加以改进。这样可以不断提高自己的面试能力和竞争力。
总之，面试中遇到不会的题是很正常的事情，只要掌握了上面这些应对策略，就能够在面试中更好地发挥自己的水平，取得成功。
职场如战场，一言一行多加考虑，路才走的宽，走的顺。关注美满的职场日记，每天更新职场经验、面试技巧，少掉坑，多升职加薪~
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