LEBANG
案情简介
韩某为A公司高级技术人员，与同期同事王某结婚，王某从事采购工作。
在职期间，A公司对韩某进行了大量培训，并与其签订了《保密协议书》和《竞业限制合同》。
二人于2019年10月先后从A公司离职，后妻子王某与他人一起投资了B公司，经营范围与A公司一致。
A公司遂要求韩某继续履行竞业限制合同、支付违约金并返还竞业限制补偿金和违约收益。
与此同时，韩某与王某离婚，拟定的离婚协议载明韩某对王某的投资行为不知情。后王某以0元转让投资股权。
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裁判观点
争议焦点：妻子投资竞业公司，韩某是否违反竞业限制？
首先，根据A公司和B公司工商登记所载经营范围，可判断两公司存在同业竞争关系。B公司设立时股东之一为韩某前妻王某，韩某不可能对大额家庭投资毫不知情，韩某亦无证据证明该期间夫妻财产各自独立，在此前提下，可认定系夫妻共同行为。
其次，王某作为配偶，对签订竞业限制合同及保密合同事实应当明确知晓。二人于当年10月相继从实业公司离职，B公司成立于次年1月，故A公司有理由相信韩某离职是为创立B公司。
最后，王某并不知晓公司主营产品技术，虽其认缴出资额250万元，但未有实际出资，且其以0元价格转让其股份，故基于韩某技术入股的可能性较高。A公司已提供初步证据证明韩某存在隐蔽竞业行为。对于韩某是否直接参与公司设立及生产经营等确有取证难度，而韩某未有合理解释并提供证据予以证明，综合认定韩某存在竞业行为。
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