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很多人觉得自己工作不顺，就是因为赶上了“不好”的领导。
可到底啥样的领导算不好呢？
俗话说“初生牛犊不怕虎”，年轻气盛的小领导最要命。
他们雄心勃勃，对一切都不满意，恨不得你把全部的时间精力都献给单位。
周六周日不加班？不行，这不够敬业！
下班时间一到就急吼吼往外冲？不行，让领导看到你忙到很晚才是好同志！
老黄牛们冷眼旁观，小年轻，你再折腾几年就明白了，饭可以乱吃，觉可不能不睡。
可眼下，谁敢跟手握生杀大权的年轻领导叫板呢？不折腾散了架，还怎么往上爬？
比这还可怕的，是芳龄不惑的女领导。
她们的战斗力，是普通男领导的两倍不止。
上有老下有小，柴米油盐酱醋茶，她们哪样不比你强？
你加班她也在，你周末她也上，就算怀孕了，也能一手抱娃一手敲方案。
你小子不想干了？行啊，正好把你的活分给大家，一个顶俩！什么，你说生活工作要平衡？去！负重前行才能华丽转身。
你也不想想，人家连照顾家庭的时间都用来陪你们这帮不省心的，你还有啥不满意的？
遇到这样的领导，你就盼着他们早点退休吧。
可等真等来那一天，你又想哭了。
马上要退休的领导，那就是一切已成定局，横竖都与我无关。
基层员工苦不堪言，他视而不见。
出了问题，一问三不知，你看着办吧。
分内之事，还能指手画脚，能推的一概不干。
更要命的是，别人都在考虑接班人的事，他还在死死抓着手里那点权力不撒手。
年轻人想有机会露一手？门儿都没有！
你别以为这就完了，还有潜规则呢。
比如你得哄着年轻领导，捧着女领导，跟着老领导后面唱赞歌。
该喝酒的时候喝酒，该加班的时候加班。
什么？你不喜欢走官场？不好意思，不走官场就是自绝后路。
很多时候，压垮我们的不是工作，而是这复杂的人际关系。
你得当心这个，防着那个，一不留神说错了话做错了事，小心成为众矢之的。
久而久之，你不再关心工作本身，每天想的都是如何周旋在领导和同事之间。
上班，成了噩梦。
可是，谁又能说这不是人之常情呢？
年轻的领导，他们不折腾怎么往上爬？
中年的女同志，她们不比男人强两倍怎么证明自己？
退休在即的大佬，他不死死抓着最后一点实权，退休后还有啥指望？
所以，到最后你会明白，这不是谁的错。
错的是把人放在这种畸形的生态位里。
当大家都身不由己，你又能指望每个人都完美？
与其怨天尤人，不如静下心来，好好想想自己到底需要什么样的人生？
你愿意为了所谓的前途，放弃自己的生活吗？
你希望有一天回首，却发现自己碌碌无为、庸庸碌碌？
也许，我们该试着突破这种桎梏。
就算身处囹圄，心可以是自由的。
当噩梦连连，不妨提醒自己，生命的意义，从来就不止于一隅之地、一时一职。
抬起头，放眼远方，你终会找到属于自己的一片晴空。
