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此生何求？无非想光耀门楣，无非是想功成名就。
每日辛劳奔波，不过是为了在老板面前展现自己，能有出头之日。
但问题来了，要如何在茫茫人海里凸显自己，让领导一眼相中你？
你别觉得这种事儿遥不可及，像中了彩票。
其实这里头的门道也就三桩。
外表这个不用讲，人设这个你要有点儿讲究。
至于任务吧，你懂的，超额完成就对了。
先说外表，很多人觉得领导看重的都是工作能力，外表算个啥？
我想说，外表绝对是你争取晋升、升官发财的敲门砖儿。
你每天一身邋遢，顶个鸡窝头儿去上班，这是给领导递名片呢，
还是给自己的前程挖坑呢？
精致得体的外表会让你像面试时一样，时刻准备着展现最好的自己。
一个人，哪怕一无所有，至少还有那身行头不能含糊。
别看那些在网上流行自嘲段子，其实男的女的都恨不得美若天仙，这可不是什么肤浅的虚荣心，这是职场必修课。
再说人设。
这人设可不是什么“人设崩塌”，而是你给自己设定一个职场人设，明确自己在单位里的角色定位。
打个比方，有的人给自己定位成“老实人”，一心当好螺丝钉、老黄牛，任劳任怨。
也有的人给自己定的是“交际花”人设，上到领导下到同事，没有他搞不定的关系。
还有的就是标准的“学霸”“技术宅”人设。
无论哪种人设，关键是要界限分明，不要今天当个老实人，明儿个又去攀亲友、办人情。
人设不是让你当，而是让你做，要身体力行地在单位里活出这个人设来。
久而久之，即便你不刻意强调，大家也能一眼看出你是个什么样的人。
最后，说任务。
这也不难理解，你就是个打工的，老板花钱雇你，不就指望你给公司创造价值么？
你要是连交代的任务都完不成，那留你何用？
当然，在这里我要特别强调两个字：超额。
你别觉得完成任务就算尽职尽责了，那是本分，超额完成才叫出彩。
眼下这个社会，多的是抢着干活儿的，你不使点儿劲，转眼的工夫就被别人比下去了。
哪怕再费劲，也要琢磨着多干点儿，干得出色点儿。
我不是让你去跟同事比，跟自己比就行。
今天的你，一定要比昨天的你做得更好。
这个单位干不长久，无所谓，但你得树立个敢打敢拼的形象，让领导看到你的闯劲儿，这才是你职场路上的本钱。
说了这么多，其实不就三件事儿：把自己收拾利索，把人设摆端正，把活儿干漂亮。
这三点齐了，在单位里就是一台亮眼的机器、一匹不服输的黑马。
靠山山会倒，靠人人会跑，你最该靠的还是自己。
什么时候“靠谱”二字能跟你画等号，领导不得重用你？
当然有些人就要说了，你这不还是让人成天在加班、内卷么？
我想说，别总想着内卷，先学会内功。
啥叫内功？
就是把这三件事儿做到极致，成为一种习惯，一种状态。
等哪天你不用刻意表现，领导就能对你刮目相看了，那才叫有了真本事。
你有真本事了，还怕不能跳出所谓的“内卷”么？
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