有一个非常好的朋友，经常出差美国和东南亚。他就跟我说，他觉得全球的程序员是严格分等级的。
和印度的种姓一样，也是有着歧视等级。这我觉得就有兴趣了，跟他聊了聊，总结了下面的一些观点。
首先他所表述的对象就是在中国出海的公司里面的程序员。一般来说中国的公司出海之后都要进行全球化，非常的一个重要内容，就必须招聘当地甚至是全球的员工。
一来是一个形象问题。假如中国人的公司把中国的程序员全部都输送出去，不利于国际化的形象。二来是法律法规不允许。一般来说每个国家都要求当地的外企招聘一定的本地的职员，解决就业问题。
比如我之前了解到在新加坡的中国企业，要想招聘一个中国人去新加坡就必须招聘一个当地人。
那在这种混合办公的情况下避免不了的就会有不同的种族之分，这个种族体现的就是阶级差异。那么今天我来谈谈我朋友对程序员阶级的总结。
一等人是发达国家的白人程序员。
这类主要是美澳新家的白人程序员，由美国，加拿大和澳洲最为明显。
对标的是印度最高种姓婆罗门，最为高贵，享受一切特权。
这一类程序员其实不管在全球的每个地方都是高人一等的，这个高人一等一方面体现在他们自己可能就觉得自己血统高人一等，也有一种他们自己认为普通是我们其他程序员帮他硬捧上去的。
当然这里面的因素非常的复杂，最大的一个原因其实目前就是白人在掌控着这个世界。像美国人都是非常自豪的，这溢于言表，认为自己是世界的中心。
其次的因素是特别是欧美等发达国家的制度是非常完善的，对于员工的保护非常的苛刻，企业家不能够随意像压榨中国人这样去压榨欧美的程序员。
我朋友举了个例子，他出差去美国的时候，美国的白人程序员到了6点雷打不动直接下班。但是其他程序员，例如印度阿三，华人和中国人都会老老实实加班到八九点。
而且就算在这个情况下，你还不能把这些白人程序员给开掉，换成国内的程序员。不仅如此，欧美的白人程序员的薪资还往往是国内程序员的几倍。
工作量还更轻，这上哪说理去？
不过话说回来，我所了解的很多白人的程序员，他真心并不是为了钱，而是喜欢这份职业，所以他们不会因为需要赚钱就加班加点，通宵达旦去写代码。
而且他们下了班之后并不像其他人所认为的就去吃喝玩乐，去了，很多对于计算机感兴趣的在半夜还依然会写代码，提交代码。
所以对于很多白人程序员来说，这份工作本身就是他们的一种职业和兴趣而已，干不了这个，他们也能干其他来养活自己，所以并不像我们那样需要去想方设法的卷。
既然下班也就早了。
再加上他们的工会是真的工会，如果把他们惹毛了，可能就把程序员拉起来和资本家抗衡了，搞得不好，资本家还得赔偿，赔偿完了还不敢开除他们。
第二级是其他国家的白人程序员。
这个级别类似于印度种姓的刹帝利，在婆罗门之下，属于贵族，享受大部分特权，属于小众群体。
这里主要是除了这些发达国家之外，比如巴西、俄罗斯。这些也是白人身份，只不过他们来自这些不发达或者欠发达的地区。
这些人主要也是仗着自己是白人，不过他们内心的心高气傲会少了很多，更多的还是其他程序员帮他捧上了这个地位。
但是毕竟这类程序员虽然是白人，技术能力一般也还都可以，但是因为也是异国他乡，所以自然不会有那么心高气傲，没有强大的压迫感。
当然同属白人文化，他们可能对生活更加享受，也更加注重生活和工作的平衡，所以也不会像亚洲人那么卷。
所以把他们排在第二名也刚刚合适。
第三个级别是发达国家的入籍华人和印度人。
这个级别类似于吠舍，这种就是属于普通人，从事一般的职业。
这个级别和下一个阶级的程序员区分的一点是他们已经入籍了。这个我觉得大概率也是种族和文化带来的差异。比如我同学说在美国出差的时候，白人程序员基本上六点钟一定就下班走人，但是华人和印度人往往会折腾到晚上的八九点。
华人和印度人在哪里都卷，这个是一个公认的事实。并且这两拨人走到哪里就会把哪里都卷起来，主打一个吃苦耐劳。
只不过感觉印度人的下限可能也会更低一点，但同样他们的上限也会更高一点。
下限低指的也是这个民族的奇葩，比如最近刚刚出了一个帖子，印度人就在加拿大的海边随地大便被警告了，上了热搜，真假不好说。
上限高也本身也就因为他们主要也是说英语的，并且印度人也非常的自信，所以像谷歌和微软的总裁都已经是印度人了。
有时候我们说华人的奋斗基因是写在骨子里的，不管这个人总走到了哪里都会在哪里勤劳苦干。但另外一方面也往往就是这样的勤劳苦干，所以不顾一些共识，把当地人也带入了内卷。
印度人也类似。
第四个级别是外派的中国程序员和印度程序员。
这个级别类似首陀罗，特征是被征服的一群人，没啥话语权，能混口饭吃。
这一波程序员和上面的区别是他的国籍还是中国的，只不过以外派各种形式到了海外。文化上他和华人和印度人没什么区别。
但是由于没有国籍，所以在一定程度上来说可能有更大的焦虑感，比入籍的程序员还要更卷。毕竟如果不卷的话就留不下来，随时可能会被遣送回国。
我有一个朋友，他是国内电商的，他出差过去之后，他说白人到点下班，华人和印度人搞到八九点，他们这些从中国出去出差的则直接熬到了凌晨两点。
所以很多去海外出差的中国程序员看到这个情况之后纷纷高喊“洋大人”。
第五个级别是在中国大陆的程序员。
这个就是最垫底的阶级了，类似印度的“达利特”，极度内卷。
为什么会把这个级别放到最后？那是因为在海外出差或者外派的中国人毕竟要遵守当地的法律，很多地方是不会让员工违反法律的。
举一个例子，比如说在迪拜这个城市，他们国家就规定所有公司不得在6点之后加班。在6点之后加班就违法了，不管你是中国人还是当地人，直接重罚。
类似的法律在美国和澳洲这些地方也比较完善，所以你在这些地方工作并不是你想卷就卷，你想加班就加班的。
而且真正严重起来，他们政府会严格执行法律的可能为了这一点利益，公司可能都干不下去，所以很多公司迫不得已也要让外派的员工遵守当地的法律。
然后在国内就不一样了，虽然劳动法有，但是很难落地，并且我们中国的程序员过多了，相互内卷，都不用公司说，自己就把自己给干死了。
你不想加班，有的是人想加班。就这个道理，都说物以稀为贵，人也是一样。程序员多了，个体程序员就不值钱了。
所以现在我们可以看到很多公司招一个普通程序员都要求996，007就几千块钱。但是大家找不到工作也没办法，只能卑微屈膝的入职，总比在家里躺着饿死好吧。
有人问为什么没有黑人？对，没有见过写代码的黑人。如果有的话，大概率也要排第二等级。
所以总结一下，全球的程序员阶级的排名大概是欧美白人程序员>其他白人程序员>入籍华人印度程序员>外派中国程序员>中国程序员。
当然这个只是我朋友的观点，不是我的。
