有些人注定是要上位的

文摘   2024-10-01 07:15   广东  
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最近网上法检助理们的“吐槽大会”很热闹,纷纷感叹入鹅之路堪比蜀道难,担心自己一不小心就成了“五级助理”终身成就奖得主。

听着是挺让人唏嘘,但却是现实:体制内,晋升机会简直就是稀缺资源中的VIP,稍微平庸一点,就只能泯然于众人了。所以,很多人都有得之我幸,失之我命的无奈这也是为什么老高建议大家要做好人生布局规划的原因。

这世界上没有无缘无故的成功,更没有偶然的上位。但是有些人,是一定会上位的,你只要和他接触一下,你就知道,他不一样。

第一,目标明确,就像导航指引着他似的,一进单位,就把单位最重视的才能摸得一清二楚,比如演讲,比如辩论,比如技能。

然后,死磕那条赛道,不跑偏,不犹豫。工作、生活,一切围着这目标转,那股子韧劲,让人不得不服。

第二,业务能力杠杠的。不怕困难,专挑硬骨头啃。业务能力,毋庸置疑!不管背后有没有“金钥匙”,他会实打实地干出工作亮点,所以被看见是迟早的事。

第三,超强的钝感力。拥有超强的钝感力,实现精神上不受力,这是特好的品质。体制内,琐碎事多,人际关系复杂,但你看看那些上位的大佬们,他们的心就像穿上了防弹衣,什么事都伤不了他们分毫。

闲言碎语?左耳进右耳出,人家心里自有乾坤。就连情绪,都是他们的工具。需要他们生气时,他们就生气,需要他们赔笑脸时,他们就能赔笑脸。能屈能伸。

第四,情绪稳定,还愿意吃点小亏。跟这样的人打交道,很舒心。他们永远不急不躁,表面上看还不争不抢,偶尔吃点小亏,也是笑眯眯的。

这种气度,同事愿意靠近,领导肯定乐意提拔,毕竟,谁不喜欢个能让团队氛围如沐春风的人呢?

第五,家庭力量最重要。虽说英雄不问出处,但家庭背景潜移默化的影响,是巨大的。良好的家教、开阔的视野、资源的积累,这些都是无形的助力,让在起跑线上就多了几分优势。

别的不说,比别人更早知道遴选的信息、名额和时间,都能比别人多点时间准备了。更别说一些内部推荐名额,别人都不知道有选调,你已经被推荐得到了面试机会,这何止是赢在了起跑线呢?

成功不是偶然,而是必然。每个人都是演员,但唯有目标明确、勇于挑战、心态平和且拥有坚实后盾的演员,才能最终站在聚光灯下,享受属于自己的荣耀时刻。

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办公室老高
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