关于我为何要写这个系列的文章，大家可以参阅我之前的文章：超哥打算用LinkedIn领英做件长期的事儿。
阿克苏诺贝尔（AkzoNobel）和宣伟（Sherwin-Williams）是全球知名的两大涂料和化学品制造公司。
阿克苏诺贝尔成立于1994年，是由荷兰的阿克苏（Akzo）公司与瑞典的诺贝尔工业公司（Nobel Industries）合并而成。公司总部位于荷兰的阿姆斯特丹。
阿克苏诺贝尔主营涂料业务与化学品业务。旗下品牌包括Dulux（多乐士）、Sikkens、Interpon等。同时公司还生产和销售特种化学品，包括高性能化学品、工业化学品以及其他特种产品。
宣伟公司成立于1866年，总部位于美国俄亥俄州克利夫兰市。宣伟公司主营涂料业务。主要品牌包括Sherwin-Williams、Valspar（威士伯）、HGTV HOME等。
两家公司在全球范围内竞争激烈，特别是在建筑涂料、工业涂料和汽车涂料，修补漆等领域。两家公司同时都关注涂料的未来发展方向，在环保涂料、高性能涂料和创新涂料技术等方面进行大量投资。
年营收方面宣伟公司约为阿克苏诺贝尔的两倍，在220亿美金徘徊。阿克苏诺贝尔则在110亿美金上下徘徊。两家公司的利润率都在10%左右。
Photo from LinkedIn
两家公司在领英企业账号运营的战略和策略我们不得而知，然而我们可以通过公司的发帖内容，与员工的发帖，以及与粉丝或是社群的互动等做出相应的推断。
下文会从九个维度来比较两家公司谁在领英平台的运营更成功。
比较结果如下：
01.
领英注册员工数
此项考量的是企业现有以及离职员工在LinkedIn参与度的现状。
阿克苏诺贝尔：3万+
宣伟：4.5万+
宣伟胜出。
02.
领英注册员工占比
此项考量的也是企业现有以及离职员工在领英参与度的现状。
阿克苏诺贝尔：约85.7%
宣伟：约70%
阿克苏诺贝尔胜出。
阿克苏诺贝尔领英员工注册占比高于宣伟。
从全球员工数来看，宣伟高于阿克苏诺贝尔。宣伟全球员工数为6.4万+，阿克苏诺贝尔则为3.5万+。
两家公司员工平均在职年限都相当的高，阿克苏诺贝尔达到了惊人的9.3年，宣伟则约为6年。
领英注册员工年增幅
此项考量的是企业新增，现有和离职员工在参与LinkedIn的增长趋势。
阿克苏诺贝尔：3%
宣伟：5%
宣伟胜出。
两家公司在注册员工增幅上也非常接近，宣伟略胜一筹。
04.
企业账号粉丝数
此项考量的是企业品牌在粉丝心中的知名度和影响力。
阿克苏诺贝尔：79.8万+
宣伟：58.4万+
阿克苏诺贝尔胜出。
粉丝数量上两家公司都偏低。阿克苏诺贝尔略胜一筹，为79.8万+，宣伟则为58.4万+。
Photo from LinkedIn
05.
企业CEO粉丝数
此项考量的是企业CEO个人品牌与企业品牌相互加持后的知名度，从另外一个层面反映出了企业的影响力。
阿克苏诺贝尔：0.39万+
宣伟：0.34万+
阿克苏诺贝尔胜出。
阿克苏诺贝尔 CEO Gregoire Poux-Guilaume在LinkedIn上仅拥有3900+粉丝。Gregoire在阿克苏诺贝尔供职约两年，之前就职于GE, 阿尔斯通，软银，麦肯锡等多家公司。
我与Gregoire为二度链接，并有一位共同朋友。
Photo from LinkedIn
宣伟 CEO Heidi Petz在LinkedIn上仅拥有3400+粉丝。Heidi在宣伟供职7年半。于今年年初刚刚从COO被提拔为CEO。
Heidi发帖较少，她在四天前刚刚发布了关于宣伟被纳入道琼斯工业指数的重大喜讯。
Photo from LinkedIn
06.
企业头号大V粉丝数
此项考量的是与企业关联的头号大V个人品牌与企业品牌相互加持后的知名度，从另外一个层面反映出了企业的影响力。
阿克苏诺贝尔：2.4万+
宣伟：1.6万+
阿克苏诺贝尔胜出。
阿克苏诺贝尔的董事会成员Ester Baiget是我能检索到的粉丝数量最多的公司大V。需要提及的是Ester是另一家名为Novonesis公司的CEO, 所以对于阿克苏诺贝尔而言，Ester仅仅是其董事会成员之一，并非其全职员工。
Photo from LinkedIn
宣伟粉丝数最多的大V是其首席数字技术官Ivy Chin。Ivy在LinkedIn上发帖较少，最近一次发帖是大概一个月前关于获得全球百佳的首席数字官奖项。
Photo from LinkedIn
07.
最大员工社群成员数
此项考量的是企业相关联员工或者关联会员团体的号召力与影响力，从另外一个层面也反映了企业对于员工的号召力与影响力。
阿克苏诺贝尔：0.14万+
宣伟：0
阿克苏诺贝尔胜出。
阿克苏诺贝尔成员数最多的员工社群是Your Akzonobel，成员数为0.14万+。
在LinkedIn上未能找到宣伟的员工社群群组。
Photo from LinkedIn
08.
企业账号发帖频率
此项考量的是企业账号的活跃程度。
阿克苏诺贝尔：约15/月
宣伟：约7/月
阿克苏诺贝尔胜出。
阿克苏诺贝尔的发帖数约为每月15篇。发帖质量水准较高，形式也比较多样化, 有约一半的发帖为短视频形式。
下图图一是阿克苏诺贝尔于三天前的发帖，介绍2025年公司涂料的主打颜色。图二图片则是关于阿克苏诺贝尔与国际公益组织PLAN International连续三十年的合作。
Photo from LinkedIn
宣伟的发帖频率明显低于阿克苏诺贝尔，每月发帖数约为7。宣伟有蛮多帖子是关于介绍企业文化，公司历史及自己员工的。
图一截取的是宣伟约一周前发出的关于介绍自己公司历史的短视频。图二则是宣伟介绍公司2025年的主打色系。
Photo from LinkedIn
09.
招聘广告数量完整度
此项考量的是企业对运用领英招聘人才的重视程度。
比值是用在领英上发布招聘广告数量除以其在官网上发布招聘广告数量，数值如果大于100%，按100%来作为最终结果。
阿克苏诺贝尔：99%
宣伟：99%
两家公司平手。
两家公司都把LinkedIn作为其职务发布与员工招聘的主场地之一。
阿克苏诺贝尔在LinkedIn上发布了185个职务，在自家官网上则发布了190个职务。宣伟在LinkedIn上则发布了1610个职务，而在自家官网上则发布了1619个职务。
两家体量差距仅大约一倍的竞争对手，待招岗位数量相差了约8倍之多！这也简介反映出了宣伟公司业绩大概率向好。
Photo from LinkedIn
10.
总结
阿克苏诺贝尔与宣伟，两家全球领先的涂料巨头。两家公司在环保涂料、高性能涂料和创新涂料技术等方面持续投入，以确保在不断变化的市场中保持领先地位。
总体而言，无论是从公司CEO，大V角度还是从公司账号运营角度等，阿克苏诺贝尔都领先于宣伟。
不过，宣伟公司亦有喜讯。11月1日，道琼斯指数公司刚刚发布公告，宣布从11月8日起，宣伟公司将取陶氏公司，正式被纳入道琼斯指数。这也是对宣伟公司业务业绩发展的极大认可。
你认为阿克苏诺贝尔与宣伟在LinkedIn平台的运营哪家更成功？欢迎留言分享你的看法。
（全文完）
此报告数据采集于互联网及领英网站，图片部分来自于领英官网截图或互联网其它网站。非领英官方报告。仅供个人及非盈利组织内部学习研究使用。如数据或LOGO涉及贵司侵权，请联系微信公众号“超哥你好”更换或撤销。转发请备注公众号“超哥你好”，严禁用于盈利及其它商务用途。
【超哥简介】
超哥，现常驻新加坡与澳洲。若干家跨国及五百强公司十九年经验的“退伍老兵”。分享跨国外企知识与外企职场深耕之道。
往期回顾：
下期预告：西门子与霍尼韦尔哪家在LinkedIn平台更成功？
