量价齐升与高确定性的未来 | 对福寿园的调研记录

楼市   2024-07-16 15:26   上海  

2024711日下午,我跟着好友@昆仑侠 (公众号:昆仑侠)参加了对福寿园的现场调研。我问了很多问题,收获不少,我的大部分疑惑都解决了。原本预计需要长时间深入研究的问题,竟然在短短一个下午都迎刃而解,感谢昆仑兄,感谢耐心释疑的福寿园证代胡女士。

话说回来,投资者在接触上市公司管理层时,要尽量保持冷静和客观,避免被管理层的个人魅力所迷惑。管理层往往具有极强的说服力,他们对公司情况的阐述已经形成了一个逻辑自洽的闭环。在进行调研时,我们应专注于具体问题和实际数据,以事实为依据,避免受到个人魅力的干扰。如果投资者难以保持这种客观性,或许应该考虑减少与管理层的直接接触,只看财报为好。

本文是2024年7月11日参加福寿园调研的文字记录整理稿,共整理了18个问答,其中有7个问题是我问的,我认为这些问答对于研究福寿园的投资者来说是非常有价值的。

请注意,为了逻辑连贯,在不损害原意的基础上,我对部分内容做了适当删减和润色。由于记忆的局限性和记录过程中可能出现的疏漏,本次调研的文字记录可能存在不完全准确之处。本文档仅供个人存档使用,并不构成任何投资建议或依据,请务必参考公司发布的官方公告和解释,以获取准确和权威的信息。

以下为调研记录。

1、2024年上半年的业绩

答:今年清明期间来看的话,整体我们还是觉得很不错。但去年基数比较高,2023年上半年有一个递延消费的问题,有2022年的递延。

2、公司外地市场的经营策略

答:在公司北方墓园里,公司希望把中端产品做上去。公司的土地储备量比较大,外地项目可以走量做些消耗。公司希望以洛阳关林山墓园、哈尔滨和山东济南等项目领头,把中端产品多做一些,在营收中提高中端产品的占比。在去年营收高基数的基础上,希望借做大中端产品来实现更好的业绩表现。

但目前做大中端的销售策略与公司的预期有一点点差距。因为福寿园一贯以来主要针对高端客户,很多客户找过来,是想买高端产品。福寿园想做大中端产品,需要增强客户对福寿园中端产品的认知,需要多做宣传。

3、公司上海墓园的情况

答:过往的话,我们其实对于上海墓园比较惜售,主要说的是我们对上海墓园的土地面积消耗比较珍惜,我们希望上海的项目每年有一个比较稳定的消耗面积,然后在这样的一个状况下的话,让当地的总经理去进行更好的产品配比。

今年来说,量肯定是下去的,因为去年不是一个正常年份,但是价格的话还是会维持我们一贯作风,会在价格上进行一些提升,但也不是说是同一个产品上提价,我们每一年的产品其实都不一样的,全价格段的产品都有的,从几千块钱到到上万或者说是到几十万的产品都有,但高端占比在增加。

因为有一个2022年的累积积压,所以在2023年的话,我们对于上海地区的土地面积消耗上没有过多的限制,但正常年份我们是对上海的土地是处于惜售状态的。

上海墓园是整个集团的压舱石,它会在维持一定稳定营收增幅情况下,珍惜的去用。

长期来说,公司希望通过外地项目占比的提升,来健康地减少上海项目的占比。

目前上海每年死亡人口是14万,虽然上海的人口来源比较全国化,祖籍在外地的不少,但大多都葬在了上海,没有回到故土。

福寿园上海两个墓地每年的销售数量在4000个左右,占上海总需求的比例比较低,公司的产品主要是针对一些高端客户群。

4、外地市场的开拓

答:2024年,福寿园全年的业绩指引是10-15%,在北方,公司希望能实现高于这个水平的增速。

目前,提高外地墓园中端产品占比的策略,在客单价上还没有太多体现。

北方的墓园,从2019年开始,公司开始努力做直营团队的搭建。

在传统的殡葬行业,墓园的客源主要依靠中介,殡葬一条龙的夫妻老婆店,当地有名望的人,等等。一旦有人过世,就会第一时间想到这个人,在他的推荐或指引之下,找到墓园。这种模式在北方非常常见。

福寿园刚进入北方市场的时候,发现这个市场没有自营,都是靠中介,而给中介的佣金很高,可以达到30-40%的佣金提成,这就把墓园的利润基本都吃掉了。

福寿园在开拓外地市场时,给第三方的佣金从来没有达到过40%,基本上最初在20-30%,之后逐步下降,目前福寿园给中介的佣金大概是10-20%,未来福寿园争取持续降低给中介的佣金。

福寿园进入北方市场后,不希望这么被动,先跟第三方搭建合作关系起步,之后会努力搭建自己的直营团队。刚开始比较艰辛,因为北方在殡葬方面依靠亲缘关系更多一些。

举个例子,观音山项目在降低中介佣金的第一年,整体的销售量减半,但是利润率上升很多。后来随着直营团队的努力,目前整体处于比较平衡的状态,殡葬这个行业,想完全踢出中介不大容易。

(直营团队开拓市场的手段方面)

目前外地墓园的直营工作已经卓有成效了。目前北方墓园80%依靠直营,南方的墓园基本只依靠直营。公司的直营团队通过进入社区,组织活动,刷存在感。

另外公司还通过生前契约的形式开拓客户。

我们还会跟当地的殡葬机构,医院,进行合作,由我们去做临终关怀一类的心理抚慰工作,用以建立信任,搭建与客户的联系。

在开拓市场方面,福寿园的环保火化机业务助力不少。

现在环保抓的比较严,以前国内的火化机没那么高的性能,只能依赖从欧洲、美国进口,这是一个很狭窄的市场,以前大家关注不多。

后来福寿园进入火化机市场,产品性能高于欧盟标准,国内领先,而且在价格上很有优势。通过火化机,福寿园能接触到各地的殡仪馆,顺势将福寿园的服务团队引入到殡仪馆,开发客户。

在外地市场开拓方面,与民政部门的接触也很重要。

购买外地墓园的股权的时候,当地民政部门都会对此比较关心,因为殡葬涉及民生,做好了是政绩,做坏了会问责。

为了维护好与当地民政部门的关系,福寿园旗下每个墓园都会有一部分公益性产品,比如上海就有2000平的土地专门做公益墓地,针对的是特困孤老等群体,这就是在帮政府做兜底。

民政部门也会因此投桃送李,会推介一些资源过来。

(外地墓园利润率)

北方的墓园的利润率还是可以的。在利润表上表现略差,是因为北方墓园的土地成本较重,土地很多,每年要折旧摊销,就要在利润表上做个剔除。

5、业务增长的来源:对项目收购的考虑

答:福寿园的增长可以分为两部分,内生增长和外延增长。

(内生增长,表现为扩大已有墓园的销量和提价。外延增长,表现为收购,做大基数。

今年来说,福寿园的增长主要表现在内生增长上。

在对外收购方面,福寿园这几年看过的项目很多,但公司对收购项目的要求很高。集团目前有60多家子公司,这对公司的管理经营能力的要求很高,我们不会轻易收购新的公司。

在城市选择方面,如果当地政府不积极提高火化率,那这种市场我们就不进入了。

如果当地年龄结构比较年轻,也不会是我们的目标市场,如深圳,我们会对其殡仪市场比较感兴趣,但对墓园项目的开发优先级会低一些。

还有一个重要的考虑因素,就是当地的风俗习惯。例如辽宁锦州,这个城市的等级不高,人均消费水平有限,但其贡献很不错。因为锦州当地人非常重视殡葬这件事,很愿意在这上面花钱。那么这类市场,是我们倾向于优先开发的地区。

还有一点,我们对收购项目的资质要求比较高,需要具备合规手续。

殡葬,最核心的是殡葬土地,需要有殡葬土地证。

但是,很多地方的墓园实际上没有这个证书,有些私人老板在30年前拿了一块地,或者租了一块地,就用来做墓园了,历史延续下来,也没人找他麻烦,他一直持续经营。但对于福寿园这样的上市公司来说,我们不会收购这类项目,我们收购的项目必须合规,必须有殡葬土地证。

这个行业另外一个证是公募经营许可证,这个证书也是很多墓园不具备的。

如果没有这两个证,即使这个墓园看起来资质不错,我们也不会去收购。

当满足了这两个条件之后,我们才可能去进一步接触,做市场调研,看看当地市场环境如何,增长潜力如何,最后去谈价格。

谈价格是个漫长的过程。

很多想卖的墓园是一代退休,二代不想接班,或者老板的现金流遇到困难,他可能不想100%卖给你,只想卖给你20%。

但是对于福寿园来说,我们首选肯定是100%控股,希望完全掌控,这样我们才能按照公司理念去做改造升级。举个例子,白塔园项目,之前有一个占比40%的小股东存在,但在墓园经营上公司与小股东存在理念不同,最终我们把剩余的股权都买了过来,100%控股之后,完全按照我们的理念去推进改造。

在收购对价方面,我们这两年也面临着新的情况。

这两年资本市场比较恶劣,公司的估值比较低,在收购其他项目的时候,我们会考虑是买别人还是买自己,在我们看来,没有一个资产能比得过福寿园自己。

我们在收购别人时,我们希望收购对象的估值比福寿园在资本市场上的估值低,但其实对于被收购对象来说,他不会这样考虑,他会要一个比较贵的价格。

在收购对价上,需要反复磨,需要很长时间。在公司估值比较低的情况下,我们对收购带来的外延增长的要求不高。

当下,我们希望公司的增长更多来自内生的增长,依靠兼并收购的增长预计在1%左右。

目前,我们在谈的收购项目有三到四个,基本都谈妥了,但是离最终落地签合同还差一点,等着对方在价格上再让一让,福寿园有耐心,有底气,不着急。

在收购项目的价值评估上,我们会评估收购价格,改造投入,未来发展,我们内部要求收购一个项目能实现12%以上的内部收益率。

卖家在价值评估上,一般不会考虑墓园在他手上经营时的利润,而是会计算福寿园入场后能实现多少利润,进而狮子大开口,但我们不会这么跟他谈。

其实我们每一个收购的墓园谈判周期都不短,最典型的案例是梅溪园,从10个亿谈到4.5亿,谈了四五年。

福寿园之所以能谈到这个数字,首先是我们有耐心,其次是对方也没有更好的买家选项,急的不是福寿园,是他们。对福寿园来说,谈下来的价格都是我们的纯利润,我们会努力将价格谈下来。

6、福寿园的优势

答:收购之后,经过福寿园的改造提升,墓园的产品结构会有明显提升,如某个项目,2020年我们进去时墓地均价在四万五,现在能卖到七八万,客单价明显提升。

收购之后,我们会降低第三方中介的比例,降低中介佣金,发展自己的直营团队。

我们之所以能绕开中介,是因为我们的产品有差异化,跟其他家有明显不同。如果没有差异,A家和B家产品差不多,中介推荐客户去哪家都一样。

但是福寿园的产品跟其他墓园有明显不同,客户会说我就要去福寿园,对中介而言,如果客户一定要去福寿园,能赚10%比不赚好。

对于普通墓园来说,他是靠天吃饭,靠中介吃饭,今年给中介多一点佣金,收入就会好一些,但利润也会少一点,结果他可能还是赚不到钱。

很多收购对象认识不到这个问题,他会觉得我做不好是可能是因为我经营管理有问题,但不代表我这个资产不好,你福寿园愿意来谈收购,说明我这个公司肯定是有潜力的。他会站在资产的稀缺性的角度来谈收购对价。

的确,墓园的经营离不开殡葬土地,你不管是做多小型化多艺术化,土地还是一个根本。

在现在这种情况下的话,每个地方每个省市当然根据不同的情况,大部分的省市很难有新的土地资源去批复。

7、福寿园在买家层面上有什么对手?

答:买家层面上,一些当地的私营业主也可能会去买墓园。还有些资管公司,房地产公司,也会去询价。但是我们对这些潜在的买家对手不担心,因为对于并购之后的改造能力来说,福寿园是最好的,这家墓园对我们来说之所以值钱,是因为我们能做好,但不代表别人都能做好。

福寿园作为一个全国性的公司,我们有比较好的管理团队,还有专业人才,有最好的合规流程和销售营销,有一个完整的体系,我们是行业内最完善的。想像福寿园一样打造一个高端客户群体的经营策略,不是每个人都能做到的,单单是建立一套标准流程就不是一件简单的事。

福寿园在收购一家墓园之后,原来的员工会留下一部分,但管理层基本都是从附近的区域调配,派驻经验丰富的干部,这样很快就可以把福寿园的管理体系落实下去。

我们收购之后,在改造成本上有优势,在鲜花墓石墓碑的采购上也有成本优势,这都说明是福寿园进去才能够做得好,但不代表谁进去都能做得好。

各地民政部门是欢迎福寿园入驻的。如果当地墓园做得好,万事大吉,如果做得不好,民众找的就是政府。尤其是像一些私营业主,比如说一些小老板什么的,如果当地居民买了他的墓地,小老板做不好跑了,政府也是很头疼的。政府希望福寿园这样的靠谱大企业入驻。

另外,殡葬业是一个慢回报的行业,很多公司它不一定能等得到这个时间,你前期去买一个墓园,你要花上亿的资金,但是你真正实现你回本可能是五六年之后,有多少公司有耐心去等?殡葬业不是你买进来之后,明天就能产生2000万收入的行业,不是的,它是一天一天去产生的。

8、福寿园的全国化是否产生了协同效应?

答:目前,福寿园的全国化主要体现在带动作用。

上海福寿园承接了一个很重要的功能,就是接待,每年都会承接各个地方政府部门或民政局的参观学习工作。这个形式为福寿园引进了不少资源,也为在各地开展业务拉了一波好感。

还有就是管理能力的复制,并购一个项目之后,除了在当地调和,其实更多的直接引入福寿园成熟的体系,收购之后可以直接进入市场。

还有一点,福寿园是殡葬业龙头,如果说有一些墓园有售卖意愿的话,肯定第一时间会想到我们。

以上都是我们协同效应的体现。

9收购项目的风险规避

答:有一些项目,前期土地证、营许可证都有,但是里面有一些乱七八糟的小股东贷款,还有一些资产抵押什么的。

我们项目上会有一个兜底的条款,如果说你前期有一些我们可能没有清查出来的问题,交割后,他还要承担责任,不会影响到我们正常经营。

10、去年退出了长春一个墓园,什么原因?

答:当时公司在长春这个墓园有10%的股权,当时是想买下整个墓园,这家墓园资质比较好,当时作为小股东进入,想着后续对方如果有售卖计划,第一个会想到福寿园。但后来发现对方不想卖,也就退出来了。

11、在目前股价低迷的情况下,公司加大了分红,是否有考虑回购?

答:其实回购计划的话公司一直都有的,去年派了特别股息,可能很多人就觉得说你只派股息不回购。回购计划和股息其实一直都在做,其实相对来说就是资本开支这一块,一直是都有考虑的,只是当时觉得说特别派息优于回购。

当时我们考虑是公司层面来讲,股息和回购是一样的事情,我们觉得说是派发股息是落袋为安,比较好,可能大家会更接受一点。

12、购股权问题

答:我们13年上市的时候,那个时候港股非常流行发放期权,然后我们做了这样的一个为期10年的购股权计划然后到2018年,公司发现购股权对股权稀释比较严重,于是就停了下来,到2022年到期,也就结束了。

2019年,我们推出了限制性股份激励计划,现在对于整个的员工激励来讲,就是以限制性股份激励计划为主,这部分的股票我们已经购买好了4,800万股,4,880万股也放到我们池子里面,后续的话可能会有相应的激励措施制定出来。例如今年10~15%的营收指引,可能就会对应激励措施的具体目标。

13、接班问题:白总和王总年纪也是蛮大的,他们有退休计划吗?下一代的接班人的话有没有什么考虑?

答:其实王总和白总的话,你要说年纪大可能还他们现在精神状态非常好,天天在外面跑,对目前来说的话,我们觉得白总王总还能再干一干。但是你说后续的接班计划也是在做的,因为我们除了白总王总以外,在股东大会上你会看到,台上其实有蛮多的年轻管理层,是我们的各个业务板块的副总裁,也是我们白总重点培育的对象,王总也不断的把各个地方权利或者管理职能下放给他们,由他们去沟通讨论去做决策。当然由白总王总去把握带来这样一个方向。内部管理来讲的话,其实白总王总一直是在做内部的人员培养。但是我们还是觉得,他们现在还在管理企业,对公司是比较好的。

王总如果在上海的话,每天都来公司,周末他也会到公司来加班,非常热爱工作,他经常出差,白总也经常出差。

14、海南投资公司的问题

答:海南投资公司当时建立的目的,不涉及股权投资的问题。参与海南这家投资公司的初衷,是为了勾兑辽宁、吉林的一部分资源,当时合作方有旅游、康养、殡葬项目的资源,福寿园进入海南这家投资公司,是为了拿这个项目的殡葬相关业务,后来发现这个里面我们没有太多机会,也就退出了。

参与这个海南投资公司的初衷,就是为了抓住更多的项目机会,不涉及乱投资等内容。

15、殡葬管理条例

答:其实前两年殡葬管理条例一直计划纳入立法,但今年比较特别,今年不在立法工作计划里面了,不叫立法工作了,今年连立法工作计划都没有纳入了。

可能对于殡葬管理条例来说,当前不是最紧急的一个法律文件,因为你如果从各个省市来看的话,其实各个省市基本都出台了当地的条例,当地的一些管理文件等等,立法不是一个非常紧急的事情。而且你本身从国家层面来讲,你去做这样的一个立法工作计划确实也是有难度的。你如果说只是泛泛而谈的话,可能前面我们97年的殡葬管理条例已经够用了。

但是你如果说你要去落实,或者说有一定的比较细的纲领的话,你有可能因为每个地方每个省市甚至不同民族不同风俗等等的方面,要有更多的一些考量,确实是一件比较难做的事情。传统文化5000年下来,如果你真的要去整体去改变的话,确实是有一定的挑战的。

从我们的角度来看,新条例的作用,第一是兜底,老龄化在不断上涨,死亡人口肯定是会增加的,政府要对此兜底,让每个人都能有殡仪服务。第二是节约土地,土地资源是很稀缺的,中国人口众多,未来每年都要承担上千万的死亡人口,墓地不像房子过世之后可以轮换,殡葬需要的墓地只会越来越多,所以它需要节约土地资源,也是推行立法的一个很重要的目的。你做土葬的话,动辄就是四五平到十几平土地,但是如果做火葬的话,其实0.5到0.8平方就可以搞定,这也是立法的一个很重要的动力。

第三点就是行业合规,希望行业能够更合规更透明,让大家有一个更好的体验,减少民生问题上面的冲突。

16、争取出境税降低

答:香港上市之后,公司融了10个亿的资金,历年的分红基本上已经用完了,港币没剩多少了。去年借了两个亿,就是为了分红在境外借的。我们的资金如果直接出境,汇出利润所得税率目前是10%。我们正在跟税务局谈,把公司香港税务居民的身份落实,这样可以将汇出利润所得税率降低至5%。

目前我们先在境外借5.5%利息的外币用于分红,后续向税务局补交5%的汇出利润所得税。而如果是我们先缴纳10%的汇出利润所得税,那么将来退还5%的税,与目前补缴5%的税的难度完全不同。

我们在落实5%税率之后,会尽快还掉这笔钱。

公司在争取尽快落实降汇出利率所得税这件事。

17、福寿园最大的对手是谁?

答:最大的对手,其实没有。

在殡葬行业,福寿园目前没有对手,其他公司规模都太小。而且公司只占整个行业的不到1%,殡葬行业目前还处于非常分散阶段,市场还很大。

在行业外,目前泰康的高端养老做的不错,但它是配合自身的寿险业务,不是专注于殡葬行业的。

从公司的角度来说,我们希望更多的公司进入殡葬行业,改变传统观念里对殡葬业的负面认知,改变人们在生死问题上的忌讳。

18、海港福寿园在争取新的批复土地

答:海港福寿园拿下来的时候只有150亩地,它的能级比青浦福寿园低,海港福寿园的中端产品比例更多一些。

在IPO时,临港政府跟海港福寿园有一个承诺协议,后续的话,当已有墓园土地用完,可能会给海港福寿园新批复土地。目前我们正在跟临港政府沟通这事,因为有过承诺,所以后续还是有机会拿到的。

莫书房
做有价值的事,一直做,然后等待时间的回报。
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