某乎上看到有网友问：领导说他喜欢跟「开窍」的人打交道。那么什么样的人算是「开窍」了呢？
混迹职场20多年的经验看，所谓“开窍”的人，是情商、智商双在线，还包括了思维、眼界、格局、灵活性等诸多因素的综合体现。
这不是单纯的某项素质的提升，而是综合能力与自身实际情况融会贯通，形成自己与领导、同事的相处方式。
与我们相处的人很多，但我们喜欢打交道的人，绝对不是一种类型，却可以统称为“开窍”的人，因为这些人共同的特点，就是在相处的过程中给人一种舒服的感觉。
如果真的“开窍”了，不仅领导会喜欢，同事也愿意与其相处，受欢迎的人走到哪里都受欢迎。
那么什么样的人算是“开窍”的人呢？以下几个方面做好任何一项，或者做到几项都算是已经“开窍”的人。
01.思维方式，积极向上
思维决定行为，这是一个不争的事实，你内心怎么想，就会有什么样的行为方式，这是潜意识产生的作用。
就像一个人在清醒的时候，可以控制住自己的屏住呼吸，但在睡着的时候，无法做到屏住呼吸，这就是潜意识的作用。
有些人总是以恶意揣度别人的想法，你可以说他是敏感，但更多是来自思维方式。比如，当别人指出你的缺点的时候，是审视自身存在的问题，还是会想别人在针对你？
乔布斯曾说过：“我特别喜欢跟聪明人一起工作，因为最大的好处是不用考虑他们的自尊。”
虽说分场合、情境，但潜意识中产生想法是什么很关键。
如果是积极向上的，那么审视自己，会越变越好；如果是消极向下的，很可能就会出现对抗的情绪，哪怕隐藏的很好，但成年人的世界，谁都不傻，不一定看得见，但能感觉得到。
积极向上会向内求，会在不知不觉中让自己越来越好；消极向下，不一定会让自己变差，但提升会缓慢。
02.身在圈内，但有圈外的眼界
世界很大，而身在职场我们的圈子很小。许多人被小圈子限制了自己的眼界，认为自己看到的就是真相。
正如苏轼的《题西林壁》写的那样：“横看成岭侧成峰，远近高低各不同。不识庐山真面目，只缘身在此山中。”
在当下工作压力越来越大，生活和工作的界限模糊，人们往往只看到眼前的东西，却无法看到事情的全貌，很难做出最优的选择。
当用更高、更大的视角去看的时候，很多事情就显得并不是那么重要。眼界越高，越能看到事情的全貌，计较的也就越少，试问谁不愿意跟这样的人的相处呢？
所谓的“开窍”，应该是看到事情的全貌，做出了最优的选择。
领导站位比下属更高，容易看到事情的全貌，而这类“开窍”的往往更容易跟领导节奏保持一致，喜欢这类人也在情理之中。
03.情商、智商双在线
情商、智商属于一体两面，就像硬币一样，如果哪一面缺失，都是遗憾。
智商无法弥补情商的不足，情商也无法改变智商的欠缺。或许有人会说：“情商高的人会让人相处起来更舒服，智商高的人却不一定。”
事实上，人与人之间的本质是价值交换，无论是同事之间，还是上下级之间。就像领导批评下属的时候可能不考虑他的感受，这属于情商高还是低？
可是依然改变不了下属会“讨好”，迎合领导。只是因为下属需要领导资源倾斜，晋升时需要领导的助力。
智商是价值的基础，情商可以把智商的效用放大。只有情商绝对不行，只有智商也势必处处受阻。
领导喜欢“开窍”的下属，必然是情商、智商双在线。毕竟领导更愿意做筛选，而不是去培养，更何况领导拥有更多选择权呢。
04.坚持原则，但不固执
有原则是好事，但如果失去了灵活性，就是固执了，也是一种不担当，无作为的表现，也缺少了人情味儿。
比如，制度是规范每个人的行为，但如果一切都拿制度来说话，就缺少灵活性。到底是制度为工作服务，还是工作要服从制度呢？
制度没错，但相同的事情，不同的人却解决，实现的效果截然不同。
很多时候，不是不能灵活，而是许多人怕承担责任，也不愿意费时费力。反正按照制度办事，坚持原则又没错，谁也挑不出毛病。
原则就像是一个人骨架，灵活是一个人皮囊。失去了骨架，就是一推皮肉，失去了灵活，人就是一副枯骨。
所以，“开窍”的人，懂得坚持原则，也不失灵活性。就像“服从”，但不“盲从”是一个意思。
05.以利人的方式达成利己的目标
职场逐利是特点，每个人为自己争取更多的利益。可问题是“争”的姿势不同，所收获的结果也是天差地别。
有些人吃相难看，虽然争了当下，却失去了未来。“开窍”的人往往“争”的更优雅，不仅获得了当下，也能赢得未来。
“开窍”的人会用“利他”的方式达成“利己”的目标。不是让，而是“争”的更巧妙，领导会减少平衡关系，同事也愉悦，你好我好大家好。
就像有些单位会培养员工的专业技能，员工的技能得到有效提升的同时，也会增加创造价值的效率。
用“利他”的方式达“利己”的目标是阳谋，也是“开窍”的表现。看似帮助别人是“利他”，实则不仅未来可能得到别人帮助的反馈，还能营造出对自己有利的形象，甚至在帮助别人的同时，也是凸显自己比他人更优秀的方式。
写在最后
行走职场，不仅是领导喜欢跟“开窍”的人打交道，应该说谁都愿意跟“开窍”的人打交道。虽说职场是利益、权力的竞技场，但在这场竞技中，“开窍”的人往往姿势更优雅，收获会更多。不一定更优秀，但一定是因为“开窍”更早。
