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在单位里生存，看似简单，但稍有不慎就会踩到“职场红线”，影响自己的发展。
不论你是职场新人，还是工作多年的老手，有些事情永远不能做。今天就来聊聊，在单位里，一定不要做的六件事。
01
不要迟到早退
很多人觉得，迟到几分钟、早走几分钟，领导不会太计较，毕竟自己平时工作也很努力。
但现实是，你的态度往往比你的能力更重要，特别是在那些讲规矩、重视考勤的单位里，迟到早退会让你在领导眼里失去职业操守。
迟到早退的影响不仅仅是形象问题，还会留下刻板印象。
一旦成为“惯犯”，升职加薪的机会基本没了。
02
不要轻信同事
很多人吃过亏，才知道单位里你说的每一句话，都可能被人利用。
现实中，很多“坑”就是因为太过信任同事：
你随口吐槽一句领导，第二天可能就传到了领导耳朵里。
你和同事分享个人生活，可能会被拿去当谈资，甚至影响职业形象。
你帮别人背锅，最后背锅的还是你，功劳是别人的。
03
不要和领导吵架
你永远吵不赢领导，哪怕你有理也一样。
很多人觉得领导的决策不合理，或者领导说话太过分，就忍不住顶嘴，但结果往往是自己吃亏。
你以为你在讲道理，但在领导看来：
你是在挑战他的权威，让他难堪。
你是不服从管理，不听话。
你是个刺头，不值得提拔。
04
不要干活太快
在单位里，有些人工作能力强，干活又快又好，但慢慢地，他们会发现一个问题：活越来越多，工资还是一样。因为领导会觉得：
你“干得快”=“活不够多”，所以会给你安排更多工作。
你“干得快”=“工作简单”，所以不会增加你的薪资。
你“干得快”=“不需要帮助”，所以资源和机会都不会倾向你。
更重要的是：干得多，错的多。最后你累得半死，还得反复修改，甚至被扣分。
05
少谈私事
还有些人，喜欢在单位里谈论自己的家庭、情感、收入、房产等等，但这些话题很容易引起不必要的麻烦：
你说自己买房了，别人会觉得你有钱，可能会嫉妒你、排挤你。
你抱怨家庭问题，别人会觉得你生活混乱、不靠谱。
你谈恋爱、聊八卦，可能随时成为别人的谈资。
职场是一个利益场，你越透明，别人越容易掌控你的信息，而信息就是筹码。
06
不要背后议论
在单位里，嘴巴一定要严，背后议论是最危险的行为之一。
你以为只是和同事随口抱怨几句，但很可能被人转述给领导。
你评论某个同事，结果对方知道了，以后工作就会给你使绊子。
你在茶水间聊八卦，但你不知道谁在旁边听，最后传得满单位都是。
管住嘴，少说话，谨慎发言，宁可当个沉默的人，也不要做一个“话多”的人。
