网络上要关注比自己收入高的人，看一下他们每天怎么做事的，如果你只跟周围的人比较，是看不到太多差距的，因为很多人上班，也不会主动学习太多东西，但是面向市场的人，要求会不一样。
想在市场存活下来，每天要学习的东西很多，除了工作上的事情，还有要看市场上有什么样的需求。人和人的追求不同，对自己的知识补充力度也会不同，想长肌肉的人，每天就要忍受一定的痛，学习也是一样的。
有孩子的时候，跟没孩子的时候，在职场上上班心态是不一样的。随着年龄的增长，一般人是不敢轻易放弃工作的，没有收入来源了，压力是很大的。现在追求稳定工作
快手某员工在网上分享，生了娃就知道，体制内太香了，完全不用在意什么晋升空间，也不在乎钱多钱少，能有个地方交社保发工资就行，哪怕做个街道编外工作，可以准点放学接孩子也行。对于该网友的观点，估计有些人是会赞同的，如果你是女性，你认可该网友的观点吗？
所处的年龄段不同，人对工作的需求不一样，看看现在国考人数，每年都会有一定的增长。年轻的时候，可以选择互联网行业，可以想做的事情，但是随着年龄的增长，就不得不选择你不那么喜欢的工作。体制内确实可以做到准点上下班，具体要看你去体制内什么样的部门，具体做什么样的工作，有可能也会存在下班的情况，因为哪里都有轻松的工作，哪里都有卷的工作。
很多人在校园期间，对企业工作是不太熟悉，只有深入企业一线之后，才知道自己更向往什么样的工作。体制内和体制外，都有干的好的，都有干的不好的，如果你的收入高了，可以请保姆帮你照顾孩子，如果去体制内没有父母的帮衬，靠自己养育小孩，也是挺辛苦的。
不管去哪里，经济基础是非常重要的因素，影响自己做一些决策。年轻的时候去大厂赚一些钱，等到自己的经济条件好点了，就可以考虑去体制内发展，有家庭后心态会变化，女性还是会以家庭和孩子为主导，毕竟女强人是少数，提前做好职业规划，不断的阶段做不同的事情。
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