利润之上的追求。
3/ 2010年乔布斯接受最后一次公开采访
（主持人：那你当时能想到今天这一切吗？我知道这不是为什么人们买你们产品的原因，但你能否说说这是什么感觉？）
史蒂夫·乔布斯：苹果当年（1997年）离破产只有三个月，在当年那个时候，我回去的时候情况比我想的更糟糕，但当时我以为所有的人才，都应该已经离开了，但是我却在那里看到了，这些非常富有才华的人，我试图以最有技巧的方式问这个问题，你们怎么还留在公司呢？但是你知道吗，他们很多人说这句话，因为我们相信六色旗，那指的是当年6种颜色的苹果标志，那句话的意思就是，我热爱这个地方代表的意义，至少是曾经代表的，于是这就使我们大家更加奋发工作，让苹果生存下去，让这种价值观存下来重新起来。
4/ 在2003年向斯坦福商学院的学生演讲时，史蒂夫回忆起七年（1997年）前他内心的挣扎，是否要回到苹果公司。
我正在NeXT和Pixar工作，阅读报纸上的谣言，说苹果将购买另一家公司的操作系统。我们的一个人说：“我们应该把NeXT卖给他们。我们有一个更好的操作系统。”
我说：“算了吧，这永远不会发生。”
所以这是其中一种情况，当你雇用正确的人时，他们并不总是在关键时刻听从你的建议。所以这个人非常聪明，没有听我的话。他去找了苹果公司并说：“你们应该收购NeXT。”他们很感兴趣。
然后他回来说：“他们想和我们谈谈。”
我当时说：“不，走开。你在编故事。
他这样做了两次。最后我说：“好吧。好的。让我们和他们谈谈。”我简直不敢相信。他们真的很感兴趣。于是我们最终卖给了他们NeXT。
当时掌管苹果的首席执行官明确表示他不想让我留下来，这很好。因此，我只是留下来作为他的顾问，试图帮助他一点，因为他从NeXT继承的管理团队实际上比他在苹果拥有的团队要好得多。因此，我试图确保这些人不会被彻底击垮。
而且……我必须小心我在这里说什么。让我只说你需要驾驶执照才能开车，但你不需要执照就能成为公司的CEO。也许你应该需要一个。
无论如何，我基本上已经不在画面中了。然后，苹果的一位董事会成员给我打了电话。我从未见过这个人。他说：“看，我想听听你对这里的CEO的看法。”我想：“我甚至不认识这个人。无论我告诉他们什么，他们可能会告诉CEO，然后我将成为不受欢迎的人，我将没有机会帮助我的团队不被那些其他人压垮。”我想了很多。
然后我想，“你知道，这是我创办并热爱多年的一家公司的董事长，某种程度上我仍然热爱着它。那么我怎么能不告诉他们真相呢？”
于是我倾吐了我的心事——然后再也没有收到他的消息。所以我想，好吧。我在皮克斯度过了美好的时光。那是春天，即将进入夏天。六年前的这几周，我收到了他（导演）的回电，他说：“我们将解雇我们的CEO，我们希望你回来经营公司。”
我说：“我不能这样做。我是Pixar的CEO。这是一家上市公司。我们有所有这些优秀的员工。我们有这些股东。我不能去成为另一家上市公司的CEO……我不能抛弃他们。所以我不能这样做。我会尽我所能帮助你，但我不能。”
几天后，他回电话说：“我们希望您回来担任临时领导，并帮助我们找到新的首席执行官。”
我说：“嗯，我得考虑一下。”我在思考，给我的一个朋友打了个电话，他是个非常聪明的人，是我认识已久的好朋友，在同一行业的另一家公司工作。可能是在一个早上八点钟，我把他吵醒了，告诉他我在挣扎，我应该，我能做到吗？应该还是不应该？等等...
最后，大约四分钟后，他打断了我，说：“史蒂夫，我才不在乎苹果呢。你为什么要告诉我这些？”
我说：“哦，好的。对不起。”然后我挂了电话。
然后我意识到：你知道，我确实关心苹果公司。
这就是让我明白的东西。所以我回去担任临时CEO。
我非常害怕，因为我担心我们的Pixar员工和股东会觉得我在抛弃他们。这就是为什么我回去担任临时CEO。我原本只计划呆90天。但是苹果公司处于非常困难的境地，而且应聘CEO职位的候选人并不是很好。我几乎雇了一个人，但在最后一刻我说：“我不能这样对这些人。”
我只是想，“好吧，还需要另外九十天才能找到人。”结果变成了一年。我一开始就决定，我会像是永久的CEO一样行事，因为他们不需要看守人。这件事情处于重症监护状态。它距离破产只有大约九十天的时间。它的状况非常糟糕。
5/ 2010年乔布斯接受最后一次公开采访
（当他被问到苹果未来10年规划，沉思很久…他好像知道自己没有往后10年了，2011年乔布斯去世）
史蒂夫·乔布斯：我们现在的价值观和当时是一样的，我们每天来这里工作，做的事情是与五年前十年前是一样的，就是为人们打造最好的产品，每天我们最满足的事情，就是随机地收到一封来自世界某个角落的邮件，这人刚在英国买了一台iPad，他告诉我，这是他这辈子带回家最酷的产品，这才是我前进的动力，这就是五年前激励我的动力，这是十年前我坚持下去的动力，在10年前苹果就快要倒闭的时候，这也是我之后五年的前进动力，不管会发生什么，所以，我不明白为什么，企业一旦做大，你就要改变。
-END-
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