戳下方“职场精英进阶”→ 点击“关注公众号 ”
编辑:小英 排版:小英 字数:1950字
你好呀,我是小英姐姐。
开篇引言
最近有个程序员朋友找我吐槽,说自己被亲爹嘲讽了。
你听听这话——“你写破代码一年才挣十几万,我在工地带50个工人,一个月仅人头费就挣3万多!啥时候回来跟我干工地?”
工地比写代码更赚钱?别被表象迷惑了
先说说你爸的“工地生意”。
带50个工人,一个月挣3万多,听起来确实不少,可你真的以为这是净赚的“人头费”?我们先别急着下结论,来算笔账。
工地上的钱好挣吗?可别忘了,工地的活儿风险大,工期紧,材料费用、工人工资、各种关系打点,这些支出可不少。你爸能在工地赚到钱,得益于他多年积累的人脉、经验和资源。
可这些东西,你有吗?你真跟着他干,光是那些工人,你能镇得住吗?别忘了,工地上可不是写代码,出了问题,赔钱不说,吃苦受累的那是实打实的。
“写代码不如干工地”是误解,技术才是你的长期底牌
很多人,包括你的亲爹,都有个误解:体力劳动者挣的是“汗水钱”,技术人员挣的是“虚拟的钱”。这句话看似有道理,其实完全是被表象迷惑了。
你现在写代码,挣的看起来是十几万的工资,但你忽略了一个重要的东西——技术的附加值。你眼下挣得少,那是因为你还在爬坡阶段,技术还没达到高峰。可一旦你技术成熟了,拥有了核心竞争力,这时候钱会主动来找你。
这是一个长期投资的过程,而不是像工地一样,今天干了活,马上拿钱。
再看看工地,虽然眼下收入可观,但你爸的收入模式是典型的“体力换钱”,没有体力,没有工地的项目,钱就断了。而技术,是一份可以积累的资本,今天你写的代码,明天可以变成你的经验,后天可以变成你的升职加薪。
而且,体力活有“天花板”,技术却没有,哪怕你到了40岁、50岁,只要技术跟得上,依然可以有不错的收入。
回家干工地?你爸的“好意”背后是认知的差距
你爸为什么老想着让你回去干工地呢?
其实这背后是典型的“认知差距”。你爸那个年代,干工地、做生意,是最直接、最能看到收益的事情。尤其是他自己在工地摸爬滚打多年,深知其中的门道,觉得这是条“稳妥”的出路。亲爹嘛,能理解,他希望你过得好。
但问题是,你和他所在的职场环境、行业背景是完全不同的。你是互联网时代的技术人,他是传统工地的“包工头”,你们看问题的角度、思维模式根本不在一个频道上。你爸觉得工地能挣快钱,是因为他不理解你所在的行业。他看到的只是你现在的收入,而没有看到背后的成长空间。
你要明白,技术这条路,刚起步的时候确实看着不咋赚钱,但是只要你坚持下去,未来的回报是成倍增长的。
你爸之所以劝你回去,是因为他不懂这个行业的节奏,也不懂技术积累的长期性。
跟风“回老家”?你真的能扛住吗?
说到这里,可能有人会说:“那我是不是可以考虑回家?反正家里有现成的生意,图个轻松。”
我告诉你,别天真了。真回去了,你可能连自己都看不起自己。
回家跟着你爸干工地,表面看起来是“稳妥”,但实际上你会面临更多的问题。
你能适应工地的环境吗?
你能接受每天和工人打交道,解决各种突发问题吗?
你能承担工地上的风险吗?
这些可不是写代码时那种“逻辑上的挑战”,而是实打实的“人命关天”的责任。
再说了,你放弃技术,回去干工地,等于放弃了自己积累的核心竞争力。你爸的生意再好,终究是他的,不是你的。你按部就班跟着干,可能一时半会儿看着收入不错,但长远来看,你的成长空间就没了。
你会发现,几年后,工地的生意可能也开始走下坡路,而你早已失去了技术上的竞争力。
所以,不要因为眼下的收入差距,就急着放弃技术。技术的回报是滞后的,但一旦爆发,远比你现在想象中的要多。
小英有话说
往期回顾
1.部门领导找我借8万块买房,我说房价还会跌40万的别着急买!结果他直接说:你单身不用买,我未来要在这个大城市定居,跟你不一样
2.工作中,接触了女大领导后,才明白适合当领导的女性,身上都有这8大特征:1、欲望旺盛,2、精力旺盛,3、情商高,4、以身作则