近些年来，因为经济失调的原因，导致了各行各业的收入都呈现了下降的趋势，社会的经济形势也越来越困难，造成了出现人流量大，人才利用不足的现象。所以各行各业都在缩减人员的利用率，主要是为了降低公司的成本，稳定公司的发展。
所以各行各业都出现了裁员的措施，就是为了降低公司的成本，然后稳定公司的发展，给公司提供新鲜的血液，让公司的未来更加美好，留下的都是精英般的人物。
最近，转岗后降薪5000被同事嘲笑。领导说不想干就走，我选择降薪留下，结果3个月后：原部门10个人都被裁员，只有我因为转岗保住了工作。这一事件的出现，就引起了广大网友的热议。
就现在的这个社会而言，大多数人都想找一份高薪的工作，但是高薪的工作怎么会这么好找，所以为了稳定家里的经济来源，最多的人都只是寻求一份稳定的工作，所以宁愿降薪，也不愿意被公司裁员，断了自己的经济来源，也是对家庭的不负责任。
原来机会就真的只是在那一瞬间，可能运气好，所以当别人都裁员的时候，只有自己留了下来，这也是运气的一部分。当然也属于自己的能力，如果运气不好的话，当然也会像他们一样，只会被公司裁员了。
谁也预知不了未来，当下的事情是好是坏，只有将来才知道。
我有一个亲戚，他的儿子在一家大公司里面上班。工作态度非常端正，而且对待工作积极上进，但是就是不太会说话，不懂得职场的规则，所以在公司里面就是一个边缘人物，但是才华非常好，有一次领导下来视察的时候，看到了他的才华，就这样领导觉得他的工作能力也非常好，所以提拔他为部门里面的组长，也就是这样他走到了现在的这个职位。
所以说透明的人物也可以变得不透明，只要看自己的选择，而且未来的事情谁知道，到底会不会有反转呢，当下就是做好自己，不要让别人损坏自己的心情，留在公司处理好自己的工作才是王道。
也正因为被裁员了，没有稳定收入，换房的事情被取消了。因为对于一个失业人员，是没有信心去还月供的。相当于帮我省了几百万。难道不是好事么？
我同事在他之前的公司上班的时候，因为一些别的因素，导致了他在公司里面干活不是特别的积极，所以没过多久公司人物就告诉他可以辞职走人了，但是因为他还有房贷什么的，如果去一家小的公司，根本就没有能力去还他的房贷，所以被逼无奈之下只好选择了降薪留在公司，继续自己的工作。
所以说如果真的被大公司裁员的话，是根本没有能力去承担自己现有的房贷，因为在大公司里的工资相比于其他公司来说，工资收入会更加的高，所以物质生活也会因此而改变。所以这样想想没有稳定的收入，换房的事情也就会被取消，这同样也是一件好的事情。
我们能做的就是，看清自己手上的牌，努力走好每一步。
我朋友在他公司上班的时候，在工作方面他绝对不马虎，而且还会比别人提前设定了许多种方案，就这样在公司一次应急的时候，只有他站了出来，把自己已经想到的多种方案给领导看，领导看了之后选了一个最好的方案，才破解了这次的难题，就那之后朋友的工资也就稳步的增长。
所以说在遇到事情之前，我们就要做好相应的准备，这样才不会在困难来临的时候，打我们一个措手不及。
我们要庆幸每一次留给我们的机会，也许就是我们逆风翻盘的时候，所以要做好充足的准备迎接我们该有的挑战。
