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小白毕业后就进入了体制内工作，是一个典型的乖乖女。她事无巨细地考虑别人，热情地帮助他人，害怕自己的言行会伤害到别人；害怕别人对自己有意见，受了委屈也不敢说出来。
她太在乎别人的看法了，为了得到别人的认可，工作再多都不会向领导提出来，宁愿自己加班加点也不给领导添麻烦。
这样的小白，在单位里，自然是大家都喜欢的乖乖女。然而，出乎小白意料的是，年底的绩效评优、晋升名额，永远没有小白的份。
上周又开始写科室一年一度的总结报告了。几乎包圆了科室所有材料的小白，又当之无愧地被领导“委以重任”。
收到工作通知的小白，让科室的各个业务组帮忙提供他们个人在全年做过的亮点工作、特色工作，好让科室总结有血有肉。全科室没有一个人理她。
小白只能自己去内网找素材、去写去作。小白加班加点、紧赶慢赶，想把进度赶出来，好腾出时间做自己的本职工作。
后来，看到同事的朋友圈才知道，在她为了完成总结报告加班到晚上11点的那个晚上，科室大部分人一起去外面聚餐了。从同事们相同文案、相同马赛克的聚餐照片上，小白想象得出他们当时有多么快乐，才知道自己有多孤独。
如果小白可以跳出乖乖女这个身份，勇敢一点，自信一点，以她的能力，应该可以过得很爽的。而不是像现在这样，凌晨时分仍然独自坐在办公室，想着同事聚餐为何没有叫她，是不是自己做错了什么。
在体制内，过分考虑别人并不是一种好的为人处事方式。别人不敢惹的人，不是凡事都为别人考虑的乖乖女，而是那种强势自我的大哥、大姐。有什么好处，都是他们得，有什么难啃的硬骨头，都是小白这种人去啃。这才是真相！
希望我们都可以学会平衡自己和他人的关系，勇敢一点，敢于面对指责、敢于拒绝过分的要求，活成没人敢惹的大姐，而不是人人都可欺生的小白。你们觉得呢，欢迎留言讨论。温馨提示：创作的文章内容，仅供读者交流，不代表本号的观点。
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