亲爱的卖家朋友们，我是凌飞。在与众多企业主的交流中，我经常听到他们抱怨招聘和培训运营人员是多么的困难。我深知这一挑战，因为我在过去四年里一直致力于在国内培养我们自己的广告专家。我们的培训过程漫长而复杂。
现在，借助Hanna大模型的力量，我们有机会彻底改变这一现状。有了Hanna，我们可以做什么呢？我们可以结合我们的产品类别和人才需求，从零基础到中级再到高级，全面梳理出一套完整的培训课程大纲。
根据我们的产品类别或公司特色，我们可以利用Hanna大模型，生成我们所需的培训内容。这样，无论是新手还是经验丰富的广告投放人员，都能接受统一且定制化的培训。这将大幅提升我们团队的整体广告能力，并且是完全根据公司需求量身定制的。
这种方法不仅解决了跨境电商行业人才短缺的问题，还大大加速了整个行业的人才培养周期。接下来，让我们通过一个Hanna的演示，来简单了解一下吧！
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