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人到中年,就像爬到半山坡。
正所谓“一坡一景”,即使不期望一览登顶美景,也尽量不要气喘吁吁,狼狈不堪。
所以,40岁的职场人如果没资源没背景,千万别做3件事:
埋头苦干
罗伯特·清崎曾提出过“老鼠赛跑陷阱”的概念:老鼠在轮子上跑步,看似在努力前进,但实际上只是在原地打转。很多中年人也如此,拿战术上的努力,掩盖战略上的懒惰。例如,《骆驼祥子》中,祥子每日起早贪黑,梦想拥有自己的黄包车,但始终未能如愿。究其原因,祥子缺乏深度思考,对当时社会环境缺乏足够清晰认识,他过于单纯地相信通过个人努力就能改变命运。诺贝尔经济学奖获得者丹尼尔·卡尼曼曾说:没有深入的思考,勤奋就没有意义。所以,Do Right Thing(做正确的事)永远比Do Thing Right(把事做正确)重要得多。直来直去
“我这人说话直,您别介意啊”,喜欢打直球的中年人,通常得罪人之前都拿这句话作“挡箭牌”。说话直来直去,不懂圆滑,假借自己性格直率,其实是低情商、缺乏同理心的表现。所以,中年人的分寸感就体现在四个“尽量不说”:负面的话、没想好的话、没建设性意见的话、影响团结的话,尽量不说!独善其身
常言道,“靠山吃山,靠水吃水”。
很多中年职场人看似顿悟了,信奉“独善其身”,既不合群,也不接近领导,活脱脱成为了“职场隐身人”。
事实上,仗着资格老、资历久,想独善其身的中年人,甚至偶尔和领导顶几句,无一例外都会遭殃。
例如,《人民的名义》中的孙连城,在懒政干部培训班上被市长李达康点名批评后当场翻脸:“我等着你开除我的DJ”。最后被连降三级,去了市少年宫。没资源、没背景中年人与领导闹翻,批评、指责事小,降薪、被裁才是悲剧。