太无耻了!北京,女子应聘保姆月薪7000,说好只照看1个孩子,上岗后发现要带3个娃,辞职反被告,雇主:你倒贴我9000。法院判了

文摘   社会   2024-08-31 04:57   河北  
北京大兴一女子应聘保姆,说好只照看1个孩子,上岗后却要带3个娃,还被刻薄对待。
女子提出辞职,雇主却拒绝支付工资,女子告上法庭竟被雇主反诉,要求赔偿1.4万元。雇主:你倒贴我9000。法院判了!
01  案情回顾
李云和丈夫一起在北京打工多年,他们儿子上高中的时候,李云辞去工作专门照顾儿子。
去年儿子上了大学,家里开销变大,李云就想继续工作,于是重操旧业准备做保姆。
一天中介公司给李云介绍了一位住在大兴的雇主张丽,张丽家有个上幼儿园的儿子,又刚生了一对双胞胎女儿。
张丽的要求是保姆照看一个孩子,同时做做家务,准备三餐,月薪7000块钱。
李云觉得条件不错,就与张丽签了合同,李云上岗第一天就发现实际情况与约定完全不一样。
张丽要求她照看双胞胎,还要她接送大儿子上下学,李云虽然不情愿,但还是硬着头皮工作。
可是照顾三个娃实在太忙了,根本没时间打扫卫生做饭,张丽这人还特别刻薄,天天挑毛病。
今天骂家里没收拾干净,明天骂饭做晚了,还动不动就说要扣工资。
硬着头皮干了21天,李云忍不住跟张丽说:我真忙不过来,要是看三个孩子,就别让我做家务做饭了。
没想到张丽一听又发脾气了:我雇你是干嘛的?这个干不了那个干不了,你还做什么保姆?
这次李云实在不能忍受了,就向张丽提出辞职,没想到张丽立马翻脸不认人了:辞职可以,但你别想要工资了!
李云向中介说明了情况,中介却表示:这是你跟雇主之间的纠纷,跟我们没关系。
李云只好将张丽告上法庭,要求支付21天的工资,共计4900元。让李云没想到的是,张丽不但不认账,反而提起了反诉。
张丽声称李云违约,要求她赔偿7000元违约金,还指控李云损坏了家中的锅碗瓢盆,要求赔偿500元。
张丽还声称李云的辞职导致孩子受到精神创伤,自己的误工费6500元,共计1.4万元。
02  法律分析
根据《民法典》的规定:当事人一方违反合同义务的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
谁违约谁负责,张丽单方面大幅增加李云的工作量,这已经是违约行为。
李云有权要求张丽按照原合同履行,或者要求解除合同并赔偿损失,所以李云辞职并要求结算工资合理合法。
按照《民法典》第五百五十七条:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
如果一方没按合同办事,另一方可以要求对方改正,或者赔钱。但是,如果是因为对方先违约导致的,那就不算违约。
李云提出辞职,是因为张丽先违约在先,不能算作李云违约,张丽要求李云支付违约金的主张,在法律上是站不住脚的。
至于张丽要求赔偿的锅碗瓢盆和所谓的精神损失,张丽拿不出证据,所以这些要求不成立。
最后法院判决:驳回张丽的诉求,张丽支付李云工资4900元。
03  案件看法
网友们表示:本来看一个娃,现在让看三个,应该给三倍工资!
对于这件事儿,你怎么看呢?

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