内蒙古的一位企业家金先生出于对朋友的信任，向银行存入了9000万元以帮助其完成业绩，第二天他发现这笔巨额存款竟然消失了？银行还坚称从未接收过这笔钱？
案情回顾
金先生是一位在内蒙古颇有声望的企业家。在某个工作日，他正在公司开会时，接到了一个来自老同学、现为某银行客户经理的石某的电话。
石某急切地请求金先生帮忙，声称由于业绩未达标，他可能面临降职和减薪的风险。为了帮助老朋友，金先生决定按照石某的要求，将9000万元存入银行，其中7000万元存入一个账户，2000万元存入另一个账户。
整个过程中，石某全程陪同，并且向金先生提供了包括存单和开户证明在内的文件。
然而第二天，当金先生想要转账采购原材料时，却发现2000万元的账户余额为零，而7000万元的定期账户则显示“账户已冻结”。
他试图联系石某，但发现对方的电话已无法接通。惊慌失措之下，金先生赶到银行询问情况，银行的工作人员却告知他，他们的系统中根本没有这7000万元的任何记录。
金先生无法相信，坚称自己有交易凭证并且是在银行正式员工的指导下进行的存款。银行工作人员经过查验后表示这些文件都是伪造的，石某所办理的账户并不存在。
面对金先生的质疑，银行的态度却是冷漠而无情。他们表示石某已经缺席工作，并且这件事情与银行无关，金先生需要自己去找石某。
金先生在多方求助无门后，最终选择将银行告上法庭，寻求法律的公正。
法律分析
根据《商业银行法》规定，商业银行应对其工作人员的业务活动负有管理责任，必须保证存款人的合法权益。这意味着银行在其员工的行为上需承担一定的监督责任，确保员工的行为符合法律规范。
此外，《民法典》第一千一百九十八条明确指出，若用人单位的工作人员在执行工作任务时造成他人损害，用人单位需承担侵权责任。此类情况下，单位可以向存在故意或重大过失的工作人员追偿。
在本案中，有几个关键的法律问题值得关注：
表见代理：金先生是在银行营业场所内，通过正式员工石某办理的存款业务，这符合表见代理的构成要件。
员工身份利用：石某作为银行工作人员，利用其职务身份和银行设施实施诈骗，银行在对员工的管理及内部控制上明显存在重大疏漏。
最终法院支持了金先生的诉求，判决银行赔偿其9000万元的损失。
个人看法
网友表示：“我要是有这么多钱，我连银行都不敢存！”
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