教亲友求职技巧,有用吗?

职场   2024-11-13 12:01   江苏  

建议别人换工作、找工作,或者教亲友求职技巧,大多是比较徒劳的事情,因为大多数人是安于现状的。并且,你并不能证明对方换了工作后就比现在状态更好,因为你无法证明你的建议就正确。

此外,越是关系近对方越容易不听你的话,大家看下《李娜为何不让老公做自己的教练?》就明白了,李娜让老公做自己的教练,那两年她一个大奖也没能拿到,主因是她平时不听老公的训练建议。

我也用自己做例子,我教自己的女儿学习,她也不听,所以从小学到高中,我是不大给她做作业和功课辅导的,宁可花钱让她上培训班或者请线上老师教。

类似的例子不胜枚举,都说父母是最好的老师,但只能身教,很难言传。换一个亲情关系,让哥哥教弟弟学习,用处也不大。毕业后让姐姐教弟弟找工作,让妹妹教姐姐谈恋爱,等等,其实大多是无效的,因为关系还是太近了,且年龄差距太小甚至你还比对方年轻,更不会听你的。

因此,站在双方的立场同时去考虑,可以发现,让另一半也就是配偶换工作,是很困难的事情,有些甚至以离婚为威胁也无济于事。当下的情感比较淡薄,而好工作却不可多得,很多人甚至宁可换人也不愿意换工作。所以,即使是你的配偶,你也别太高估了自己的作用,你对对方的驱动力可能没你想得那么大。

我们看最简单的案例,见《老婆工资低,催她换工作,为何催不动?》,这位老婆的薪资并不算低,而老公的工资也不算高,且老婆有自己的职业计划,但老公就迫不及待要她换工作。这种情况就属于配偶有自己的职业规划,你却一味催着换工作,俩人同床异梦。

其实这里就大致可以看出来,催着配偶换工作的一方,大多带有一定的功利性,认为对方换了工作之后,自己就有了更多的钱可使用,对方可以更多照顾家庭,或者对方工作稳定后自己就可以不稳定、可以去折腾甚至创业等等。迫使另一半换工作,带有自己的主观意愿,是主要站在自己的利益角度去考虑,有一定的自私意味,且并不一定就正确。

换一个角度,我们站在旁观者的角度去看,比如《女朋友工资低,想去做销售,怎么办?》,女朋友自己也很想换工作,你也替她着急,但是干着急没用,你要么给她直接安排个高薪工作,要么内推,要么找亲友给她推荐新工作,要么你找到更多的高薪在招岗位信息发给对方投递,要么你对她做一定的求职和职业技能的辅导,等等,不是干着急而你什么也不做。

此外,也要看对方是否真的要换工作,还是只做表面的假动作。你看这篇《失业超过3个月的人,有这个共性!》,一旦几个月、半年不上班,那么这个不去工作的习惯就已经形成,就不愿意去上班了,他们求职也只是做假动作。你再看《有人总说自己职业方向不明确,到底啥原因?》,女孩两年不上班,但总是找各种不做简历的理由,其实就是为了继续不求职不上班找到理由。

前两天我看星球里还有个提问,是毕业后五六年都没上班,她一直跟着男朋友换了多个城市,他提供零用钱,她照顾他的起居,但终于某一天俩人分手了,她来提问如何找工作。这是不得不出来求职了,是因为没钱了,前男友给她断供了生活费。

所以,要某人求职或者换工作,需要主人公自己被逼到墙角,可能才会去行动,这是典型的“人教人不会,事教人才能学会”,也是不撞南墙心不死。

继续,有些人就是懒惰,不愿意上班或者换工作,喜欢薅伴侣的羊毛,你看下图这位女朋友。

这种是追求自己的精神爱好,工作不但不上心,也不会去找或者换工作。看起来她有信仰,但人又极度小气,其实就是问男朋友要生活费,维持生存所需,如果男朋友跟她分手,她会迅速找下一个男朋友。

另外,当下很多抑郁症、躁郁症、双向情感障碍症等等,他们加起来不少于1个亿的人数,他们内耗严重,你很难在闪婚前发现他们,所以婚后催着他们换工作、找工作,都是很难的。

当然,逝者为大,我引用这个案例,是说明很多时候你无法劝说另一个人去做你喜欢的事情,哪怕此人是你的枕边人。


最好的方法还是发展自己,所谓的“强大自己”,否则就会发生这样的事情:《女朋友嫌我工资低,怎么办?》。将“女朋友”换成男朋友、老公、老婆、父母、亲人等等,道理都是成立的。
但是,还有一种情况,就是一旦让某人完成了人生大事之后,他就容易不努力了,躺平了,比如《老公一直不去上班,怎么办?》。对于男性来说,一旦结婚生子就容易躺平,做甩手掌柜,更不会去想着换工作了,反而号称“加班”。
我们有个女群友来抱怨,她刚生一胎,在央企上班从来不加班的老公突然变成了周六加班且平时晚上也要加班到十点钟才回家,等她一生二胎,老公突然被公司“派”到了外地分公司,这就是不归家了,其实就是为了不顾家。你要他换工作就比较难了,因为他甚至在设下计谋表演给你看。
女性什么时候不愿意换工作或者不上班呢?也有,主要出现在未婚独生女身上,当然家庭富裕的女性也容易不上班,此外就是从小比较吃苦、没有拿过高工资的女性不敢换工作。
最近还不断有星友来问老家弟弟、妹妹甚至哥哥、姐姐的职业和人生如何规划,不是我不愿意回答,只是告诉了你,对方也不一定听你的。再说你转述的内容,也会打折,职业规划不及第三人。
整体来说,不要修改他人的人生密码,尽量不要试图去改写别人的事业基因,哪怕此人是你的至亲、配偶、父母、兄弟姐妹甚至成年子女
放下救人、教人情结,你还是强大自身,才能不令而行,否则你的建议也没有说服力。

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职场蛙
中国本土职业规划理论的开拓者和践行者。 专注于职场人士在三个阶段(求职前、中、后)的全方位能力开发。 目的是,真正帮助求职者找到“打工”和“创业”之外的第三条道路。 使命:发展您的事业,就是我最好的事业!
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