作者：田鸽，首都经济贸易大学经济学院
刊期：《世界经济》2024年第10期
原标题：数字基础设施能否缩小社会经济地位的性别差距
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近年来，中国经济社会领域的两个典型现象值得关注。一是数字基础设施建设步伐不断加快，数字经济成为经济发展的重要推动力量。根据中国信息通信研究院发布的《2022年中国数字经济发展白皮书》，2012年以来中国数字经济年均增速高达15.9%，显著高于同期GDP平均增速。二是近年来中国女性的社会经济地位明显提高。根据2020年发布的第四期《中国妇女社会地位调查》，人们对男女社会经济地位平等的认同达到新的高度。那么数字基础设施的发展能否缩小社会经济地位的性别差距呢？对这一问题的回答对于更有针对性地优化数字基础设施建设、促进性别平等具有一定的政策启示。
本刊于2024年第10期推出田鸽撰写的《数字基础设施能否缩小社会经济地位的性别差距》。该文首先通过分析不同性别在不同经济活动中的时间配置情况以及数字要素在消费和生产中的作用，构建数字基础设施影响社会经济地位性别差距的理论模型。接着，该文基于中国家庭追踪调查数据与“宽带中国”政策，利用异质性双重差分模型对数字基础设施对社会经济地位的性别差距的影响和作用机制进行经验分析。主要结论包括：
第一，数字基础设施显著缩小了社会经济地位的性别差距。
第二，上述效应的微观机制是数字基础设施缩小了人力资本和市场劳动参与的性别差距；宏观环境机制是数字基础设施促进了教育培训数字化，推动了第三产业发展，并且促进了性别角色观念的进步。
第三，该文进一步研究发现，相对而言，数字基础设施主要有助于女性社会经济地位在短期内的提高，但未改善女性的职业发展前景，即未显著优化女性的就业质量。
该文的政策启示主要体现在以下三方面：
第一，由于数字基础设施缩小了社会经济地位的性别差距，中国需要进一步强化数字基础设施建设，例如进一步提高宽带网络建设质量，增强数字基础设施的稳定性与安全性，强化大数据、区块链、人工智能等数字技术在经济生活中的应用。
第二，数字基础设施能够缩小人力资本和市场劳动参与的性别差距、促进教育培训数字化、推动第三产业发展以ࣿ促进性别角色观念进步，从而缩小了社会经济地位的性别差距，因此，中国需进一步增加有助于提高女性人力资本的网络资源投放，大力支持有助于女性就业的第三产业发展，营造母婴友好的职场环境，在全社会进行男女平等思想的宣传与教育。
第三，由于数字基础设施未能显著优化女性的就业质量，政府应加大监管与引导，切实保障在所有职业、所有岗位实现性别平等、机会共享。
作者简介
田鸽，首都经济贸易大学经济学院讲师。研究方向为数字经济、劳动经济学、发展经济学。研究成果发表于《经济研究》、《管理世界》、《世界经济》、《金融研究》等权威期刊，部分论文入选《经济研究》2023年最受关注的10篇论文、《管理世界》2022年优秀论文、《金融研究》2023年最受关注的10篇论文。主持国家自然科学基金青年项目，教育部人文社会科学研究青年项目。
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