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图源:印象笔记
目录:
1、一则简讯
2、五个延伸
一则简讯
新华社北京9月19日电 9月19日,国务院召开实施渐进式延迟法定退休年龄工作动员部署视频会议,中共中央政治局常委、国务院总理李强在会上强调,要深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神,稳妥有序实施渐进式延迟法定退休年龄改革,为推进中国式现代化提供重要支撑。
李强指出,实施渐进式延迟法定退休年龄改革,是党中央从党和国家事业全局出发作出的一项重大决策,是积极应对人口老龄化、促进人口高质量发展的客观要求,是充分释放人才红利、助力中国式现代化的现实需要,是健全社会保障体系、更好保障和改善民生的重大举措。各地区各部门要提高政治站位,把思想和行动统一到党中央的决策部署上来,扎实做好改革实施工作,确保实现预期效果。
李强强调,要强化系统思维,把握改革重点,统筹抓好改革实施前的工作准备和实施后的政策执行,同步推进延迟退休年龄和完善保障措施,推动重点任务稳步有序落地。要坚持按“自愿、弹性”原则执行好延迟退休政策,确保真实体现职工意愿。要抓紧制定完善配套政策举措,对需要与改革方案直接衔接的政策要尽可能早出台、早实施,对因法定退休年龄变化需要调整的政策要在充分评估后抓紧制定实施。要进一步加大政策支持和工作力度,有效解决群众的现实关切。把扩大就业作为支撑改革推进的重要举措来抓,落实和完善高校毕业生等青年就业政策,保障好劳动者权益。切实强化养老保障和服务,落实好提高城乡居民和退休人员基本养老金政策,加大养老保险全国统筹调剂力度。增加就近就便的托育服务,降低生育养育教育负担。
李强强调,各地区各部门要增强责任感,强化组织领导,加强协同联动,按照“高效办成一件事”的要求,促进各项经办服务顺畅衔接,把改革任务抓紧抓好,确保平稳实施、落实到位。
五个延伸
1、配套措施举措
9月13日的《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》,是框架性的。
正如李强总理所强调的:
✅ 需要与改革方案直接衔接的政策要尽可能早出台、早实施
✅ 因法定退休年龄变化需要调整的政策要在充分评估后抓紧制定实施
实施的细节,如特殊工种的退休、病退的退休、缴费年限不足等,有待进一步出台细则,预计第四季度公布。
2、强调“自愿、弹性”
✅ 自愿弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。
✅ 自愿弹性延迟退休,唯需要与所在单位协商一致,延迟时间最长不超过三年。
对于男性、女性(原55岁退)者,最早的退休时间,只能分别选择60岁、55岁,即与现在保持一致。
对于女性(原50岁退)者,分三种情况:
✅ 1980年12月(含)前出生的,还可以选择提前至50岁退;
✅ 1981年1月至1984年12月间出生的,可提前至50~52岁间退休,具体结合延迟对照表计算;
✅ 1985年1月(含)之后出生的,最早退休年龄52岁。
3、加大养老保险全国统筹调剂力度
2022年1月,开始实施养老保险全国统筹,当年调剂资金规模达2440亿元。
主要解决因经济发展、老龄化等带来的各省市间的养老金收支不均问题。
这就像一家有三个儿子,大儿子能干赚钱多,就需要时不时贴补、互济花比赚多的小儿子,才能保障全家生活和美。
从这几年来看,广州、江苏、北京上缴较多,特别是广州的贡献最大,2022上缴额885.11亿元,2023年1158.14亿元,占比均达40+%。而东三省、天津、内蒙等省市接受补贴较多。
若加大力度,说不定未来会缩小不同城市间养老金水平的差距,注意是缩小,不是消除。
养老金水平高的地方,缴钱也多,多缴多得的大原则不会变。
4、延迟退休、缴费最低年限变长,有人提出疑问:还值不值缴社保?
一个字,“值”!
通货膨胀是经济的常态,当下的钱永远比未来的钱值钱。
你想想,20年前的100块,是不是比现在的100块值钱得多!
职工养老保险,有别于其它商业性养老险的重要特征,是其直接与社会平均工资水平挂钩。
社平工资年年涨5%~12%,这就让它具有抗通胀的天然属性。
不仅要交,我还建议尽量年轻时开始筹划缴纳,早点儿交够年数,比退休时犯难要好得多,你说是不?
5、最后,夸夸“高效办成一件事”
高效办成一件事,是政务系统数字化、多部门数据联合打通的必然结果。
体现到退休上,就是“退休一件事一次办”。
2020年9月,上海首次推出“退休一件事”,原本要跑人社局、医保中心、卫生健康委、公安局、银行等多个部门才能办妥的退休手续,可以不出门线上办理,或者跑一趟人社服务大厅即可。
2023年至2024年8月间,更多省市加入到“退休一件事”队伍中来。
或许到年底,即使是四五线小城市,都能使用该项服务,极大方便我们小老百姓。
浙江的网友曾留言夸,10分钟办妥退休手续。
退休一件事的范围如下:
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