国央企“躺平”的时代已经过去了

文摘   2024-11-21 11:01   湖南  
国央企的“铁饭碗”,越来越不“铁”了。
半年、一年前发文章劝大家不要执着于“铁饭碗”,评论区还有很多人怼我,现在网络上的主流论调已经和博主一年前的判断如出一辙。
时代巨变面前,没有人能置身事外,
“铁饭碗”逐渐成为过去式,国央企人又当如何应对?
要么适应规则、摸透规则,
并利用规则,让自己成为规则下的赢家。
我知道很多小伙伴不喜欢这一套(我也不喜欢),比如说形式主义,官僚主义、过多的人情世故、内斗内耗...
但到什么山上唱什么歌,若你身处某个环境,却对环境里的一切心怀抗拒,那大概率会过得很难受,
若想过得好一些,只有把规则摸透,不仅要苦干,也要巧干,
同时做好雕花功夫、摸透人情世故,有机会的话攀住一棵大树,往上蹦一蹦。
只有登上了更高的位子,才能有机会对自己的命运拥有更多的掌控权,甚至在一定范围内改变规则,
否则,就只能以一种憋屈而不甘的姿势久居人下,被动地等待命运的安排。
要么将平台当成自己成长的工具,
磨练内功,直至羽翼丰满。
若你还是过不了这一关,或实在不精于此道,不妨把工作当成提升自己、积累经验和资源的机会,
时刻记住:你是为自己而工作,不是为单位工作。
每参与一个项目,就多得到一个项目经验;
每推进一件事情,就多积累一些组织、协调、成事的经验;
每一次与不同人打交道,就是一个结交人脉、锻炼情商的好机会;
每写一份汇报材料,都能锻炼写作能力、逻辑思维能力、从领导视角“站高一线看问题”的能力...
很多国央企虽然工作内容与市场脱节,但平台是好的,
只要有心,总还是能磨练出一些市场化、可迁移的通用能力,比如沟通能力、协调能力、写作能力...等等。
不妨以平台为跳板,默默地积蓄内功,
当自己的羽翼丰满后,就有了选择的机会和底气。
要么多看看外面的机会,
有合适的,趁早离开。
定期更新简历,看看自己还有没有市场;
有机会出去面试几次,探探自己行情如何。
每个企业都存在高估的人才,也存在低估的人才,市场就是检验人才成色的试金石,
若你是被现在单位高估的那一类,那啥也别说了,烧高香了,好好呆着吧;
若你的价值被低估了,遇到更好的机会就赶紧抓住,跳出去。
橘生淮南则为橘,橘生淮北则为枳,
人才也只有遇到适合自己的土壤才会生根发芽,开出芬芳的花、结出丰硕的果,
若在盐碱地里,生命力再顽强的植物也只能被吸干养分、日益枯萎,
而你要做的,就是找到适合自己生长的那一片土壤。
要么发展人生的第二曲线,
副业加持,甚至副业变成主业。
写公众号以来有不少小伙伴,向我倾诉过他们的遭遇和困惑、咨询副业经验,
一段时间过去,让人开心的是,相当一部分人已经move on 了:
有的人将学识、经验变现,为他人提供专业领域的咨询、指导,现在已经有了自己的工作室;
有的人利用工作中积累的资源变现,链接不同场景的需求,实现资源整合;
也有人将自己的技能、人脉变现,做自媒体、开网店...
他们的共同特点是,不停留于自怨自艾,而是积极自救,寻找解决问题的方法。
一开始也很艰难,找不到方向,比如做自媒体很长时间没有流量、副业业务时有波动,等等,
但他们逢山开路,遇水架桥,始终把精力放在“解决问题”上,也慢慢地有了起色。
毛爷爷说过:
要始终把精力放在解决问题上面,不用自怨自艾,因为不管你关注不关注,问题始终都是那个样子。
“等靠要”等不来机会,自怨自艾也换不来好结果,要始终拥有“从解决问题出发”的正向思维,才能找到破局之道。
以终为始,方得始终。
当然,你也可以调整心态,活在当下
不去思虑未来,不去想太遥远的事情,也不患得患失,
你起码要手上的事做好。
踏实实活在当下,发现工作、生活中细微的美好,
拥有“车到山前必有路,船到桥头自然直”的心态,未尝不是一种顺其自然的智慧。
...
有人说,好累啊,我躺平还不行吗?
累就对了,国央企“躺平”的时代已经过去了,
博主也尝试过躺平,翻我以前的文章就知道还发表过不少关于“躺平”的宏文。国央企技术性躺平三要诀:不着急、不害怕、不要脸
后来发现根本就躺不平,
因为你始终生活在群体之中,你不想折腾,也会有各种各样的人和事把你拉起来折腾。
与其这样,还不如自己先把自己折腾明白了,将选择权掌握在自己手里。
二十年前,你在高考试卷上划掉“A”,改成了“B”;十年前,你在一场面试中,下意识做了一个小动作;
五年前,你和领导在办公室进行了一场看似寻常的对话;三年前,你点开了某个自媒体平台“注册账号”的页面,
在一个又一个“当时只道是寻常”的瞬间,命运的齿轮开始转动,于是才有了现在的你,
正如你的将来,或许也会是现在某个不经意的动作的回响。

身在国企心在江湖
东坡小姐,十余年国央企工作+创业经历,专注分享国央企职场规则、生存进阶、副业/创业、个人成长经验。(商务、咨询:all-for-freedom1202)
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