这是一位某位网友的提问，他大学毕业后考了老家地级市的副处级事业单位，目前他是事业单位管理七级(正科级)，现在他卡在管理七级了，如果当年进单位时走专技岗，估计目前会卡在专技八级(中级)，他想知道这两条路管理七级和专技八级同工龄下的年收入差距有多大？
驴哥分析
小编从事业编的岗位工资、薪级工资、绩效工资(基础性绩效、奖励性绩效、市县增量绩效)、津贴补贴、奖金等五部分来分析，此外顺带分析下潜在收入公积金和职业年金。
①岗位工资
从下表可知，专技岗八级比管理七级的岗位工资每个月高2370-2240=130元，每年=130*12=1560元。
②薪级工资
由于同学历同工龄同履历对比，所以薪级级别一样，薪级工资也是相同的。
薪级工资可看下面的介绍:
③绩效工资
奖金名字叫法很多，比如综合治理奖、绩效考核奖这种，一般有几千元，但一般和职称无关。
综合来看，普通地级市，管理七级比专技八级大概要高=2700-1560=1140元。
这个差距基本上忽略不计，因为和地方上绩效的分配有关系，具体也不一定是管理七级高。
⑥公积金和职业年金
按公积金双边24％，职业年金双边12%来看，公积金和年金大概一年相差=1140×0.36≈410元。
驴哥总结
从管理七级和专技八级年收入对比来看，两者差不多，但管理七级在副处级事业单位很可能是班子成员了，至少也是一个科室科长，在单位的话语权肯定是远远高于专技岗中级职称职工的。所以这位网友当年选择走管理岗也没有错，毕竟他说走专技岗也会卡在中级职称专技八级上面。
