你有没有觉得自己明明很努力很辛苦每天忙忙碌碌，却没有成就感，工作和生活并没有因为你的努力而变得更好？这个时候就要警惕，你可能掉进了自我欺骗的“假努力”陷阱。此刻需要按下暂停键，思考如何进行高效且有效的努力。磨刀不误砍柴工，三思而后行，因为方向不对，努力白费。
什么叫方向不对的“假努力”呢？对我们普通职场人而言，常见的有以下4种:
一、与趋势相悖的努力
听说过“点线面体”思维吧，就是说个人作为一个点，如果没有在对的趋势上，拼命努力也只能像一个旋转的陀螺，徒耗精力。的确，捕捉趋势是很难的，但也不是完全摸不着边际。社会前进的逻辑底线从来都没有变过，就是奔向更高级的生产力，解放人力。再就是国家政策鼓励的就去做，国家增加难度不想让做的就别去做。
有个同学5年前裸辞了，想专心备考BEC高级商务英语，每天很自律起早贪黑，也顺利拿了证，并进入了一家知名地产公司。没过2年该公司爆雷了，想回原来的互联网公司年龄大了进不去，后来去了一个外贸公司，但薪资还不如当年从互联网公司辞职的水平。这种就是瞎折腾的无效努力。
正确姿势: 除非你有个人情怀的因素，否则像英语翻译、速记、文秘类的岗位，没必要和拼命和AI赛跑了，能用便利工具解决的就不要拼人力。当下普通人都能明白的趋势是AI+出海，花精力研究自己的工作如何和AI结合可以提高效率，研究如何帮助企业出海、跨文化管理及考国际人力资源师证等等，这些是在趋势上的。中山先生曾说：“世界潮流，浩浩荡荡，顺之则昌，逆之则亡。”先看趋势是我们做事的起点。
二、没有明确目标的努力
有些人很努力，但是从未真正思考过自己想要什么，自己要成为什么，没有明确的规划和目标，都是散点式努力，击不中要害，且没有灵魂。
露姐年轻的时候也很爱“成长”，一直都在上进和努力。毕业后十几年来，都没有闲着，不停的学东西，学英语、学日语、学韩语，也去读MBA，去留学去交换，甚至还学了白领化妆及学弹吉他，把自己整的很充实，就是那种“If I rest, I rust”。可是学了那么多东西，东一榔头西一棒槌，到底有什么价值？只是徒增心里安慰罢了。没有围绕自己的核心目标展开的努力都是假努力。自己下半生的目标，是要做的是帮助中国的民营企业完善组织系统，提升组织效率与活力。如今我幡然醒悟，开始聚焦做减法。
正确姿势：先问问自己的目标到底是什么？然后每个月复盘，自己的努力哪些是有效动作，哪些多余的动作。对目标的实现没有帮助的努力，都是在浪费生命。
三、没有创新的重复努力
在职场中，有些人每天很忙，重复着相同的工作内容和流程，却从未想过如何改进和创新。这样的努力虽然看似勤奋，但实际上却缺乏价值和意义。就是一份工作干了5年，而不是有5年的工作经验和思考。
以行政岗位为例，行政的妹子每天重复着买下午茶、买办公用品、订机票酒店、合同归档、文案输出等等。公司规模的扩大和业务量的增加，她的工作压力也越来越大。可妹子每天只是重复这些简单的操作，从未思考过如何优化流程、提高效率、提高员工满意度等。这种没有创新的重复努力，不仅无法提高职场价值，还可能在竞争激烈的职场中失去立足之地。
正确姿势: 哪怕是做一些小事，也要思考有什么新的思路和方法，不要一成不变，否则永远是穿旧鞋走老路，到不了新地方。
四、杂事缠身的低价值努力
职场中，一定要守住自己的工作边界，别做滥好人，谁找你做什么，你都无条件帮忙，每天忙的一头烟。回头下来，竟然想不起自己到底做了什么。别人眼里你一事无成，没有什么价值。
有个产品经理很敬业，人缘也很好，技术、运营的同学有别人不愿意干的需求都找她。一年到头这个产品经理做了2000多个需求，本来以为离升职加薪不远了。可老板的原话是：你做了2000多个需求，在我眼里你只做了2-3个需求。也就是说其他的忙碌价值都不大，当然可能收获了同事的橄榄枝。但长远来看，是不利于个人发展的，毕竟你的目标不是取悦他人而是自我成长。
正确姿势：一定要分清楚自己工作哪些是高价值的，二八法则，先把那些“二”的事情找出来。聚焦高价值，优先做好这些事情。低价值且与自己的岗位无关的事情，要学会拒绝，谁的猴子谁自己背！
结语
现在的职场越来越卷，我们都想成为更好的自己。但是别瞎努力，假努力比不努力更可怕，更内耗自己！假努力就是用战术上的勤奋，掩盖战略上的不足。如果没有想清楚自己想要怎样的人生、自己毕生的使命是什么，那允许自己放空，先松弛下来！审视一下自己的努力是不是这4有：有前景、有目标、有创新、有价值。如果没有这些特征，就要及时止损。否则，你的努力只会成为自我感动的“假努力”，虽然拼尽全力，不过是在做圆周运动，最终还是回到了原点。
