“认识自己”这件事,颗粒度要细到这个程度!

2024-07-01 21:00   北京  
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希腊圣城德尔斐神殿上刻着苏格拉底一句著名的箴言:“认识你自己!”
很多人对自己的认识,尤其是自己优势的认识,远远不够深入。
比如,有些人可能会说:“我的优势是社交能力还不错。”但这种泛泛而谈的自我评价,其实并没有提供任何实质性的信息。
社交能力这个看似简单的特质,实际上可以细分为很多种更具体的优势。
有的人在社交中表现出色,是因为他们能够迅速与人建立联系。无论是在街头、火车站还是飞机上,他们都能跟陌生人自然轻松地搭上话,甚至聊得火热,给人感觉很有亲和力。在盖洛普优势的语言体系里,它叫做“取悦”。

另一些人,比如我,没有那种社牛体质,但我很擅长跟人建立深度的关系。上周日,我和老公晚上散步的时候,做了很深入的沟通,把早上的争吵转变成了对彼此的深入理解,解开了许多心结,关系更加亲密了。在盖洛普优势的语言体系里,它叫做“交往”。

社交能力还可能表现为情绪感染力。有些人在跟他人相处的时候,无论是说话、动作还是表情,都极具感染力。有他们在的聚会里,爽朗的笑声像一阵风,瞬间吹散你心头的阴霾。这同样是一种社交能力,在盖洛普优势的语言体系里,它叫做“积极”。

多年前,当我没有意识到“社交能力”可以细分为很多种的时候。我和很多人一样,整日艳羡“社牛”们,同时总是苛责自己,认为自己“没有社交能力”。当给自己贴上了这样的负面标签后,大脑为了避免“认知失调”,会越来越关注那些证明自己“没有社交能力”的线索,于是自己的潜在优势不断萎缩、退化。
同样,当我们谈论思考能力的时候,也不能仅仅停留在“我思考能力还不错”这样模糊的描述上。深入思考、逻辑化思考和创意性思考,这些都是思考能力的不同方面。
有的人的思考很深入,并且擅长自我反省,对应的是盖洛普优势体系里的“思维”。有些人则擅长逻辑化思考,能够清晰地分析问题,一个问题呈现在他面前时,他很快能梳理出来一、二、三、四,对应的是盖洛普优势体系里的“分析”。还有些人则擅长发散性思考,能够从多个角度提出一些创新的想法,让别人惊呼“哎,你这个想法太有意思了”,对应的是盖洛普优势体系里的“理念”
“思考能力不错”还有很多其他表现。一个人很难同时具备非常强大的深入思考、逻辑化思考、创意性思考和其他思考能力,但完全可以找到自己在“思考”这件事上的优势。
甚至,有些人在思考时,最适合、最高效的方式,并不是闭门独自思考,而是和他人一起讨论,在口头表达的过程中,一点一点地就把思路梳理清晰了。
可惜的是,多数人太快就给自己贴上了“思考能力差”的标签,而没有客观地看到真实的自己虽然并不全能,但在有些方面是有优势的。
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我非常认同一句话:每个人最重要的人脉资源就是自己。如果你想把自己最重要的人脉资源用好,首先必须真正地认识自己。
你是如何思考和决策的?🤔
你是如何跟他人建立和维持关系的?❤️
你是如何完成任务、解决问题的?✅
你是如何影响他人的?👥
只有在这些问题上,你的答案足够细致、精确,你才能明白自己最喜欢、最擅长的是什么,你在一个团队中能提供最大价值的点是什么,以及你的日常怎么做才能阻力最小、效率最高。
如果你希望以更细的颗粒度去了解自己的话,强烈推荐你完成盖洛普优势测评。它是全球最受欢迎的优势测评之一,由盖洛普公司的前董事长唐纳德.克利夫顿博士主导研发。目前全球已有3100多万人通过这份测评认识自我、释放潜能。
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一知一行一心
很久以后我才发现,我写下的那些文字,都跟“幸福”二字有关。 努力保持拓展认知、快速践行、内外一致。欢迎同行的伙伴呀 ❤️
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