现在一部手机的价格已经超过一台电脑的价格，好些的手机价格甚至要好几万。
大家可以想一个问题：凭什么一部手机值这么多钱？农民辛辛苦苦种了一年的水稻，一亩地也就几百块钱。
还有，互联网为什么能成为热门行业？为什么能有那么高的薪水？
很多人会觉得这是因为手机、互联网这些都是高科技的代表，新技术所以有高工资。这种观念一看就是被资本洗脑了。谁规定：高新技术，就一定会有高工资的？
一个行业之所以高薪，本质原因是这个行业有大量的钱涌进来。
这句话看似废话，仔细想想却能有收获。我们思考一下，什么钱会涌进一个行业？1、资本的钱；2、政府的钱。
资本的钱是贪婪的，目的很单一：为了获取更多的钱。政府的钱往往不是以赚钱为目的，目的可能是民生，也可能是攻克某项技术，达成国家的某个目标。
互联网行业之所以高薪，是因为有很多资本的钱流进了这个行业。
但是资本的钱的目的是为了赚更多的钱。所以他们需要一个故事，需要让大家都坚信一个概念：高新技术产品，就一定好，一定贵。
不过，这个只是一个闭了环的故事。同样也可是变成其他故事，比如：用户人数越多就代表产品越好！生产规模越大代表公司越强！
讲故事的目的就是让大家相信，产品值那么多钱。手机就值几万块，大米就是不值钱。
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看到一位华为员工爆料：一些当年的老兄弟，比我晚几年离开华为，保留了40万股，每年分红大几十万，真香。
有网友评论：努力拼几年，幸福一辈子。还是很值得的。
打工很难发财致富。这句话大家都听过，这里有一个隐藏的前提：打工只领取固定工资。
但是不要忘了，现在很多很好的公司，除了工资，还有股票、期权。华为之所以好，不单单是因为它的高工资，更是因为它的股票。
华为的薪资待遇主要由基本工资、绩效奖金、股票分红和年终奖等部分构成。
我们重点讲一下股票分红，比如 2023 年华为每股分红 1.5 元，有数据显示华为 18 级员工平均配股约 36 万股，按每股分红 1.5 元计算，可得分红为 36 万×1.5=54 万元。
而且，这些都是“睡后收入”，就是不需要干活就能拿到的钱。干活拿到的钱称之为工资，是劳动所得；不干活就能拿到的钱，是资本所得，是“睡后收入”。
我们要想办法增加自己的“睡后收入”。
一个人能力出众，年薪百万。另一个人不学无术，游手好闲，但是有一个亿存在银行。每年的收入是后者更高，且差距会越来越大。
祝好。
