意外住院医疗雇主责任险报销实例

文摘   2024-11-25 19:49   湖北  
作者:熊玉佩,iris,坐标武汉,服务范围全国,华师硕士,国家高级健康管理师、中级经济师、执业药师、护师。现为明亚保险经纪人,专业保险顾问,高级家庭风险指导师,联系方式见文末。
服务特点:以理科生的认真严谨态度,帮您设计保险方案,省时省力省心省钱。

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人伤理赔资料

发生保险事故时,必在事故发生之时起24小时内报案

门诊理赔资料

1、有效身份证(正、反面复印件)。

2、门诊病历(原件)

3、门诊发票(原件)。

4、门诊发票对应费用清单(机器上可打印)。

5、对应的检查报告单(原件)。

6、诊断证明(原件)

备注:门诊病历、发票、清单时间需要一一对应,缺一不可)

住院理赔资料

1、住院发票(纸质发票、电子发票都可以,必须原件)。

2、用药清单(原件)。

3、出院小结或出院证明(原件)。

4、住院病案(复印件盖章)

5、检查报告单、片子(原件)。

7、有效身份证(正、反面复印件)。

8、诊断证明(原件)

备注:若门诊后住院,需提供门诊所需的全套理赔资料。

多次门诊、多次住院需提供每一次的完整资料。


1、劳动/劳务合同(复印件)。

2、考勤表(复印件)

3、工资发放证明(银行流水、转账证明,时间覆盖出险前后)

  

出院记录中出院医嘱明确写了,注意休息,休息四周,这是赔付误工费的重要依据之一。

住院诊断书中处理与建议第一条,休息四周,可以作为误工费的理赔依据。




最后想说的话:


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明亚保险经纪人,华中师范大学MPA硕士研究生 ,高级健康管理师,中级经济师,宝妈一枚,爱生活爱科普爱冒险,不囿于过去,不畏于将来,珍惜当下每一刻
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