老师开学前要准备哪些表格、文档和文案?(续命攻略版)

百科   2024-08-21 21:30   山西  

PPT模板丨互动课件丨技术教程丨配色研究


新学期即将开始,各位老师们都准备好了吗?
月仔梳理了一套教师开学前要准备的表格、文档和文案,并制作成了计划表。
同时对表格中标红的内容进行着重说明,打包成资料包。
课件包括课堂互动答题计时组件奖励游戏、随机点名工具等等
表格包括日生表班级积分表、学生、家长信息登记表座位编排、班委选拔等等
文案包括家长群文案、家委会组件文案、开学收心文案等等
点击下方卡片后,回复“开学资料包”立刻领取哟




各种表格打印



活动日历



无论做了多少年的老师,开学的时候都是一个头两个大,贴心的月仔帮老师们整理了一个工作日历,包括了新学期全部的休息日、重要节日(开班会用)。






值日生表



班级卫生不仅仅是应付学校的检查,更是班级文化建设中重要的一个环节。

保持班级的卫生,营造干净地学习环境,是取得优秀成绩的重要成绩之一。这个观点必须在开学第一天就印刻进学生的脑子里。

设计一套优秀的值日管理体系大地上需要以下步骤:

1、将班级各个区域进行明确划分

2、根据任务难度合理调配负责人员

3、针对任务设计评价标准

4、设计检查流程和对应的惩罚机制

融入学习小组

以既有的学习小组为单元进行卫生检查,均由学习小组长直接负责。

岗位定期轮换

以周或者月为单位对每个卫生岗位的负责人员进行轮换,保证劳动的多样性。

细化合格标准

明确每项任务的合格标准,这一点非常重要,因为很多孩子可能不仅从来没有参与过家务劳动,甚至不会使用卫生工具,因此对笼统的合格标准并没有清晰的概念。

将评分结果进行公示,最好与班级管理体系相结合,正面刺激学生认真完成任务。



严格每日监督

建立监管系统,由班长监督劳动委员,劳动委员监督小组长,小组长再监督孩子们保质保量完成任务。

值日班长每天对全班进行最后收尾巡视,保证以上工作都能顺利完成。




学生信息收集表



新老师、新学生、新学期,总要通过各种渠道了解孩子和家长,如何避免查户口式收集信息呢。试试月仔设计的学生和家长信息收集表吧。










座位编排



新学期开始无论是老教师还是新老师,都要面临排座位的问题。今天月仔提供三种最高效实用的座位排列方式,同时还配套对应的只能excel表格,帮助老师们度过开学第一关。

同性同桌,身高排列

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开学之初对孩子们还不太了解,可以采取同性同桌后,再进行男女搭配方式排列,以身高进行划分。具体操作如下:


排座方式:

1、男女生分别按照身高排成两列;

2、身高相邻的两个男生一组,两个女生一组;

3、尽量每组前后左右的性别不同。



表格操作:

将男生和女生按照身高排好后,直接输入到姓名栏中,自动完成排座工作。月仔设计的表格可以容纳至少80名学生,量大管饱。




换做方式:

以三桌为单位进行前后轮换;

以全班为单位进行左右轮换。




操作优势:

适合刚分班或学期开始时使用。在充分考虑孩子们身高条件的情况下,进行前后小范围调整。对于家长而言,不容易因为身高和视力问题苛责老师;对于学生而言,在了解彼此成绩之前,可以充分熟悉彼此。


学科牵头,小组互助

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第一次月考以后,孩子们的优势学科纷纷显露。这时候可以根据单科成绩排列。


排列方式:

1、根据单科成绩将学生分为六人一组;

2、一般优先选取数学前六的孩子,抛去他们以后再选取语文前六,其他学科依次类推。

3、每个小组分别拥有各个学科前六的同学一名,然后再根据身高进行组内配做。


表格操作:

按着学科排名将孩子们的姓名填入excel即可自动排座。




轮换方式:

以小组为单位进行前后轮换;

以全班为单位进行左右轮换;

以个人为单位在组内进行前后轮换。




操作优势:

组内成员各自选定“学科带头人”,并负责该学科收发作业,检查背诵情况,落实改错订正等。


挑选区域,盲选同桌

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排列方式:

1、将班级划分为几个区域,班级前十名先在挑选区域;

2、随后是进步最快的10名同学挑选区域;

3、剩下的座位可以通过小组积分或者继续按照排名挑选;

4、为了防止孩子们挑选同桌,区域内进行随机排列。


表格操作:

将姓名填写入右侧的对应颜色框中;

每更新一次数据,姓名就会在相同颜色内随机更新一次,实现随机排座的效果。








搭建班委体系




班委的选拔不仅为了提升班级运作效率,也应该着眼于提升学生的综合能力。最近非常流行全员班委,让每个孩子都能获得适合自己的职务。



有针对性设置岗位




班委的岗位主要分为两类。一类是常规编制,比如班长、学习委员、体育委员、卫生委员等等。另一类则是根据学生的特长及特性进行设置的。
新老师可以在开学阶段对学生进行简单的问卷调研,根据学生的意愿和班级的需求进行班委岗位规划与设计。
除了通过问卷了解学生实际情况以外,还能知道孩子们对哪些事情比较上心,有针对性地设计班委岗位,能起到事半功倍的效果呢。
这里也给大家提供了一份班委岗位设置的参考:


班委自荐与预热




在了解学生的能力、特长、和过往经历后,老师可以进行一些私下的工作,有针对性鼓励每位同学申报自己期待的职位。
对于新组建的班级,在老师与同学们之间还不熟悉的情况下,可以根据学生的志愿,成立临时班委,并轮换各种职务,一方面让愿意做核心干部的同学提前熟悉工作,得到同学的认可,另一方面也能在心中初步形成班委的框架。
鼓励文案可以参考如下,酌情删减:
同学们,本周我们将举行班级岗位竞选,请大家踊跃挑战自己,在班委的工作中实现自我价值的提升,理由如下:
1、领导能力培养:参与班委选举可以帮助你培养领导能力,学会组织、协调和激励他人,这对个人成长和未来职业发展都非常有益。
2、团队合作:作为班委成员,你将需要与其他同学密切合作,共同解决问题,制定计划,并共同达成目标。这有助于培养你的团队合作和沟通能力。
3、提升责任感:成为班委成员意味着你需要承担一定的责任,确保班级的正常运转和积极发展。这有助于培养你的责任感和自律能力。
4、问题解决能力:在班委中,你可能会面临各种问题和挑战,需要寻找解决方案。通过解决问题,你可以提高自己的问题解决能力和创新思维能力。
5、人际关系建立:参与选举可以让你与更多的同学建立联系,扩展人际关系。这有助于你在学校内建立更广泛的社交网络。
6、影响力和声音:作为班委成员,你可以代表同学们的利益提出建议和意见,影响班级事务的决策。这让你的声音被听到,有机会为班级带来积极的变化。
7、自信心提升:成为班级领导者可以提升你的自信心,让你更有勇气表达自己的想法和意见。
8、活动策划与管理:班委通常负责组织各种活动和聚会,这可以提升你的活动策划和管理能力。
9、协调能力:在处理班级内部事务时,你需要与老师、同学和家长进行有效的协调,从而培养你的协调和沟通技巧。
10、记忆与管理:班委通常需要管理班级的资料、时间表等信息,这有助于提升你的组织和管理能力。
总的来说,参与班委选举不仅可以为你个人带来许多成长机会,还能够对整个班级的氛围和发展产生积极的影响。无论是否成功当选,参与选举都是一个有价值的经验。


随后邀请每位同学根据之前沟通的内容,填写各自的竞选岗位。



班委选举




接下来的重头戏就是班委会选举班会咯。具体流程参考下面的PPT就成,当然要根据实际情况进行删减了。













仪式感的录用




为了增加仪式感,老师们可以使用这个聘书。

这张图可以贴在班级中,公示每个岗位的负责人。


有条件的老师可以胸卡打印出来,做成亚克力板或者小粘贴,某宝上价格挺便宜的,自己搜索就行。实在不行A4纸打印,裁剪成小卡片也不错哟!



及时复盘反馈




即便当上了班干部,也应该有试用期。在试用期内表现良好的同学,经过全班的再次反馈,才能转正哟。



班级管理体系




优秀制度的特征




班级奖惩制度在学校管理中扮演着重要的角色,它旨在引导学生养成良好的行为习惯、培养积极向上的品德,同时也能够维护班级秩序、促进学习氛围。
然而,在制定和执行班级奖惩制度时,需要综合考虑多方面的因素,以确保其公平、合理和有效。
所以月仔认为,一套优秀的班级管理制度,至少要具备一些几个特征:
首先,班级奖惩制度应该是公平的。每个学生都应该有平等的机会获得奖励或遭受惩罚,不论其背景、性格特点或学习水平。
制度的规定和实施都应该遵循客观、公正的原则,避免偏袒或歧视。


其次,奖惩制度应当是有益的。奖励应该能够鼓励学生积极参与班级活动、发展特长、取得优异成绩等,从而激发学生的学习动力和成长意愿。

惩罚则应该具有教育性质,帮助学生认识错误、改正错误,以及提醒他们遵守规则,维护良好的学习环境。

此外,奖惩制度应当是透明的。学生和家长需要清楚地了解奖惩的标准、流程和具体情况,以避免产生误解或不满。
透明度有助于增加制度的可信度,同时也能让学生更有预期,知道哪些行为会受到认可或制止。

同时,奖惩制度应具备灵活性。不同的学生在个性、兴趣、能力上都有差异,因此制度需要能够适应不同的情况。

有时,一些特殊情况可能需要灵活处理,以免产生过于僵化的结果。

最后,奖惩制度需要与教育目标相一致。制定制度的过程中,要明确制度的目的是为了培养学生的自律、责任感和合作精神,而不是简单地通过奖励和惩罚来维持秩序。

奖惩只是手段,而培养学生的品德和素养才是长远的目标。


总之,班级奖惩制度应该在维护秩序、引导行为和培养品德之间找到平衡。制度的设计和实施需要经过认真思考,充分考虑学生的利益、权益和成长,以确保制度的公平性、合理性和有效性。

同时,老师们应始终将培养学生的全面素质和自主意识作为最终目标,使奖惩制度真正成为学生发展的助力工具。



管理制度的分类





班级奖惩制度可以根据不同的标准和方法进行细分,每种制度都各有优劣,大家要根据实际情况,灵活选择和使用。以下是一些常见的班级奖惩制度分类:

1、积分制度:学生通过表现获得积分,可以根据积分的数量来获得奖励或遭受惩罚。积分可以根据学术表现、课堂参与、行为举止等方面进行评定。

优势:激励学生努力学习和表现优异,促进积极竞争。帮助学生建立自我管理和自律意识。可以量化奖励和惩罚,清晰明了。

劣势:可能会导致过度竞争,让部分学生产生不健康的压力。可能忽略了个别学生的差异,只关注成绩较好的学生。过于强调外在奖励,可能降低学生内在的学习动机。


2、荣誉制度:通过颁发奖状、奖章、荣誉称号等方式来表彰学生在学术、体育、文化艺术等领域的杰出表现。这可以激励学生争取荣誉,同时也能够展示学生的优秀成就。


优势:能够肯定学生的优秀表现,增强自尊心和自信心。可以在家庭中展示,鼓励家长的支持和参与。


劣势:可能导致一些学生不公平感,感觉自己得不到认可。过于重视外在的荣誉,可能忽略了学习的真正目的。

3、责任制度:强调学生的责任感和自律能力,通过分配班级职务、参与环保、社会公益等活动,培养学生的社会责任感和团队合作意识。


优势:强调学生的责任和自我管理能力,有助于培养学生的自律习惯。帮助学生认识到自己的行为对集体和环境的影响。


劣势:需要老师和学校投入大量时间和精力来跟踪和管理,可能不太实际。可能在实施过程中产生一些争议,导致不满情绪。

以上只是一些常见的制度,真正实操过程中,老师们还要充分发挥自己的教育机智,才能够应付个性化和突发性的问题。



管理制度的制定规范





班级奖惩制度的实施需要经过认真策划和有效执行,以确保其能够发挥预期的效果。以下是一些实施班级奖惩制度的步骤和注意事项:

1、确定目标和原则: 首先,明确班级奖惩制度的目标,例如培养学生的自律性、提高班级纪律等。同时,确立公平、公正、透明的原则,让所有人都知道奖惩的标准和流程。

2、制定规则和标准:制定详细的奖惩规则和标准,包括哪些行为可以获得奖励,哪些行为会受到惩罚。这些规则应该尽量明确,避免模糊不清。

3、设计奖励措施:设计丰富多样的奖励措施,以激发学生的积极性。奖励可以是物质奖励,如奖状、小礼品,也可以是精神奖励,如荣誉称号、表扬信等。


4、设计惩罚措施:同样,设计合适的惩罚措施,以及可能的教育性惩罚方法。惩罚应该有针对性,帮助学生认识错误并改进。


5、奖惩流程和程序:制定奖惩的具体流程和程序,包括如何提交奖励或惩罚的申请、谁来审核和决定、如何通知学生和家长等。

6、宣传和教育: 在班级和学校范围内宣传班级奖惩制度,确保所有人都了解制度的内容和重要性。同时,教育学生了解制度的原则、规则和后果。



7、严格执行:在制度执行过程中,要保持一致性和公正性,不偏袒任何一方。奖励和惩罚都要按照规定的程序执行,确保学生的公平待遇。

8、定期评估和调整:不断地评估班级奖惩制度的效果,根据实际情况进行适当的调整。如果发现某些制度不够有效,可以进行改进。

9、关注学生反馈:学生和家长的反馈是制度有效性的重要参考。关注他们的意见和建议,以便不断提升制度的质量。

10、培养正面氛围:制度的实施应该注重培养正面的班级氛围,鼓励学生积极参与,建立相互尊重、合作的关系。

综上所述,班级奖惩制度的实施需要有组织、有计划地进行,注重平衡奖励和惩罚,同时关注学生的发展和健康。通过科学的设计和有效的执行,班级奖惩制度可以成为培养学生优秀品德和积极行为的有力工具。



可能出现的问题




尽管班级奖惩制度有助于引导学生养成良好的行为习惯,但在实施过程中也可能出现一些问题。以下是一些可能存在的问题:

1、不公平性:如果奖惩制度设计不合理或执行不公平,可能会导致一些学生感到受到了不公正的对待。有些学生可能因为个人因素而无法获得奖励,或者受到不应有的惩罚,从而影响其积极性和参与度。

2、奖惩过于倾向性:有时候,老师可能会在奖励或惩罚学生时过于主观,偏袒某些学生或将个人情感引入制度中。这可能会导致制度的失衡和不公。

3、奖励虚假表现:学生可能出于获取奖励的目的,而虚假表现良好的行为。这可能会导致奖励失去意义,甚至助长了虚伪的行为。

4、惩罚心态:过于强调惩罚,而不是教育和引导,可能会让学生产生厌恶、逆反心理,甚至使他们惧怕上学。惩罚的目的应当是教育,而不是恐吓。

5、奖惩效应递减:如果奖励频繁给予,或者惩罚过于严厉,可能会导致学生对奖励产生麻木感,或者对惩罚产生抵抗感,降低制度的效果。

6、压力和焦虑:过于重视奖励和惩罚可能会给学生带来额外的心理压力,使他们过度焦虑,从而影响到学习和身心健康。

7、制度僵化:如果班级奖惩制度过于死板,无法灵活应对不同情况,可能会导致不适当的奖惩决策,从而影响到制度的效果。

8、忽略个体差异:每个学生都有不同的个性、需求和背景,如果制度过于一刀切,可能会忽略了学生的差异性。

为了解决这些问题,班级奖惩制度的设计和实施应该注重公平、合理、透明和教育导向。同时,需要不断进行监督和评估,根据实际情况进行适当的调整,确保制度能够更好地促进学生的全面发展。



文案类



开学收心文案



新学期即将开始,如何在开学前就死死地拿捏住家长呢,试试这三则开学收心文案吧!


第一则





各位家长:

美好而又充实的暑假即将结束了!新学期的新精彩慢慢揭开帷幕,为了以元气满满、朝气蓬勃的精神面貌迎接开学,为了更好地迎接新学期,老师有些温馨提示如下:

报到时间:

报到时间:XX月XX日 早上8点
正式开学:XX月XX日

01调整作息时间:
假期期间,孩子处于放松状态,作息比较随意。从现在开始,请家长协助孩子们调整生物钟,按照上学作息时间睡觉和起床,逐渐适应开学节奏。(按照上学时的作息时间)

02准备好学习用品:
提倡勤俭节约,如笔袋、书包可以清洗后继续使用。铅笔、尺子、橡皮备齐,提前准备好书皮、姓名贴等。

03检查假期任务:
请家长们督促孩子提前检查各科假期任务是否按时、按量完成,还未完成的请及时查漏补缺。提升紧迫感,让孩子做到心中有数。开学第一天请把作业都带齐。

04制定新学期目标:

请根据自己的实际情况,同父母一起制定新学期的学习目标,商定相应的奖惩措施。目标要明确,要求要具体,措施要可操作。

05远离电子产品:
让孩子收心,远离电子产品。用运动、阅读代替手机游戏。

06坚持进行体育锻炼:

开学在即,要和寒假那个“摆烂”的自己说再见了,近几天要恢复体育锻炼,增强体能,为新学期做好准备,可以选择跳绳,打羽毛球,慢跑等运动!

07有效沟通,疏导心理:
坐下来和孩子进行一次"假期总结"的谈心,了解孩子假期的收获和感受,关心孩子日常生活中缺乏什么,新学期学习目标是什 么,鼓励孩子提前联系同学老师,学会交友,增进感情。

返校之前孩子可能会有不良情绪,家长们要多和孩子沟通,多陪伴孩子,给孩子积极的心理暗示。
期待新学年和孩子们的相聚哦!






第二则





亲爱的家长朋友们:

大家好!

美好的暑假生活已经进入倒计时,假期即将结束,孩子们即将迎来新学期。在这个特殊的时刻,我想与各位家长分享一些准备和注意事项,以确保孩子们能够顺利、愉快地开始新的学习旅程。

调整作息时间: 暑假期间,孩子们的作息时间可能较为随意。现在是时候协助孩子们逐渐调整作息,以适应开学后的学习节奏。请家长协助孩子按照正常的作息时间睡觉和起床。

完成假期作业: 请家长帮助孩子们仔细检查暑假期间布置的作业清单,确保作业按时完成且质量过关。如果还有未完成的作业,请务必在这几天内抓紧完成。

制定新学期计划:与孩子一同制定新学期的学习目标是很重要的。父母可以与孩子商议制定明确、具体的学习目标,并商定相应的奖惩措施,以帮助孩子更好地迎接新的学期挑战。

沟通和心理疏导:坐下来与孩子谈心,了解他们在假期中的收获和感受,关心他们在日常生活中的需求,一起讨论新学期的学习目标。同时,鼓励孩子们在新学期早日与老师和同学建立联系,促进彼此的交流和感情。

准备学习用品:请协助孩子们准备好新学期所需的学习用品,包括文具、校服、书包等。确保一切准备就绪,以便顺利迎接新学期的开始。

合理使用电子产品:建议减少孩子们使用电子产品的时间。长时间使用电子设备可能会对孩子的身体和心理健康产生不良影响。鼓励孩子们参与户外运动和其他有益的活动,以促进全面的发展。

坚持体育锻炼:学业是重要的,但体育锻炼同样不可忽视。鼓励孩子们在新学期坚持体育锻炼,提高体能,保持健康状态。可以选择适合的运动,如广播操、健美操、跑步、篮球等。

一个良好的开端是成功的一半。我们希望孩子们能以崭新的面貌、明确的目标和积极的行动迎接新学期的到来。祝愿大家在新学年里一切顺利!

新学期,期待与大家再次见面!




第三则





亲爱的家长朋友们:

大家好!

欢庆开心的寒假已经过去,新学期即将开始。XX日是我们的返校日,相信经过这个暑假的休整,孩子们已经积蓄了满满的能量。为了帮助我们班的学生尽快调整到最佳状态,我在这里提供一些建议和温馨提示:

早睡早起:从现在开始,请帮助孩子们调整作息时间,让他们逐渐适应学校的作息。早睡早起有助于保持良好的精神状态,更好地投入学习。

复习预习:鼓励孩子们在开学前对暑假学习内容进行复习,帮助他们温故知新。同时,可以让他们提前预习新学期的课程,使他们能够更加从容地迎接新知识。

制定学习计划:帮助孩子们制定一个合理的学习计划,安排每天的学习时间。目标明确,分阶段进行,有助于提高学习效率。

积极参与课堂:鼓励孩子们积极参与课堂,提问问题,与老师和同学互动交流。这有助于加深对知识的理解,培养自信心。

保持健康饮食:合理的饮食对学习至关重要。确保孩子们摄入平衡的营养,多吃水果、蔬菜,保持体力和精力充沛。

交友互助:鼓励孩子们与同学们建立积极的友谊,互相帮助、支持。良好的人际关系有助于创造积极的学习氛围。

课外活动:除了学习,也要鼓励孩子们参与丰富多彩的课外活动,如体育锻炼、艺术创作等,促进全面发展。

保持乐观心态:新学期可能会面临新的挑战,但也带来了新的机会。鼓励孩子们保持乐观的心态,相信自己能够克服困难,取得更好的成绩。

我们相信,在家长和老师的共同关心和引导下,孩子们一定能够在新学期中茁壮成长,取得优异的成绩。让我们共同期待一个充满希望和成就的学期!

祝愿大家开学顺利,充满活力,取得优异的进步!




班级家委会组建




招募公告

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各位家长们,我们班家委会招募开始啦!

为了更好地实现家校沟通,让可爱的孩子们更快地融入这个温暖的大集体,也为了让孩子们的学更加顺利地开展,我们将本着自愿的原则,面向各位家长朋友招募家长委员会成员。

相信家委们都具备以下闪光点:

1、有业余时间,能积极配合班级工作的展开;

2、具有责任心为孩子、为家长为学校热心服务的奉献精神;

3、注意团结班级家长,配合老师工作,谨言慎行,考虑班级全局;

4、具有一定的组织能力、语言表达能力和善于沟通的能力。




职责划分

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家委会分工与职责

家委主任(1名)①协助班主任开展、协调和落实班级各项工作;②召集协调家委会委员,开展富有教育意义的活动;③协助班主任做好班级群的管理,集中回应家长问题。

财务委员(1名)负责收缴班费和各项活动经费,做好各项费用收支的审核、登记明细账,定期公布;

活动委员(1名)配合学校大型活动的开展,参与组织班级的自主活动,包括前期采购、活动现场的布置和活动流程的安排等;

秘书长 (1名)①订书信息统计;②安全平台发布安全提醒等任务,并敦促家长完成情况。

宣传委员(1名)①负责相关活动的宣传工作,保存老师发在班级群的照片;②图片视频制作,美篇制作等。

亲爱的家长朋友们,以上就是家委会成员的安排。

有意愿的家长可以私发我以下信息:

意向职责+简单的原因期待您的私信。



报名人数过多:
1、观察学生情况,尽量选择乖巧、成绩较好的学生家长作为家委。尽量避免孩子犯错家长求情难以拒绝的情况。尤其是家委会长的选择一定要慎重!通过日常训练和课堂回答问题可以观察学生表现。
2、根据家长职业和家校距离判断哪个家长适合什么职务,直接安排好职务
3、不要打击家长热情,报名的都进家委会,你直接安排谁主要负责什么部门就可以了,剩余没有安排的则根据他们的报名意愿加入到该部门。后续陆陆续续就会有家委主动退出的了。
人数不足:
1、可以私聊你看中的家长,问清没有报名的缘由,尽量劝说但不强求。
2、融合岗位。如宣传、组织、采购和生活都可以由家委会长兼任,外加一个财务。这两者是必须的,其它都可以合在一起的~


家委会成员需要满足以下几个条件:

1、有时间

班级工作琐碎,需要家委会的帮忙。如果通知发出无人回应,那剩余工作都要由你来完成。因此,要确保家委会成员有时间且负责任。

2、家庭条件中等

家委会负责管理班费和采购材料。

如果自身条件太好,选东西只注重品质不管价格,其他家长可能会有意见。

自身条件太差,有时选择的东西达不到我们的预期也会引起麻烦。

3、孩子成绩不错

家委会需要父母的帮助,如果孩子成绩不好,让父母为班级服务就显得不合理。

因此你会花更多的精力在这个孩子身上,增加了工作量。

如果孩子成绩提升了就罢了,就怕你的精力和时间都白费。


结果公布

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亲爱的家长们:

经过选拔和投票,我们班的家委会成员名单已出炉产:

1、家委会主任

2、财务委员

3、活动委员

4、秘书长

5、宣传委员

接下来,我们将召开第一次家委会会议,以讨论和规划家委会的具体工作计划和目标。会议的时间、地点和议程这两天会在群通知心,请大家留意消息。

大家愿意在自己的工作之余承担班级事务,这足以表明大家对孩子教育的重视,在这里对大家对班级工作的支持表示感谢!相信在家委会的共同努力下,我们能够为学校和孩子们提供更好的支持和服务。




落选安慰

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亲爱的家委会落选家长们,我理解您可能感到失望和沮丧,但请相信您的参与和贡献绝对是有价值的在这里我想送上几句话:

1、首先,衷心感谢您积极参与家委会的竞选和投入。您的支持和关注是非常宝贵的

2、不要放弃:落选不代表您没有能力或价值,只是竞争中无法如愿以偿。每个人都有机会才华展现自不要放弃您的机会会再次到来心

3、虽然您没有成为家委会的一员但您仍然可以继续支持和参与学校的各项活动。您的声音和意见仍然很重要,可以通过其他途径架续支持来。




家委会建群

summer



各位家委们,因为我们即将要建立一个家长群,该群老师是不进入的,因此还需要你们几位家长费心一下

1、让家长改好群备注“孩子姓名+爸爸/妈妈+电话”,防止陌生人。

2、如果有家长在闲聊,导致群的重要通知被刷走,还请各位家委提醒一下,并再次转发通知,以免造成家长错过信息

3、如果有家长发表一些煽动:攀比、不利于孩子成长、不符合价值观等言语时,或是,广告等还请家委们能及时制止。严重者请踢出群聊,

4、如果有集体购买的东西,班费的使用情况等都请发群公告,告知所有家长④如果有集体购买的东西,班费的使用情况等都请发群公告,告知所有家长。同时要立好收据。我也会在通知群再次发信息,以免造成不必要的纠纷。

5、如果收集到大部分家长想统一为班里孩子们购买物资,请先与我联系,我需要先向学校汇报,学校同意后,再进行购买。

6、当家长群有疑惑和对学校工作不理解的时候,我们可以第一时间帮助他们,或者提醒家长私信老师。同时要立好收据。我也会在通知群再次发信息,以免造成不必要的纠纷。

新建的家长群,老师们是不加入的哈,一切由家委来负责,希望后期各位家长全力配合家委的各项工作。




家长群





家长群注意事项




90后的家长永远有出乎意料的花活,所以无论是新旧老师,都应该认真琢磨琢磨如何运营自己的一亩三分家长群。毕竟踩一次坑容易恶心半年。

以下是月仔总结的一些家长群运营策略,不足之处还请补充:

1、多多在群中单独表扬某个孩子,但不要@其他家长;任何时候都不能在群中指名道姓地批评,哪怕涉及很多学生的时候也不行。

2、回复重要通知的时候,要求家长统一回复,可以是“1”,也可以是“收到”,千万别给家长留出想象的空间,不然回复会千奇百怪。

3、禁止在群中发布任何祝福、早安、晚安文案,容易引起玻璃心家长的方案,当然,红包也是禁止的。

4、沟通时间关于家长群的使用,学校并没有规定何时该在群里发信息发通知,但作为一个成熟的班主任是要认真考虑的。

固定每天处理微信咨询的时间,精力旺盛的朋友可以拉长,但是绝不接受24小时在线

学校下设部门较多,比如刚开学每个部门都会传达一些通知给班主任,班主任们就要负责下达的任务,让家长知道这些通知。为了不过多打扰家长,作为班主任最好在晚上7点-7点半集中发布消息。

一般的家庭晚上7点左右就基本吃完晚饭了,这时家长有空余时间可以看手机,我们传达的通知更容易被家长看到、接收。

5、严禁家长发起任何集资采购的行为,有钱可以自己买,不需要其他家长推荐。

6、能用语音沟通的内容,一定不要留下文字,好事儿的家长断章取义截个屏就跑其他群里去宣扬了。

7、群内称呼统一是“XX家长”,而不是“XX妈妈”。单亲家庭的孩子和父母都很敏感,在处理同他们的关系上需要格外注意。

8、不要在微信群中布置作业,会让家长觉得老师不专业,也容易养成学生上课不记作业的习惯。明确跟家长交代,不要在微信群中帮孩子问作业。

9、邀请家委会成员监督微信群。监督内容仅限消极言论及时警告删除,但是不能给予他们过多的权利

10、如果有家长在群中闹事,一定要及时安抚并更新事情的处理结果,防止以讹传和。关于这方面的文案,可以参考“学生发生矛盾后,老师应该如何在家长群中后续安抚?

11、针对学校多个部门发来的不同通知,我们最好在一个时间点集中推送给家长。要知道面对信息轰炸,任谁都烦心。作为一位贴心的班主任,应该多从家长的角度考虑,尽量对他人少一些打扰。家长一定会为此感谢你。

12、班主任要多在群里分享丰富多彩的班级活动,让家长一起感受学生的兴高采烈,可以展示活动照片或视频,尽量要让每个孩子都出镜。这样家长才能感受到老师的公平。




家长群(微信群)常用工具




说到好用的群工具,那一定少不了群代办和群接龙功能。
1、群接龙适用于统计人数,例如发起统计亲子运动会,家长参与人数
(1)打开微信群,滑到第二页的群接龙,点击开始
(2)触发后,点击右边“进入接龙表格”,进入编辑界面后。可以补充文字内容,还能加入“地点、电话、时间”内容。
(3)接龙发出之后,点击“查看接龙”就能对自己内容进行编辑,别的好友也能新增内容,但不能修改别人的内容。
2、群代办强提醒消息,通过微信群待办功能,可以更加清楚的看到表格的填写情况、谁已经完成了某项待办事项,谁已阅读了群公告等。



建群文案




亲爱的家长们:

大家好,我是三年二班的新任班主任月仔老师,很荣幸成为孩子们的班级引路人。

在新学期开始之际,为了更好地与各位家长进行沟通交流,我们成立了这个家长群。除了班主任以为,各位科任老师也都在群中。

希望能与各位在家长群中共同探讨孩子学习与生活的点滴,分享教育资源,答疑解惑,为孩子们营造良好的成长氛围。

作为班主任,我将尽我所能为每个家庭提供帮助,与各位家长共同关注孩子们在校的生活状态与行为表现。也希望家长们能够与老师们配合,积极参与到孩子们的教育之中,给予孩子们更多的关爱与鼓励。

最后,请各位家长入群的同时,备注孩子的姓名。无论您有任何问题、建议或者意见,请随时与我联系。

感谢各位的支持与信任。期望在新的学期,与各位一同见证孩子们成长的每个瞬间。

欢迎各位加入!




家长群公约




组建班级群是为了加强家校合作,为孩子们营造健康良好的发展空间,因此希望给为家长能够遵守以下家长群公约。

本群为班级家长群,老师会不定期地发放教育局和班级通知。建议家长将群置顶;

每位同学仅限父母或其监护人员进群,其他人员谢绝进群,进群后请将群昵称改为:**爸爸/妈妈 +联系方式;

理解老师的延迟回复,尤其正式开学,为保证教学质量,上课期间不回复微信和电话;

对于含糊不清、未经核实的事项不轻易发布,不互相@ 以免引起误会,建议先和班主任私信沟通;

本群是为家长提供学习、分享的交流平台,勿发广告、推销、砍价等信息。请勿在群中传播不利于班级氛围的内针对个别同学的表现内容,请保持宽容的心态容,不针对个人,不发聊天争吵,不进行人身攻击和影响班级团结的内容!

班级教育教学管理中存在的任何问题或宝贝的个别私人问题,请家长和班主任直接面对面沟通、电话联系或私聊。

老师发布重要通知时,请勿刷屏。

希望各位家长朋友们相互监督,共同遵守群公约,感谢您的支持和理解。教育孩子的过程就是和孩子一起成长的过程,我们一起进步。





互动课件及工具



闯关答题课件

A DREAM COMES TRUE



01

国王游戏


同学们以成为国王为目的,回答正确问题可以进入下一关。








02

仙剑奇缘


以江湖门派为背景,一共设计了七种题型,带领宝子们一边复习一遍闯关。






03

机器时代


为未来科技为背景,题目数量可以无限增加。






04

亚运会






05

勇闯山门







《转盘分组答题》




点击小象转盘开始旋转,将外圈和内圈的内容相叠加,得到最终执行的内容。点击长颈鹿为蓝色队伍加分,点击兔子为粉色队伍加分。率先达到一定分数的队伍获得胜利哟。









《三子棋分组答题》




点击右下角红色的爱心,会弹出对应的问题。答题的时候分为红色和蓝色两个小组,回答正确后点击红色或者蓝色的按钮,会弹出不同的猫咪哟。率先三点连成一线的队伍,获得本次活动的胜利呀。






《密室逃脱》




每张PPT里面都有猫咪、挂画、和盆栽,分别对应一个问题。三道题不需要按顺序点击,全部完成后才会出现钥匙呢。




《推箱子》




老头爱财宝、河马吃白菜,答对问题将箱子推下去,帮助角色拿到自己心意的礼物吧。





《寻宝笔记》




根据藏宝图的顺序回答问题,答对一道题将获得一件稀世珍宝。将所有宝藏上交国家,可以获得奖励哟。





《拆盲盒》




扭动机器,礼物落出来。答对问题,可以拆开盲盒,看看里面是什么奖励呢。





《吃火锅》





两个关卡共计可以放置12个问题。第一关在超市选择食材,第二关回家煮火锅咯,答对全部问题的同学才能吃到所有好吃的呢。






《牧场物语》




同样分为两关,可以分组竞赛,答对的一组将获得一只动物或者种植一棵蔬菜。全部五到问题回答完毕,看看哪个小组得到的最多哟。





《熊熊养兔兔》




熊熊喜欢兔兔,要将它们带回家饲养。同学们要回答问题,帮助熊熊抓住所有兔兔哟。






《警察抓小偷》





每回答正确一道问题,警察就会搜索一个场景。成功所搜所有场景后,小偷无处遁形哟。






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【PPT模板】是咱的看家之宝,从来没有批量分享过;


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【互动课件】是咱们独门手艺,都是呕心沥血之作;



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