是年龄。
以前上学的时候我以为是技术，毕竟程序员是靠编程技术吃饭的，技术是安身立命之所在。在求职笔试面试的时候，也都是考察的技术内容，能否被录用，能够拿到多少薪资也都跟你的笔面试结果相关。在工作中，精通某个编程语言，懂各种技术原理，熟悉各种组件应用，丰富的项目经验，也都可以让程序员在职业发展上越走越远，在被裁员时能够独善其身。但是步入职场后我才发现，上述有一个前提，那就是年龄不超过35周岁。
程序员干到35岁，他的编程技巧不比应届生强很多？不比应届生项目经验丰富的多？不比应届生更加熟悉所研发的系统？但是大部分的程序员在35岁依然会面临中年危机，这个说法可不是凭空想象的，这是无数前人被裁员总结出来的经验和规律。这是为什么呢？
因为程序员没有那么重要，甚至在互联网公司中，程序员就是最底层，就是个敲代码的农民工而已，可替代性极强。所以说35岁之后要么能混到管理层，不然大概率后面会被淘汰。当然，你有极致的技术也是可以的，技术大牛，也不容易被裁，但是成为技术大牛比混上管理层还要难，这东西也是看天赋的。
大部分人都是普通人，最多成为一个技术骨干。但是计算机技术都是现成的，人人都能学习进步，积累项目经验，而且学计算机的人这么多，每届都人才辈出，一个技术骨干被裁了，还会有另一个技术骨干出来。很多程序员为了避免被裁，自己偷偷埋个小bug之类，其实都是小聪明。公司离了你这名程序员就没法转的局面，是不可能发生的，地球离了谁都转，更何况你个螺丝钉。
所以程序员的护城河是年龄，年轻的时候，技术好，机会多。你过了35岁你再看看，这个时候会淘汰一大批程序员。
遗憾的是没有人能永远年轻，年龄这道护城河终究还是会干涸，年龄越大，危机越大。那如何应对可能的中年危机呢？那就需要提前认清这个世界的残酷，改变自己的认知，这样你才能去提前规避危机。很多程序员在35岁之前选择跳槽进了国企，有的甚至后来放弃了程序员工作，考上了公务员，事业编。这类人就认识到了互联网的残酷，及时从程序员这座城池逃离，进入了类似公务员这种由编制护城河守护的城池。
不过随着如今经济下行，程序员想要中途更换城池生活难度变得非常大，想在35岁之前更换城池的程序员太多了，竞争非常激烈。35岁之前在互联网挣钱，35岁之后在体制内享受稳定，这样的人生太难了。对于大多数程序员来说，人生已经在应届生毕业时的第一次选择中决定了。
