天同“菜鸟”眼中的天同文化 | 天同文化

学术   文化   2024-09-27 17:59   北京  
文 / 天同律师事务所上海办公室
有这样一方“痴迷法律”的独特天地,上海天同。它以文化的深邃与创新的火花,悄然点亮了每一位法律逐梦者的心房。

“不就是个律所吗?”,你心中或许还留有这样的疑惑。但当你踏过那短短的动线之后,便能来到一个融合古今、汇聚智慧与情怀的秘境 —— 最高法院的胜诉荣耀、康熙年间的文化遗存、法律文献的历史沉香,还有跨越时代的神兽雕塑等等,无一不在诉说着天同独特的文化底蕴与对专业的执着追求。

于是,一场关于文化、关于成长、关于梦想的奇妙旅程,就此悄然启航。在上海天同,像我一样的每一位“菜鸟”都将以逐梦者的身份,绘出属于自己的绚烂色彩。






Part 1  办公室里的“旧”与“新”

“一个律所能有什么特别之处?” —— 当你走进上海天同办公室之后,便能改变这个想法。

上海天同位于苏河湾中心10楼,毗邻苏州河。

初到天同,跟随接待人员走进办公区,经过短短的动线,接连映入眼帘的是满满记载最高法院胜诉案例的荣誉墙、康熙年间的“辟雍升俊牌匾”、齐聚隋明清时期神兽的历代法律文献馆、远眺东方明珠的会议室、民国年间的上海老家具,目不暇接。

“怎么会有一家律所跟博物馆似的?”

(天同”博物馆“)

拐角的茶室碧纱白烟相衬,且有好香可闻。主任正在会客,偷偷往里一瞥,一套大理石桌椅格外显眼,是一看就有些“年岁”的老物件。后来听同事说起,这套凸显湘西风格的桌椅,是从蒋勇律师怀化老家寄来的在他儿时便启用的老物件。

(儒雅茶室)
转角来到办公区,朝上一看就是一块“天池汲浪”牌匾。北宋时期诗人汪洙在《神童诗》里写道“禹门三级浪,平地一声雷”,意思是“就像鲤鱼越过了龙门一样成仙了,恰如突然一声惊雷,一鸣惊人”。在工作间,每每抬头一望,好似对自己、对天同都多了一份面向未来的期待与笃定。

(天池汲浪牌匾)

上海天同人在这些“古件”之上,发散了自己的新创意。上海天同的伴手礼,用隆重而精美来形容毫不过分。以时刻创新的理念,致力于研发让对方看到就大呼“Surprise!”的神奇宝贝。状元杯、事事如意杯、法槌、书签、神兽盲盒……数不清的客人从上海天同离开后,都对收到的伴手礼感到十分惊奇,惊于用心,奇于创意。

(朋友圈提到了”你“ &足有5斤重的伴手礼)





Part 2  “天下大同”的期盼,肩负“你”的小使命

(一)专业打磨,并肩成长

严谨、严格、严明,这些词语初给人庄重而严肃之感,上海天同进一步赋予了它们温度。作为刚入职的新人,亲历了团队工作的严谨和细致,并深刻体会了精诚协作的重要性。3个月一期新员工培训和入职欢迎仪式更如一株象征温暖的向日葵,激励着我们职业成长的每一历程。

YUN:“天同拥有一套成熟且专业的人才培养体系。初到天同,我还是一名在校学生,以实习生的身份在前辈指导下按部就班‘写作业’;三年磨炼,使我高度熟悉天同的协作模式,也初步具备独立思考及推动案件的能力。年中总结会中,团队基于年度工作成果完成述职,并进一步优化协作模式与办案SOP,在与团队同行共进的路上,我也更加确信,天同对于新人的培养,一定是独一份的。”

SHI:“来到天同以后,我深受天同专业文化的熏陶。这里不仅有严谨的态度和对卓越的追求,而且有‘新人友好’的学习环境,这些都让我在专业的道路上不断前行。从呈报文件的规范性到案件处理的细致入微,我的每一点进步都凝聚着前辈们无私的分享和指导。”

ZHANG:“新员工培训不但向我们介绍了天同的各种制度与关怀而且让我们对天同文化有了更深的了解,这些内容也都涉及了实习生,让我真正感受到了天同的人文情怀——即便是实习生,也在被认真对待,这是我在其他单位实习时未曾有过的体验。”

(专业内训、入职培训、欢迎仪式)

(二)技术辅佐专业 | 小家伙,大创新

在如今的数字化时代,行业中首个且唯一一个经过CINAS认证的电子证据实验室在上海天同诞生。在这里,先进的前沿技术与专业的法律知识相结合,为案件的妥善解决提供了强有力的支持。

(天同电子证据实验室)

前不久,上海天同还新来了一个小家伙,是闪爆法律界的科技创新产物——“无人律所”。这位新伙伴能满足很多非先进地区普通群众的需求,只要投放在路边,连上网,就能实现线上一对一的法律咨询服务。

(互联网 | 无人律所)

(三)“我从没去过这样的开放日”

上海天同每个月都要开展一到两次的开放日活动。每次活动都座无虚席,可以说是“一票难求”。

分享嘉宾经过前期的大力投入,认真准备,在活动中“倾囊相授”的同时,也能与在场的律师、法务同行展开进一步的有益交流。在知识盛宴之余,休息间隙还有专业的“天同博物馆”讲解员带领大家参观并介绍上海天同办公室。

(天同开放日)

TONG:“主任将律所讲解的重任交予我,这让我倍感荣幸。通过讲解的契机,让我对律所文化有了更深地了解。每当我向客人们讲述天同的历史传承、人文关怀、工作氛围以及专业创新时,他们眼中流露出的敬佩和向往,令我心中充满了自豪。”

MENG:“在天同工作的这段时间,让我感受到了与众不同的历史厚重,人文温暖,工作和谐,以及专业力量。在从‘菜鸟’变雄鹰的路上,我很开心能与这么优秀的律所一起前行。也祝愿天同律所的律韵之声,在岁月的长河中久久回荡,为法律事业的发展注入源源不断的动力,散发别样的光彩。”




Part 3  准备好了吗?上海“甜筒”已就位

上海天同不仅有深厚的文化底蕴,还有浓浓的人文关怀。通过学习徐菲繁主任的著作《团队为王——打造卓越律师团队》并结合加入上海天同以来的工作经历,我具象化地认识了卓越团队的打造过程。

(一)职能团队,我的”暖手宝“

YUE:“在不断地相处中,我发现职能团队的后台支持真是顶配的!每当节日来临,美好的、个性化的祝福从不缺席。开年时的惊喜红包、妇女节的香薰制作、元宵夜的汤圆、端午节的礼粽、中秋节的团圆月饼和暖心抱枕、下班后夜幕沉沉极具氛围感的狼人杀……收获惊喜的同时,也使我更加有归属感和工作动力。”

(节日惊喜)
(二)可爱同事,点亮平淡生活

办公室的窗台上,“团队开心果”——在“520”那天种下的喇叭花茁壮成长。就像我们这群刚入职的“菜鸟”们,在上海天同的怀抱下,稳步前进。

(小伙伴们种植的花草)

(三)有“你”在,病痛消散

JIAO:“我在生病住院期间,老板还特意派出了咱们的‘甜筒探望小分队’,提着鲜花、水果和祝愿横幅,驱车3个小时出沪来探望我。人在病痛中,可心是暖的。”

(特别的探望)

(四)我的生日,“你”早有安排

KUN:“9月11日是我的生日,8月底时主任便已记挂在心,一个大老板会关心员工过生日这件小到不能再小的事情,这让我出乎意料。而在天同,这样的惊喜还有很多。”

“曾经的我不喜欢‘不确定性’这个词,因为这让我感觉一生都在‘漂泊’,而我本身是个需要有归属感的人。而今,来上海、到天同,我走在了一条具有‘不确定性’的路上。唯一确定的是,在风雨飘摇的日子里,上海天同是我的港湾,它给了我接受未知的勇气。”

(特别的生日)

(五)创收下午茶,我减肥路上的最大阻碍

休息时间的茶水间,用下午茶和点心开启快乐模式。上海天同特色——创收下午茶,不仅仅是对小伙伴们努力工作的犒劳与褒奖,更是对员工的体贴和关怀。

ZHEN:“我一直有减肥的想法,但这几乎一周一次的高频下午茶严重阻碍了我‘变’的脚步……但是,开心有好多种,被投喂也是一种,就让我‘痛’并快乐着吧!”

(创收下午茶)




和而不同,上海天同

XING:“我有一台单反,专拍人像,却时常拿来拍风景,成像自有韵味。”

YUN:“关于未来,我不认为自己足够有勇气去面对,但是,上海天同是一个好的开始,他会教我如何变得勇敢、变得严谨、变得温暖,变成我所期盼的那个自己。”

站在苏河湾中心10楼,俯瞰整条蜿蜒的苏州河,波光粼粼。上海历史桥梁、上海总商会、四行仓库纪念馆、怡和打包厂旧址、中国邮政博物馆等等,是上海天同独一无二的文化周边。我们也一样,从天南海北走来,带着不同的背景与色彩,是这里最独特的风景线。

最后引用徐菲繁主任的话:“每一个优秀的人都曾风雨兼程、砥砺前行,希望所有小伙伴都能在天同成就坚强、自信、勇敢、有趣的自己,毕竟,努力工作是为了快乐生活!

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