公周老师：
您好！一直关注咱们星球的大小故事，感觉您内心正直，解读问题入情入理，每次看您答疑解惑的语言，都让人神清气爽。最近感觉自己有一点钻牛角尖。
本人女，机关公务员，去年四主身份牵头科室工作一年，年底提副科，目前尚在试用期。然后，一名老科长晋升四调，免掉正科职务，放到我们科室来牵头工作，明确表示还有四年退休，不想再学业务，事情都给我做。这都无所谓，我年轻，业务也做了四五年比较上手。但是他最近一些行为总是让我心里不好想：
一是每天上午来单位，外放抖音一到两小时，有点影响工作。本来也没啥，但是党办事杂，他一点忙都不帮，真的是一点点忙都不帮，顺带手的事情也不帮，然后还影响我干活。
二是之前几个月，每次写了材料或者要报送什么工作，写好给他看，他总是两眼一闭说“不看不看，你直接报”，后面我就直接报没给他看了，他又要在你忙得不可开交的时候过问，只能耐着性子解释。
三是我吃苦熬夜、周末加班搞出来的活，他只字不提，但凡有个小问题，就要在工作例会上说，在科长群里说，纪检组对某某工作很不满意，大家要高度重视怎样怎样，感觉就是拆台的。
四是我每天在他面前忙得不可开交，他视而不见，还要说党务工作都是糊弄，天天说之前业务科室多忙多累。
单位职数也不够，与我对口的正科职务都被其他科长占满了，近几年想不到提拔的事了，我也就是想老老实实把自己手头事做好。现在就是问一问怎么做好心理建设，让人坐在这个老四调旁边做工作能心里舒服一点，现在状态就是觉得挺憋屈的。（有较大删改，请勿对号入座；完整版在星球，目录编号3837#）
亲爱的你：
1. 这种垃圾人在旁边，换了谁都要气够呛。他也没别的，无非就是心理阴暗，损人不利己。可能觉得自己没提起来，船到码头车到站，连科长都被免掉了，既有怨念又自命不凡，自诩看穿了一切，觉得你“瞎折腾”、“都没用”。你干得这么卖力，与他的恶劣表现形成鲜明对比，让他打心里就不舒服、想跟你作对。或者就是单纯素质差、人品差，对后辈作威作福，凸显自己的高高在上。
机关里这种咸鱼多的是，你在屋檐下，真要跟他撕破脸，损伤的还是自己前途。他成不了事，但很擅长坏事，拉着你一起在泥坑里打滚，咱哪能玩得起。
思来想去，也只有忍耐。我常讲一句话，每个人都是一座孤岛，隔离是常态，关联是例外。在学校也好，到机关也罢，看起来乌泱泱一群人，其实各有各的利益诉求、各打各的算盘。你只要想清楚自己做事是为了谁、图什么，心态也就坦然了。
2. 接下来就盘点一下，你一天辛辛苦苦，到底图个啥？党员的初心使命，共产主义远大理想，这些暂且不提，就论现实层面：
首先是出于个人的自尊心和责任感，不希望自己过早沦为烂人。如果对下攀比，比他还烂十倍的人都有，简直是烂无止境，这辈子就别指望发展进步了；
其次是为了回报组织的信任，不至于刚提拔就掉链子，好歹咱还是科室的主心骨，实际主持日常工作。赶上这么个老垃圾，如果你再垮了，科室其他同事更没有指望，科室整个就瘫痪了。你现在是临危受命、独木支撑，责任重于泰山；
再次是博取个人前途，将来有机会更进一步，你这么年轻，人生还有无限想象空间，哪能被他牵着鼻子走，像他那样破罐子破摔呢？暂时没有正科位置，不代表……（长按识别二维码↓↓↓↓解锁隐藏内容，享受顶尖咨询服务，本条目录编号3837#）……提前做好准备，位子空出来，才能第一时间抢到屁股底下，等看到位子再行动就迟了。
他作风扎实、正派勤勉自然最好，真要像现在这幅鸟样子，其实也无毬所谓。你走你的阳关道，他过他的独木桥，就算对你造成一些障碍，在前进路上也不稀奇。正确面对、尽量克服、趋利避害就是了，谁这辈子能一脚狗屎都不踩到呢？只要你想通了，把自己副职的角色摆正了，不对超出自己掌控范围的人和事抱有期待了，“不好想”的问题自然也就解决了。
3. 一味妥协忍让也不是办法，作为女干部，还得动脑筋解决问题，不然人家老是欺负你，还一声不吭，会纵容坏人为恶。
其一，既然短期内没有提拔机会，更可以放开点，敢说敢为，比如……（长按识别二维码↓↓↓↓解锁隐藏内容，享受顶尖咨询服务，本条目录编号3837#）……这么说，就是要把同事们都拉在一起，形成统一战线，无形之中对他施加压力。怼他两次，他就知道分寸了。没几年都退休的玩意儿，科长也都免掉了，拽个屁？即便他继续我行我素，在科室人员中的说服力和权威性也会大打折扣，平时他说那些屁话，压根没人当回事。
其二，如果他态度好，也可以软硬兼施、先礼后兵，用用女干部“示弱”的黄金素质，说说自己的难处，请他多体谅、多帮助，给他带戴高帽子，夸他经验丰富、德高望重，还需要他带着大家干，自己就是打下手的，实在能力有限，还请他多带一带、多宽容帮助。这些话也是无形之中的道德压力，他再不是东西，下次打算欺负你，也要心里掂量一下。
其三，你负责部门很多实际工作，对分管领导、一把手都有沟通汇报资格，也可以委婉让领导了解部门现状。并不直接曝光他外放抖音之类，而是面露难色、愁眉苦脸，领导自然就懂了。当初为什么免掉他的职务？当然就是因为他表现糟糕、一审毛病。如果因此追问你，你就可以说，……（长按识别二维码↓↓↓↓解锁隐藏内容，享受顶尖咨询服务，本条目录编号3837#）……，把勉力支撑的人情赚到手里，也防止这个傻逼老科长告你黑状。
另外，做事要更加注意讲原则、讲方法。报材料该给他看还是要看，哪怕他说不看不看，也算这个程序走到了，免得后面再找你麻烦；对自己要求可以更高一些，有这么个傻逼在旁边挑刺，你只好事事想得周全一些，防止被他或上级部门抓到把柄。就像有块磨刀石在旁边，时间长了，自己也会有很大进步。……（长按识别二维码↓↓↓↓解锁隐藏内容，享受顶尖咨询服务，本条目录编号3837#）……（原创/公周）
