你接受什么，什么就消失。
大家好，我是寒橘。
可实际上，我们连鞋里的沙子都不允许，眼里就更容不得沙子了。
其实，走错路很正常，看错人也没什么，付出了很多也会没有结果，你的工作会不待见你，你也会不待见你的工作。
好朋友会分手，爱过你的人也会恨。
我们的一大困境就在于，我们习惯于简单化问题，将人生的成功或失败归因于单一原因。
我们希望“努力必有回报”“坚持就是胜利”，但实际生活更像是复杂的非线性系统，充满偶然性、失控性和多重变量。
而内心真正强大的人，会做到两个字，就是“允许”。
01
允许去和留
抓不住的，就别耗着了。
有些人喜欢纠结，尤其是面对失去的时候，总觉得“再努力一点，也许就能留住”。
可最后的结果呢？时间耗了，心力碎了，局面还是没变。
你耗尽心力，去挽留你不该挽留的，却没有珍惜你已经有的。
刚入职场时，有一次为了争一个资源，拼了命加班到凌晨，还提前做好了几套方案。结果资源给了另一个“关系户”。
当时我气炸了，觉得领导根本没看到我的努力，甚至想辞职算了。
耗费了自己一个月的情绪后，我的心思全放在了“为什么不是我”上，反而忽视了我手头其他更有可能的机会。
你越是纠结，越会陷入一种死循环，越不甘心，越抓不住；越抓不住，越不甘心。
毛选中说，谁人不知，两个拳师放对，聪明的拳师往往退让一步，而蠢人则其势汹汹，辟头就使出全副本领，结果却往往被退让者打倒。
战略退却，不是逃跑，也不是盲目退却，而是为了保存实力，为了创造新的条件。
教员在1927年秋收起义失败后，果断选择撤退井冈山。
当时很多人觉得这是“逃跑”，可教员知道，纠结于眼前的失败，只会让队伍全军覆没，只有承认这场仗打不下去，才能为下一场蓄力。
这就是“允许去和留”的智慧，让我们不浪费力气对抗不可控的部分，而是转向真正能撬动局面的地方。
赫拉克利特说：“成长从来不是在得到中完成，而是在失去时开始。”
我们是不是也要问问自己，我在抓的，是未来的机会，还是过去的执念？
当然不是，允许不是不对抗了、不抵触了，而是不去做无谓的消耗。不是要赢，而是要看清。
