党建理论创新成果展示（十四）

红色文化是中国共产党在推进马克思主义中国化的进程中创造的先进文化，红色基因是中华民族和中国共产党的精神内核。第一党总支紧紧依托鄂西北地区红色资源地域优势，将传承红色基因与人才队伍建设互融共促，组建“红色宣传队”“红色播种机”团队，打造“红色代言人”，将红色党建贯穿工作始终。所属十堰西管理所“薪火”女子班积极与十堰市沿线红色旅游景点嫁接，成就“薪火”代言人，让十堰市红色旅游路线推广有了新的延续与传承。在红色文化的引领下，总支青年职工愈发坚定理想信念，不忘初心使命，积极地向“薪火”女子班“取经”学习，先后提出“源”启郧阳、悦和青曲、绣美郧西、灵韵上津等品牌文化，并搭建“小西侃高速”课堂平台，以平台展现人才，让“人才平台”变成“人才舞台”。 

 总支坚持把“骨干”培养成为“党员”的工作原则，严格把控培养、考察、发展、转正四道“关卡”，规范执行党员发展流程，为党组织不断输送新鲜血液，今年以来，共发展党员11名，转正2名。依托公司“精英、英才、卓越、青苗、工匠”人才培养计划，选树35人进入公司人才库，为“有志青年”建立多渠道交流学习和成长平台，多维度打造人才“富集地”。通过基层推荐、公司培树等方式，选派了一批优秀的党员干部职工借调十堰市纪委跟班学习、参加市委党校科级干部培训班等。总支所属党员先后荣获湖北交投集团“优秀共产党员”、鄂西北运营公司“优秀共产党员”“优秀党务工作者”等荣誉称号。“红色人才”队伍建设成果凸显，“红色效能”发挥落地见效。

 第一党总支始终将红色文化作为推动新时代党建工作的有效载体，围绕“薪火”女子班创建，以“传承红色精神，争做红色代言人”系列视频为主题，结合驻地红色资源，拍摄“薪火相传聚合力，红色精神领航向”“510·我要廉，走进清廉鄂西北，讲述革命先烈廉洁故事”“六一红色亲子活动”“献礼“七一”建党节”为主题的红色打卡视频，推介施洋历史纪念馆、竹溪县红色记忆博物馆、东沟红色旅游区、郧阳革命烈士陵园、金岗山烈士陵园、官山镇红三军司令部旧址等红色旅游资源，把看得见的红色资源“拍出来”、把“沉睡”的红色资源“唤醒”，让更多红色资源更好地被发现出来、利用起来，有效实现红色文化共享，展示地方红色文化魅力，用红色基因涵养职工精神家园，强化职工思想认同、情感认同，使其学有榜样、做有标尺，进一步从红色基因中汲取养分。截至目前，“红色代言人”系列视频已推出7期，累计播放3万余次，收获点赞超过400。

聚焦党员教育管理新形势新任务，第一党总支从教育模式、学习阵地、学习形式、实践平台等入手，着力打造党员干部思想政治培根铸魂的红旗阵地。

依托区域布局，充分挖掘沿线红色文化资源，找准红色文化和高速运营管理工作的融合点，实行“课堂+基地”实训模式，将党员学习教育与“三会一课”制度相结合，通过实地瞻仰革命遗迹、参观红色纪念馆、学习革命历史、参与乡村振兴、实施跨省联建等，促进党员干部补足精神之钙。

通过打造“红色讲堂”、开展“红色文化”上墙、建强“党建活动阵地”、依托“新媒体”等形式持续营造浓厚的红色党建文化氛围，建强红色阵地。先后拍摄发布“莫以贪腐赌未来，自律奋进正当时”“双节十严禁”“共护水源地，美化湿地我先行”等学习视频，确保党的创新理论及时“飞入寻常百姓家”，让党员培训可观可感，逐渐形成线下有阵地、线上有平台的学习培训新格局，营造“百花齐放、百家争鸣”的红色课堂文化氛围。 

搭乘“公司网站+公众号+外媒”的全方位平台宣传“列车”，第一党总支积极组建“红色宣传队”，与“警路企地养”、陕西交控商漫分公司跨省联动联建单位共同缔造“红色交流”“支部互学”“志愿互助”等文化联结机制。今年1月，第一党总支联合湖北省高速公路实业开发有限公司第四党支部开展了“奋进主赛道 建设先行区”专题主题党日活动，为2023年工作开好局、起好步奠定基础；3月，第一党总支前往陕西交控商漫分公司开展交流学习，了解漫川关管理所党支部“党建融”品牌工作成效，并参观了各站所“一站一品”品牌建设文化墙等建设情况；4月，联合陕西交控漫川关管理所党支部在漫川关烈士陵园开展“铭记历史缅怀先烈 崇尚英雄争做先锋”清明节祭扫烈士陵园主题党日活动；6月，联合郧西县消防大队开展“学思想 迎七一”专题主题党日活动，双方就党建引领、联勤联动方面达成共识。7月，与陕西交控商漫分公司联合参与“爱上高速 绿野仙踪”第二届陕西高速公路车主旅游季活动，公司与柞水县文旅局、郧西县文旅局、山阳县文旅局、商漫分公司共同签订《交旅融合战略合作协议》，共同推进路网资源与周边产业跨界融合、赋能发展；联合“警路企”联建单位、机关第二党支部参观龙韵村中国红色报馆；带领总支职工参观郧西长征纪念馆；走进郧西县王家坪村开展红色旅游推广活动，感受红色文化 缅怀革命英烈；拍摄“鄂陕省际党建联创，缅怀革命先烈，追忆红色足迹，让红色文化在建设交通强国的新征程上焕发时代光芒！”红色打卡视频，相关“红色课堂”活动宣传稿件在湖北日报、中国公路网、工人日报等主流媒体相继发布。真正让教育培训灵动、鲜活，使文化软实力转化成发展硬动能。

第一党总支以“同道·同行——幸福鄂西北”文化品牌为核心，以“山水红盟”党建品牌为引领，创建“红帆”特色党建品牌：镰刀锤头立于船头上方，寓意党指引我们前进的方向。“红”是中国革命的底色，是党坚守的政治本色，“帆”是把握方向、乘风破浪、勇往直前的象征。“红帆”党总支品牌自创建以来先后荣获华中科技大学党建研究中心“优秀党建创新案例”征集活动三等奖、中国交通报2022年度交通运输行业基层党建创新案例。 

今年5月，第一党总支与“云鹊”团队联合陕西交控商漫分公司的直播团队，走进鄂陕交界的上津古镇、漫川关古镇，首次尝试以抖音连线方式组织开展了一场别开生面的直播；6月，第一党总支“小水滴”志愿者们围绕“人人讲安全 个个会应急”安全生产月主题，联合陕西商漫分公司漫川关管理所开展跨省安全宣传活动，助推“安全生产月”活动再掀新高潮；同月，联合管段路政汉十支队第五大队志到郧阳区柳陂镇中心小学，开展“安全宣传进校园 以教为礼庆六一”儿童节安全普法宣传暨助学慰问活动；7月，联合陕西交控商漫分公司开展“畅美鄂陕 聚力赋能”交旅融合主题直播；中秋、国庆双节前，组织下沉党员深入结对帮扶困难户家中开展节前慰问；利用“小水滴”志愿服务队进社区、进学校、进企业开展志愿科普行活动。总支通过大胆创新、灵活施策，放大红色品牌效应，打造红色特色，探索出“党建+”新模式，实现区域联动、跨省联建大融合，形成红色引领发展新格局。

一代人有一代人的长征，一代人有一代人的使命。第一党总支始终秉承“学习、创新、实干、担当”的理念，发挥党员帮带示范效应，推动红色堡垒融入中心、嵌入业务，在总支内实施“红色先锋成长计划”，开展“党员+业务辅导员”帮扶活动，在公司内训师的评选基础上挖掘总支内党员中的业务骨干，把高标准、严要求落实到党员教育管理全过程，培育了一批红色先锋：爱岗敬业、无私奉献的“帮带先锋”、示范引领、精益求精的“业务先锋”、冲锋一线、创新敢闯的“复合先锋”等，并要求“红色先锋”在每月选取时间节点作为宣讲日，用“流动课堂”“夜间学习班”的形式，以接地气、聚人气、职工群众易于理解接受等为标准，面向驻地所在的职工开展政策宣讲、业务分享等活动。结合“主题党日”“我为群众办实事”等实践活动，深入驻地开展便民服务、环境卫生整治、理论政策宣讲、ETC推广等志愿活动，及时解决群众的操心事、烦心事、揪心事。总支充分运用“红色先锋指数”体系，定期对党员实行量化考核评比，将考核得分纳入党员评优评先重要依据，与个人绩效挂钩，促进党员在作为、品行、纪律等方面争优创先，组建“党员先锋突击队”5个、设立党员示范岗6个，切实激活人才发展一池春水，掀起党员示范“新气象”。 

红色文化的传承任重道远，红色基因的赓续臂系千钧。在新时代新征程上，鄂西北运营公司第一党总支将鼓起信仰风帆，保持强大的创造力、凝聚力和战斗力，坚持当好红色基因的传承者、红色根脉的守护者、红色经典的续写者、红色文化的传播者、红色热土的建设者，为湖北加快建设全国构建新发展格局先行区展现鄂西北担当、贡献更大力量。