2006年下半年我作为应届毕业生投简历找工作，当时投了总部位于北京的三峡总公司，面试的时候迟到了几分钟，面试官非常生气，觉得我不重视，甚至反问我：“如果你是面试官，来面试的学生迟到了，你会作何感想？”我料到这次面试估计要黄了，后面也没太放心上，工作机会么，有的是。
让我没想到的是，过了1个多月，突然一个电话打来，对方说：“我们是三峡集团下属的长江电力公司，你被录用了，什么时间到宜昌来体检？”我说：“什么长江电力，我没投你们简历呀！”
对方说：“因为你已经投了三峡集团，简历在系统中是共享的。”
于是我就想，你连面试都没有面，就直接要录我了，无事献殷勤，非奸即盗，于是也没多想，就拒绝了。
后来问了一下学水利水电的同学，他说可能是很多已经和长江电力签约的人找到更好的工作后毁约了，为了完成招聘指标，长江电力不得不放低姿态从简历库里找人，哪怕没参加长江电力面试。对学水利水电专业的人来说，能尽量不去水电站是他们最后的倔强。
长江电力是三峡集团的核心企业，其中当时世界上最大的三峡水力发电站就是属于长江电力的机组。由于水电的发电成本低，发电量又大，所以长江电力的效益一直都很好。
长江电力2003年上市时市值为485亿元，经过21年的发展，市值涨到7000亿元。销售毛利率50%以上，净利率30%以上，7000多员工，居然创造200多亿元的净利润。
效益好，员工自然待遇不低，人均薪酬44.52万元（含社保），在湖北、四川等地可以过得相当滋润。
既然这么好，学水利水电的同学为什么还不愿意去呢？
这种单位也存在一个问题，如果是在宜昌还好，万一开盲盒到长江上游的其它新开发的水电站呢？
长江电力所属的长江干流乌东德、白鹤滩、溪洛渡、向家坝、三峡和葛洲坝6座梯级水电站，构成了世界最大“清洁能源走廊”。6座巨型电站总装机容量达7169.5万千瓦，总计110台水电机组协同运行，年均发电量约3000亿度。
乌东德水电站，2020年投产，到最近的县城130公里，山路2个小时，
到昆明市241公里，车程4小时。
白鹤滩水电站2022年投产，到最近的县城85公里，山路3个小时，
到凉山市290公里，车程5小时。
溪洛渡水电站到2013年投产，到最近县城20公里，车程40分钟。
到凉山市226公里，车程5小时。
向家坝水电站2012年投产，到最近的水富市区6公里，车程15分钟，
到宜宾市区38公里，国道车程1小时。
三峡水电站2003年投产，到宜昌市区54公里，车程1小时。
葛洲坝水电站1981年投产，到宜昌市区7公里，车程20分钟。
越在上游越是荒芜，有钱也没地方花。如果要考虑成家，子女教育，却是又是一大问题。
但是看到这六座大坝的投产时间，如果2007年毕业的时候去报到，也就宜昌2个水电站在运行，哪怕去2012年才投产的向家坝，也没想象中的那么偏远，难道真的错失了好工作的机会吗？
换个角度想，当年的就业形式真是好呀，工作选择多，连长江电力这种好单位都可以不放在眼里。
这样的好日子，已经一去不复返了。
