海务、机务主管兼职？
船舶的安全航行
离不开航运公司的支持
主要安全与防污染管理人员
如何尽职尽责管理船舶
是一门无法逃避的必修课
但总有一些航运公司、管理人员
抱有侥幸心理
在法律边缘反复横跳
快来看看究竟是怎么一回事
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典型案例
安全隐患
法规要求
安全提醒
海务、机务常见不履职行为有哪些？
航运公司配备海务、机务主管不符合标准(由符合资历要求的人员挂名)，仅保存其资料应付检查。
海务、机务主管在公司任职期间在船上兼职或者跨航运公司兼职。
海务、机务主管无固定工作时间、固定工作内容。
航运公司应该如何提高岸基人员管理水平？
要严把选聘关，在与其签订劳务合同时就要明确海务、机务主管履职能力。
加大培训教育力度，提高管理人员安全意识。
公司可以依据所管船队及船员规模，制定并实施符合公司实际的海务、机务主管轮岗换证制度。
岸基人员应该怎么做？
所有岸基人员尤其是海务、机务主管，应树立诚信意识，遵守职业道德，任何情况下都不得在船上或其他航运公司违法兼职，对公司要求在船上“顶班”的行为也应坚决说不。
保安全防污染
请勿三心二意
海务、机务主管人员
任职期间任何情况下
不得在船上或其他航运公司违法兼职
请向兼职说不！
供稿：同安处 王得宇 张楚悦
