近期，江苏省盐城经济技术开发区发布2025年引进优秀青年人才公告，本次招聘40人，
报名时间下个月开始：12月16日9:00-12月31日16:00。
本次招聘引进对象面向3类毕业生（对学校层次要求比较高）：
A类:江苏省2025年应届优秀大学毕业生选调工作指定的县级以上机关职位选调(名校优生选调)高校名单中的1类22所高校应往届优秀毕业生(不含委培、定向、专升本和独立学院,下同)。
B类:最新一期软科世界大学学术排名、QS世界大学排名、泰晤士高等教育世界大学排名和U.S.News世界大学排名前200强的境外高校应往届优秀毕业生。
C类:聚焦盐城市经济社会高质量发展的紧缺专业领域和重点产业链发展相关的学科,国内高校列入ESI排名全球前5‰的部分学科，驻盐高校列入ESI排名全球前1%的部分学科的应往届优秀毕业生。
已享受过盐城市相关人才政策的,不列入引进范围。
年龄限制：
博士研究生年龄一般不超过35周岁(1990年1月1日以后出生),
硕士研究生年龄一般不超过30周岁(1995年1月1日以后出生),
大学本科生年龄一般不超过25周岁(2000年1月1日以后出生),
特别优秀或者所学专业为盐城特别紧缺急需的,年龄可适度放宽。
薪资待遇：
1﹒全日制的博士研究生、硕士研究生、大学本科生3年内分别按照3000元/月、2000元/月、1500元/月的标准发放生活补贴。
2﹒全日制的博士研究生、硕士研究生、大学本科生5年内在盐城购房的,分别按照40万元、20万元、15万元的标准给予购房资助。申请购房资助的,需签署协议承诺在盐城最低服务期限为5年。
3﹒全日制的博士研究生、硕士研究生、大学本科生在盐城缴存住房公积金满6个月后,个人住房公积金贷款可分别放宽至市个人住房公积金贷款最高额度的4倍、3倍、2倍。申请放宽额度的,需签署协议承诺在盐城最低服务期限为5年。
4﹒优秀青年人才在盐城未购房的,5年内按照1500元/月的标准发放租房补贴。
5﹒非盐城籍优秀青年人才5年内享受2000元/年的探亲交通补贴。
6﹒到国有企业、民营企业工作的优秀青年人才,全日制的博士研究生、硕士研究生、大学本科生税前年薪分别不低于30万元、20万元、15万元,并建立正常的薪酬待遇增长机制。7﹒国有企业引进的优秀青年人才正式任职后,工作期间表现优秀的,纳入盐城经济技术开发区优秀年轻干部库跟踪培养管理。
8﹒全日制博士研究生到民营企业工作的,10年内给予8万元/年的科研补贴。
招聘岗位：
招聘流程
报名之后，用人单位开始进行资格审查，通过资格审查的进入考评环节，分为两个环节：
一是综合素质评价，主要针对候选人的学习能力、专业素养、任职经历、所获荣誉奖励等要素进行量化评分。
二是面试，面试内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合管理能力为主。
通过面试后，进行体检和考察，都是参照盐城市公务员招录考察相关要求进行，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习表现、遵纪守法和廉洁自律等情况。
