事业单位人才引进因为不需笔试、通过面试即可拿到事业编制，因此备受关注。
在考公考编严重内卷的当下，人才引进妥妥是获取编制的捷径。
那么人才引进对学校、学历通常有哪些要求？本文为大家分享下。
就硕士研究生而言，整体的报考机会较为广泛。很多地方的人才引进政策对硕士研究生相当包容，即使孩子就读的学校并非一流名校，无论是普通一本还是二本，不少人才引进的机会都可以报名参与。
例如，江苏镇江的人才引进、浙江衢州的人才引进、山东济南的人才引进，双非硕都可以报名。
从这可以看出，不管是名校硕士，还是双非普通硕士，也包括留学硕硕士，都可以报考人才引进的机会。
基本上，只要是硕士研究生学历，都不应错过人才引进项目的机会。
对于本科孩子来说，情况则相对复杂一些。
如果是985学校毕业的本科孩子，包括就读于热门学科或者海外留学排名前100学校的学生，在很多人才引进计划中有很大优势，像江苏淮安的名校优选计划、山东青岛的青选计划、武汉选聘生以及江苏盐城的黄海明珠计划等，这些孩子都有机会参与其中。
然而，如果孩子本科学校不好，也有报考的机会，但往往只能报考县级乡镇基层的人才引进项目、或者是一些地方国企的机会。
从实际情况来看，这种情况不是很推荐，因为竞争可能更为激烈且发展空间相对有限。对于双非本科的孩子而言，在报考人才引进计划时确实不算有特别多的优势，但依然可以尝试报考。
报名人才引进关键要及时获取报名机会，别错过报名窗口期，现在正是各地事业单位人才引进的高峰期，各位同学都要持续关注。
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