hi 我是王鹤北，一个白天码字晚上码字的打工仔，这是我挑战日更的第63天，期待和你一起变好！
在职场上，相信很多刚进职场的人都会有过这种感受，就是明明你在职场上做得很好，应该得到的是夸奖，但换来的却是批评。
这让很多人都疑惑不解。
今天，作为一个在职场上混了很多年的的我，就给刚进职场的菜鸟分析一下。
咱们一个一个说。
1、你跟领导吐槽别人，自以为是“知心小棉袄”
在单位里，和大家的共同话题，基本上都是拿同事作为谈资，这在普通同事面前是可以的，但在单位的领导面前，一定不要去谈论别的同事八卦。
有些人很傻，为了能拉近和领导的关系，就什么话都和领导说，比如某某干了什么，你以为这是和领导拉近关系，实则是你已经在领导面前拉了黑名单。
你换位思考一下，如果，一个人随时在你面前吐槽别人，八卦别人，你会重用他，信任他吗？答案当然不会，相信没有一个人喜欢背后嚼舌根的人。
2、你对领导反客为主，自以为是“得力干将”
很多人在单位里，为了凸显出自己的能力，和得到更上一层楼的机会，就会直接在一些重要的会议中，来讲述自己在该项目的重要性，甚至为了把自己凸显出来，直接把领导所给的东西撇的一干二净。
其实，这想法在很多刚进单位的年轻人都会干的事，因为他们都希望能在一个项目中体现出自己的价值，然后希望能得到领导的重用。
结果往往事与愿违。毕竟作为一个领导者，他不愿意看到一个邀功的人，和一个直接把自己所做的事情摸的一干二净的人。
