2024开年至今
作为席卷全球的新概念
都说ESG火爆整个数据行业圈
可真没想到能火到这个地步...
特别是政策要求各大公司强制披露ESG
ESG更是成为了各大企业布局的重点领域
当前行业下行,某大厂裁员更是裁出新高度
大家也冲一冲这个新兴领域
01 求职新风口,ESG火爆行业圈
2024年6月20日,人力资源和社会保障部发布:以劳动力市场政策促进高质量充分就业。
重点提到企业重视ESG发展和官方政策倾斜,将会正向影响人才的高质量就业。现在ESG&双碳领域重磅政策频发,企业越来越重视ESG,ESG领域的就业机遇将焕发新的生机!
在政策的大背景下,无论是科技企业还是金融、互联网、环保、咨询、法律、建筑、化工等等各个行业都在加紧布局,ESG定会成为下一个重要的就业风口。
懂ESG的大数据人,简直太香了!
2024年1月5日国家数据局会同十七个部门制定了《“数据要素x”三年行动计划(2024-2026年)》
2024年2月5日工业和信息化部等七部门发布《关于加快推动制造业绿色化发展的指导意见》,其中提出支持开发绿色低碳领域大数据模型、工业APP等。
数据人作为践行ESG最直接的关联者, 现如今各大企业纷纷布局ESG,披露自家ESG报告,而ESG实质性评估就是一个使用大数据分析的例子。
例如科技巨头联想集团大力布局ESG,已形成了ESG+T(Technology)的独特模式,即以数据驱动ESG发展,尤其是将“新IT”全栈能力和多年来的智能化转型成果,融入到ESG的诸多方面。
目前,国内上市企业发布ESG报告的数量仅不足上市公司总量的一半,其信息披露主动性和普及率还有着极大的提升空间,且由于懂ESG人才极其稀缺,也催生了大量急需懂ESG的专才。
包括阿里、腾讯、京东等各大互联网公司等都在大力布局!
由此可见,ESG信息披露的市场潜能是巨大的,并且ESG报告需要每年主动披露,又有着非常高的市场稳定性和连续性。
也正因如此,能为企业编写ESG报告、提升ESG评级表现的人才非常稀缺。
这对于数据从业者来说,是一个重大的机遇!
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ESG岗位到底有多火爆?
作为行业新风口,ESG几乎席卷和覆盖了各大领域!从招聘网站我们可以看到目前ESG方面的人才需求量呈现急剧增长!
猎聘《ESG 人才吸引力洞察报告 2023 》大数据显示,近一年 ESG 新发职位同比增长超 60%,招聘平均年薪超 31 万!ESG 热潮兴起,企业产生了巨大的 ESG 人才需求!
数据行业的ESG相关职位薪资待遇通常较高且具有竞争力。例如,初级ESG数据分析师年薪大约在15万至30万人民币之间,而经验丰富的高级分析师或者顾问年薪可能超过60万人民币。
2024年随着ESG的进一步普及和专业人才需求的增长,这一领域的薪酬可能会保持上升趋势。
为了让大家更好的理解各大企业是如何应对ESG评级,品职已经帮你整理好了200+名企最新ESG报告合集,以及能全面提高ESG知识的阅读清单,
只要你对ESG这个新风口感兴趣,这里都有机会适合你。
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02 ESG是什么,如何入行ESG?
一句话介绍什么是ESG?
ESG是一种关注企业环境(Environmental)、社会(Social)、治理(Governance)绩效!
按照阿里巴巴前董事会主席张勇的话说:大家以后认识和了解阿里巴巴,只需要两份报告:一份是财报,一份是ESG报告!
ESG,关乎企业长期效益
ESG和公司的长期收益密切相关。一旦公司在ESG方面表现不好,就很有可能面临被监管处罚,导致股票大幅下跌,投资人分红就会受影响。
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