“雇主品牌创意大赛”旨在于行业中挖掘出具备创新思维，创意十足的雇主品牌优秀实践。在良性的竞争与角逐中不断打磨出具有可品性、参考性的雇主品牌标杆案例，助力各企业的雇主品牌向更成熟、更高水准的方向发展，也能通过这一更具权威、更具公信力的“雇主品牌创意大赛”，展示雇主品牌的强大力量，更大化地扩散优秀雇主的光辉。
认可
自己团队亲自做的项目希望能得到市场的认可和肯定，也能平行对比一下各个行业的优秀企业的做法。
传播
预算有限的情况下也能开拓更广的传播渠道，让企业的优秀案例走向全球。
学习
评委给到参赛企业的专业意见和每年雇主品牌之父的分享让企业获益不小。
交流
获奖作品将通过“雇主品牌创意节”和雇主品牌活动持续分享及交流，助力更多创意火花的迸发。
2024“雇主品牌创意大赛”参赛作品征集进行中，立即报名，展示优秀雇主品牌实践，最大程度享受赛事时效性，提升企业雇主品牌曝光度！
识别上方小程序码立即申报
2024“雇主品牌创意大赛”参赛作品将会由雇主品牌之父Richard Mosley、世界雇主品牌专家阿里·阿亚兹在内的10位雇主品牌及企业人力资源管理资深专家组成的世界级专家委员会进行专业遴选。
奖项介绍
2024“雇主品牌创意大赛”在原有的四大类17个奖项的基础上新增“雇主品牌成就奖”，旨在表彰于企业雇主品牌建设中做出显著贡献的专岗负责人及其团队。此奖项专为那些通过创新战略、卓越执行与持续优化，成功将其组织定位为行业佼佼者的领导者而设，并在同行中脱颖而出，树立雇主品牌人标杆。
大赛规划
面向整个社会公开招募参选企业
仅对企业提交作品提出要求，不限企业规模及性质
面向HR、候选人、应届毕业生三大端口，同时覆盖B端及C端人群
大赛权益
企业项目申报审核
企业雇主品牌诊断评估
元宇宙雇主品牌公园展示
全球媒体传播方案
户外广告传播方案（美国纽约·纳斯达克大屏）
雇主品牌体验课程1次（雇主品牌敏捷实操课程或雇主品牌大师课任选）
2024年度《雇主品牌强度指数报告》
识别上方小程序码立即申报
评选指标
大赛采用“4+1”式的遴选指标，包含4项通用指标：内容运营、创意设计、传播策略、用户体验，以及1项针对性指标。
识别上方小程序码立即申报
四大雇主品牌领域旗帜性活动将汇集来自各个行业数十家“世界500强”企业HR负责人、雇主品牌负责人携手同行，展示雇主品牌的强大张力，挖掘具备创新思维与创意十足的最佳实践，为广大雇主启迪全新思路，为品牌发展增添无限实践机遇！
2024雇主品牌创意节
本次创意节不仅是一个交流与分享的平台，更是一个激发创新灵感、探索前沿趋势的舞台。参与者将有机会深入了解全球化背景下，如何成功打造并管理具有影响力的雇主品牌。2024“雇主品牌创意节”将广泛传播全球雇主品牌的最佳实践案例，展示在吸引、保留及提升人才方面取得卓越成就的典范。
活动详情：
活动时间：2024年12月01日-12月02日
活动地点：江西省景德镇市·陶溪川凯悦嘉轩酒店
活动规模：500人
参会人员：全球雇主品牌专家、世界五百强企业CHO、人力资源副总裁/总监、招聘或雇主品牌负责人
识别上方小程序码立即报名
2024“雇主品牌创意节”
2024雇主品牌创意大赛颁奖典礼
由全球领先的雇主品牌研究与传播机构-雇主品牌研究所（Employer Branding Institute）主办，领先的商业媒体《商业周刊/中文版》作为战略合作媒体，校园全媒体投放平台校果，以及垂直于海外人才的招聘平台Lockin China作为战略合作伙伴的2024“雇主品牌创意大赛”颁奖典礼将于2024年12月02日晚在景德镇·陶溪川凯悦嘉轩酒店隆重举办！
“雇主品牌创意大赛”旨在于行业中挖掘出具备创新思维，创意十足的雇主品牌优秀实践。在良性的竞争与角逐中不断打磨出具有可品性、参考性的雇主品牌标杆案例，助力各企业的雇主品牌向更成熟、更高水准的方向发展，也能通过这一更具权威、更具公信力的“雇主品牌创意大赛”，展示雇主品牌的强大力量，更大化地扩散优秀雇主的光辉。
往届回顾：
2023“雇主品牌创意大赛” 颁奖晚宴
识别上方小程序码立即报名
2024“雇主品牌创意大赛”
关于主办方：
雇主品牌研究所（Employer Branding Institute）是领先的雇主品牌研究机构，汇聚全球雇主品牌领域的泰斗与人力资源专家，如雇主品牌理念创始人Simon Barrow、雇主品牌之父Richard Mosley等。雇主品牌研究所客户超过2000家企业，其中包括超过300多家《财富》世界500强企业。雇主品牌研究所业务包括全球旗帜性雇主品牌创意活动-雇主品牌创意大赛及创意节，每年超过1,000家领先企业报名参加这一盛事。第二大业务线为会员服务，目前有超过300家付费企业会员，大多是世界500强企业和行业冠军企业。雇主品牌研究所第三大业务线通过领先的技术提供DEI全面解决方案主要包括：DEI雇主大奖与DEI雇主100强榜单，DEI体系检测，DEI数据与基准服务，DEI测评服务，DEI文化建设指导，包容领导力发展项目与包容领导力专家认证以及DEI发展项目工具定制服务等七大模块。雇主品牌研究所作为雇主品牌和多元、公平、包容方面的先锋,业已推出《DEI雇主指南》、《2024全球DEI合规指南》、《DEI趋势展望与实践案例》《雇主品牌高管指南》等多份研究报告。
雇主品牌研究所（Employer Branding Institute）是HRflag和纬思文化的联合品牌。
《商业周刊/中文版》是由新闻出版总署批准的一本国际版权商业杂志，由美国彭博集团、中国商务出版社、现代传播集团三方联合出版和运营。彭博集团是全球商业、金融信息和财经资讯的领先供应商，其强大的信息、专家和资讯网络为全球有影响力的决策者带来制胜的优势。
校果是一家专注于校园场景及大学生为主的Z世代人群的服务机构，业务涵盖校园营销、智慧校园、大学生校园生活三大版块，自主研发4大产品「校果全媒体投放平台」「51赞助—全国高校赞助平台」「懒橘校园——大学生私域生活服务平台」及「校园宿舍闸机超级媒体校园媒体3.0」，为全国近4000万大学生及千所学校提供服务的同时深入校园市场，为品牌提供品牌年轻化校园营销解决方案。校果平台入驻全国1820所高校资源,直接覆盖2700万+大学生,线上/线下媒体资源57w+,打通校企之间的信息壁垒，通过「校园媒体+，品牌运营+，人群洞察+」将策略与媒介结合，形成标准化校园营销解决方案，帮助品牌打透Z世代人群及校园场景,实现品牌年轻化。校果在杭州、北京设立双中心、并于青岛、江西、武汉、长沙，广州，郑州、太原等地开设分公司，服务包括比亚迪、联合利华、京东、可口可乐、滴滴、华硕、海底捞、Bilibili 等等知名上市企业。打造18大行业解决方案，服务超1000+客户，帮助企业快速布局校园，抢占年轻人心智。
www.Lockinu.com是垂直于海外人才的招聘平台。致力于为留学生、海归和外籍人才解决在中国的就业问题，并在职业发展为他们提供帮助。截止至2024年初，Lockin已经拥有180多万有效候选人简历、全球1600多所高校资源，全球合作企业数量70000余家。上线至今，Lockin在国内及海外举办过多个大型海归招聘活动，成功举办海外招聘项目700多个。Lockin中国海外人才职业晋级行动——海外人才专场招聘会，平均每场到场候选人达到1200人，成为国内最大规模的海外人才招聘会;在全球范围内举办的大学校园招聘活动——环球人才搜索80天，已经在美国、英国、澳大利亚、德国、日本、新加坡等10多个国家100多个城市，联合1600多家大学举办过此活动，平均每年全球覆盖300万人次，打造了全球性招聘活动的中国品牌。服务过的企业包括，宝马、一汽集团、中国中车、贝壳、海尔、百度、阿里巴巴、腾讯、OPPO、VIVO、滴滴、等企业。
联系人：
Ocean Fu
021-2319 7286
138 1641 9074
ocean.fu@ebwings.com
Zhang Hong
021-2319 7292
199 8149 1006
hong.zhang@ebwings.com
Mag
021-6840 5597
138 5867 3650
mag@hrflag.com
Dove
187 0165 0657
dove@hrflag.com
