动力一车间党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入践行习近平总书记“社会主义是干出来的”伟大号召，坚持以目标为导向，实施项目化管理，把项目重点任务和难点问题细化为具体的党建任务，集中党建优势，运用党建思维，发挥战斗堡垒作用，实现以党建明方向、促落实，为助推公司高质量发展凝聚“红色”力量。
01
聚焦靶心，找准切入点，点燃红色引擎
近年来，系统在运行过程中出现锅炉制粉系统出力不足、燃烧器磨损、受热面积灰结焦、脱销氨逃逸高、出口烟尘指标波动大、脱硫装置设备检修频次高等大量问题，加大了环保装置运行压力。为更好地解决上述问题，动力一车间党支部组织党员干部和技术骨干进行多次讨论和研究，从技术分析、设备改造、质量管理等多个方面入手，研究制定了《党建项目化管理实施方案》。明确攻关项目的具体内容、分工、时间节点、责任人和预期目标。以明责促尽责，稳步推进项目实施。
02
攥指成拳，突出着重点，创建红色矩阵
思想政治保障
充分利用“三会一课”这个法宝，打造党员学习大课堂，组织党员学习党的二十届三中全会精神、习近平生态文明思想等内容，扎实开展党纪学习教育，利用国资e学、党小组会学习相关内容32项。组织开展党纪知识有奖问答、学习分享、专题党课及宣讲等6次。让大家在学习充电的同时，转变思想观念，强化责任担当，积极创新探索，切实用党的创新理论指导实际工作。
组织机制保障
成立了由支部书记任组长，支部委员为副组长的党员干部攻关小组，负责课题立项、实施过程中的问题协调、安全检查、质量监督等工作。
奖励机制保障
针对重点项目开展“五比五赛”劳动竞赛、“攻坚先锋”评比活动，每半年对项目取得效果明显、先锋作用显著的责任党员进行一次奖励，同时把党建项目化管理工作纳入党员评先选优的考评条件中，进一步激发党员干事的积极性。
03
精准发力，抓好落脚点，注入红色动能
党员及技术骨干与哈尔滨锅炉厂、四川锅炉厂、福建龙净、京能电厂、鸳鸯湖电厂开展燃烧器、电除尘、输灰系统运行稳定性、环保指标达标排放等方面的技术交流18次。通过采集及锅炉性能摸底试验进行系统性诊断，研讨商议确定优化改造方案，寻找高效运行的“切入口”和“发力点”。
面对诸多改造项目与计划检修同步进行的困难局面，党员攻坚小组克服人手不足、作业点多、安全风险高、工作强度大等重重困难，深入改造现场，全程参与项目实施，加强项目全过程各环节的管控，定期查看项目进展情况、施工重要节点，保证项目按计划、高质量实施。
支部紧盯项目进度和质量，组织召开攻关例会16期，积极协调解决改造过程中出现的问题和困难。强调项目实施过程中的安全管控工作，对施工现场存在问题以及管理的不到位的情况及时与施工单位负责人进行沟通3次，避免安全和质量隐患的出现。
促进了项目的有序推进
完成了提升硫酸铵品质、降低吸收塔入口原烟道泄漏检修频次2个项目。按计划完成了2台炉燃烧器改造、1台炉静电除尘器提质增效改造和输灰系统扩容改造。
激发了党员的干事热情
积极参与支部开展的党员身边“无不安全行为、无隐患无事故”“让党旗在检修一线高高飘扬”等主题党日活动，排查整改隐患191项，安全活动教育30次。消除现场低标准260项。
增强了党员的担当精神
出现锅炉结焦、煤运皮带撒煤等异常情况时，党员们挺身而出，加班加点，毫无怨言。开展创建硫铵厂房岗位建功示范点党员志愿服务活动14次，党员们积极参与环境治理和设备亮化等工作，使现场面貌焕然一新。
共筑美丽烯烃，共绘蓝天净土生态长卷。动力一车间党支部将继续推进环保攻关室党建项目化管理落细落实，努力探索，大胆实践，以逢山开路的冲劲、闯劲和拼劲破解更多的难题，用实际行动守护好这片蓝天，为新时代的党建工作注入生机和活力，推动公司以高质量党建引领高质量发展。
供 稿/编 辑｜周 丽
校 对｜赵 寅 周 洋
审 核 | 王 金 乔 俊
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