为表彰在数字化转型、出海发展、企业管理创新等方面取得杰出成就的企业，CDP集团于今日重磅启动“2024人力资源创新·变革者之光”奖项评选。另外今年将新增出海相关奖项，旨在鼓励勇于出海开拓业务并取得亮眼成绩的中国企业。
本次评选通过设立细分奖项，挖掘和推广企业在人力资源管理方面的创新及成功经验，激励更多企业积极探索人力资源管理创新，为其他企业提供学习和借鉴的机会，共同推动人力资源领域的发展和进步。同时，CDP集团希望能够帮助出海企业提高品牌形象和市场竞争力，为企业在全球市场的竞争和发展提供有力的支持。
旨在表彰那些将人力资源战略与企业整体战略紧密结合，积极推动组织发展的企业。获奖者应展示出高水平的战略规划和执行能力，充分挖掘和利用人力资源的潜在价值，为企业创造持续竞争优势。
旨在表彰那些在人力资源领域积极应用数字化技术，推动人力资源管理模式创新的企业。获奖者应展示出在数字化转型方面的卓越成果，运用人工智能、大数据等先进技术优化招聘、培训、绩效管理等流程，提升企业运营效率。
旨在表彰那些在海外市场取得出色业绩，积极拓展海外人力资源版图的企业。获奖者应展示出在海外市场的人力资源管理创新和实践，为企业在全球范围内的发展提供有力支持。
数字化降本增效奖旨在表彰在数字化过程中，通过创新技术有效降低成本、提高效率的企业。认可在HR的数字化管理中，实现精益流程、数据分析，不断探索和实践降本增效的有效方法，推动行业持续健康发展。
旨在表彰那些在人力资源运营方面有所突破，实现流程优化和效率提升的企业。获奖者应展示出在人力资源规划、招聘、培训、绩效管理等方面的创新实践，为企业带来更好的运营效益和员工满意度。
旨在表彰那些关注员工体验，通过创新实践提升员工满意度和忠诚度的企业。获奖者应展示出在员工关怀、职业发展、福利制度等方面的创新举措，为员工提供良好的工作环境和发展平台。
旨在表彰那些在企业文化建设方面取得卓越成果的企业。这些企业具有独特且富有感染力的企业文化，能够有效激发员工的归属感和创造力，推动企业持续前进。
旨在表彰在中企出海和全球HR管理中，基于相互信任、尊重和共同发展的理念，展现出高度合作精神的企业和机构。他们紧密协作，共同应对市场挑战，实现共赢。全球战略合作伙伴奖不仅是对过去合作成果的认可，更是对未来持续合作的期许。继续发挥引领作用，推动全球战略合作不断向前。
3. 具备创新性与行业示范意义，在企业整体数字化转型中起到不可或缺的助力作用。
若为第三方（如政府机构、社团等）提名申报，提名须符合以下标准方视为有效：
被提名者必须为最终用户组织即技术买方企业/组织，第三方必须提供被提名组织的相关联系信息，以便完成评估；
被提名组织应拥有实体；
被提名者的项目案例负责人须知悉并同意参与奖项案例评选；
被提名案例应已启动并处于执行或应用阶段，时间必须在2023年1月1日到2024年10月30日。
CDP集团作为中国HCM SaaS+平台领袖，将本着公平公正公开的原则，由项目组委会对初审材料进行筛选，对提交的企业项目进行脱敏处理，再交由专家评审团进行不记名评审；专家评审团的评分结果将进行加权平均，得出每个项目的得分，最终确定获奖企业并公布；本次评选的专家评审团为独立评审团，暨评委所任职的企业将不作为候选案例参加本次大奖的评选活动。
本届专家评审团将由来自Great Place to Work、易车、福伊特、拜耳中国、采埃孚、日邮物流、费斯托中国、赛峰中国、仲量联行等往届获奖企业，以及人力资源行业业界专家、机构等组成，从创新性、效率提升、数字科技赋能等多个维度严格审核参评方案，评选出最终获奖项目。
为确保奖项的公平、公正，评选过程不接受参选企业任何赞助，不收取任何费用。
申请阶段：2024年11月4日——2023年11月18日
评审阶段：2024年11月18日——2024年11月26日
奖项结果发布时间：2024年11月底
申请材料递交：
申请资料请于2024年11月18日24点之前发送至指定邮箱：marketing@cdpgroupltd.com资料收取工作时间为工作日周一至周五上午9点至下午17点之间，收到您的申报材料后，我们会发送确认邮件。
* 若未在发件日期后的 2 个工作日内收到确认邮件，请与主办方联系。
电 话：400-670-0075
邮 箱：marketing@cdpgroupltd.com
关于CDP集团
CDP集团是中国HCM SaaS+平台领袖，提供全场景化的产品与服务。自2004年成立以来，我们的HCM SaaS+业务模式和强大的行业适配性，使我们能够建立多元和优质客户群，并带来持续性收入。我们拥有1,000多家集团客户，横跨45个主要垂直行业，其中已经为超过百家客户提供跨越110个国家及地区的全球人力资本管理服务。我们开创了新一代HCM SaaS+业务模式，全面整合基于云的增值服务。以员工为中心的WorkLife应用程序，专为未来的工作和生活方式而打造，可一站式接入全方位的人力资本管理服务，包括薪酬、福利、人才招募、人才发展及劳动力管理。我们于2017年建立全球人力资本管理业务，按向中国公司的海外业务提供HCM SaaS+服务产生的收入计，我们是中国排名第一的HCM SaaS+服务提供商。我们拥有七项发明专利及超过200项软件著作权。2024-2025年度Great Place to Work-Certified™ 认证企业。
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