灯红酒绿的饭局之上，各路诸侯称兄道弟、推杯问盏，包间里热气腾腾，每个人的脸上都红扑扑的，一片热闹祥和的景象。
小周本是陪林主任来应酬的，属于林主任的随行人员，在饭局之上就是一个配角，坐着坐着就觉得有点无聊。
突然，小周接到了一个电话，于是站起身来，大声说道：各位领导，我有事要提前告辞，我干了这杯酒，略表歉意！
在座的领导一愣，下意识地看向林主任，眼神里好像在问“这是你带的兵？不懂规矩。”林主任心里默默地骂了一句“傻叉”。
小周没注意到林主任的脸上挂上了黑线，把杯中酒一饮而尽，拿起手机，匆匆离席。
在座的领导没有举杯，冷场几秒钟之后，继续传杯换盏起来，谁也没把小周的离席当回事儿。林主任觉得小周不太靠谱，让他颜面尽失，慢慢冷落了小周。
我们参加饭局，有时候是主角，有时候是配角，有时候就是打酱油来凑数的。作为普通职场人，更多时候就是一个来服务的。领导带你参加饭局，只是需要你来服务的，在场面上照顾好领导，安全护送回家。
小周只是饭局上的小小配角，站起身来给全桌人敬酒道别。这是典型的失礼行为，既然是“绿叶”，就不够跟满桌人道别的“资格”。
小周误认为自己这样做是对大家的尊重，其实，大错特错。小周站起来跟所有人告辞，本来就是对主人和客人的不尊敬，他还广而告之，让主人更没有面子。小周跟大家告辞，过高估计自己的地位，让众人感到不爽。另外，小周突然敬大家一杯酒，打断了酒局的节奏和氛围，有点喧宾夺主了。
为什么说参加饭局尽量不要提前走人？
组织一场饭局不容易，主人（组织者）诚心诚意邀请客人参加，客人要给主人面子。客人提前离席，让主人很没有面子。
饭局都是有主题的，接风、庆贺、团聚，等等。有时候，你就是“主题”，你提前走人，让一桌子人扫兴。
即便你是陪领导来的配角，你走得比领导还早，等于当众打领导的脸。如果你说你很忙，领导心里也不爽，难道下属比我还忙？
还有的下属不长眼神，给领导说，我还有下一场，要提前走了。满桌人心里都不爽，显得你的人脉比大家都广？
更有傻乎乎的下属，提前走人，还当众问大家“有没有人搭我的车先走”，你这不是当众拆大家的台吗？
所以，在饭局上提前走人的姿态，暴露出一个人的情商。智商防止失败，情商决定成功。说细节决定成败，可能有些夸张，但细节肯定能影响成败。
如何优雅地提前离席呢？要根据不同角色，采取不同的话术。
【1】饭局上最主要的三个人：主宾（宴请的主要客人）、主陪（饭局的组织者）、副主陪（陪酒、买单之人）。这三个人一般不会提前离席，因为他们三个人是饭局的灵魂人物，早就统筹了时间、协调开了其他事务，主打这场饭局的。
【2】饭局上其他人物，主要是主宾带来的客人和主人带来的陪客，有些人很重要，他们是围绕饭局“主题”来当好配角的。有些人不重要，他们只是普通的随行人员，甚至就是“气氛组”的，还有的是硬拉来凑数的。有些人虽然不重要，但也不能提前走人，陪同领导来服务的，要从头到尾照顾好领导，最后还要安全护送领导回家。
【3】你是围绕饭局“主题”的配角，比如说，饭局的主题是对接客户，你是业务经理，你提前走了，对接工作就缺了你这个环节。所以，你要提前走人，要悄悄给你的领导（主宾或主陪）请假，整的他们同意后，再悄悄走人。
【4】如果你是领导带来的服务型随从，比如说，你就是派来照顾领导的，帮领导挡酒，送领导回家，你提前走了，领导心里会非常不爽，等于放了领导的“鸽子”。如果你确有急事要提前走人，一定要悄悄请示领导，并协调安排别人代替你的任务，然后悄悄走人。
【5】如果你是饭局上没有职责的陪客甚至是“气氛组”的，有你在不多，没有你也不少，可有可无的角色。你要提前走人，悄悄给旁边的人打个招呼，给办公室主任说一声，让他届时帮你解释一下即可，然后悄悄走人。
