近些年，竞业限制泛化和滥用现象非常普遍，尤其是计算机、互联网、教育培训行业中大量用人单位利用其强势地位，任意扩大竞业限制适用的人员、范围、地域、期限，并约定不合理的高额违约金，损害了劳动者的择业权和就业权，甚至多次引发社会普遍关注的舆论事件。2024年9月25日，中共中央、国务院发布的《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》中指出，要坚决破除影响劳动力、人才流动的体制机制障碍。因此，用人单位应当合理规范使用竞业限制制度，既要保护商业秘密，也要促进人才合理流动。
鉴于此，威科先行联合北京德恒律师事务所合伙人崔杰律师及靳亚兰律师、张倩律师，将于2024年11月29日下午举办竞业限制管理合规实务指引研讨会，以期为用人单位竞业限制管理提供合规建议。
诚邀您的参与！
活动时间
2024年11月29日（星期五）14:00-16:00（13:30开始签到）
活动地址
北京市西城区金融大街19号富凯大厦B座12层北京德恒律师事务所 1203会议室
分享要点
一、竞业限制条款的设计与效力分析
分享嘉宾：崔杰律师
二、竞业限制义务的启动与解除实务分析
分享嘉宾：靳亚兰律师
三、违反竞业限制义务的认定及举证要点
分享嘉宾：张倩律师
分享嘉宾
崔杰 | 北京德恒律师事务所 合伙人
崔杰律师，北京德恒律师事务所合伙人，北京市首批劳动法专业律师，北京市律协劳动和社会保障专业委员会委员，北京市劳动和社会保障法学会理事，担任中国保险行业协会劳动用工合规课程签约讲师，新疆自治区总工会枫桥大讲堂及北京市总工会八五普法讲师团特约讲师，钱伯斯2023年和2024年大中华区法律指南劳动法领域上榜律师。
崔杰律师在各类劳动争议案件处理、规章制度体系建设完善、人力资源管理合规审计、劳务派遣合规管理、企业关停并转员工安置、组织调整人员优化等法律服务领域拥有丰富的经验。
崔杰律师2015年创办“劳动法阵地”公众号，撰写大量原创劳动法文章，举办公益直播课，并多次就热点事件、新规出台等接受工人日报、中国妇女报、民主与法制时报采访发表文章。
参与编写《咫尺匠心：杰出劳动法律师办案手记》《人力资源法务咨询实务指引》等专著，担任《人力资源管理合规实务操作进阶：风控精解与案例指引》一书副主编，获得业界和客户广泛关注与认可。
靳亚兰 | 北京德恒律师事务所 律师
主要执业领域为民商事、劳动和社会保障等方面的仲裁、诉讼和非诉讼业务，拥有丰富的司法实践经验，具有扎实的理论基础和专业技巧。
多年来承办了大量劳动争议案件，作为法律顾问团成员为中央广播电视总台、博福-益普生（天津）制药有限公司、中国银行股份有限公司北京分公司、北京屈臣氏个人用品连锁商店有限公司、云南白药集团股份有限公司、中国海洋石油集团有限公司下属企业、北京市商汤科技开发有限公司等多家国内外大型企业、事业集团提供诉讼和非诉讼法律服务，包括规范劳动用工、各项规章制度修改及合法性审查、日常法律咨询、出具法律意见、合同起草和修改、代理诉讼案件。
张倩 | 北京德恒律师事务所 律师
主要业务领域为劳动和社会保障法，在劳动争议仲裁和诉讼代理、起草修订规章制度及协议表单、提供劳动关系处理咨询方案等法律服务领域拥有丰富经验。
服务客户包括中国海洋石油集团有限公司、北京屈臣氏个人用品连锁商店有限公司、中航技进出口有限责任公司、坤元资产管理有限公司、北京河北迎宾馆、北京市商汤科技开发有限公司、北京京东方显示技术有限公司等。
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