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读者你好，我是墨洒。
01
前几天分过来一个比较简单的机动车交通事故责任纠纷的案子，上诉人的上诉理由非常简单，认为一审法院核定的损失数额前后不一致。
看到上诉状的时候我还在纳闷？
一审法官不会犯这么低级的错误吧？
是不是笔误啊？
影响最终的裁判结果吗？
结果当我仔仔细细、认认真真的看一审卷宗的时候，我发现上诉人说的没错。
一审法官把被扶养人生活费的数额在核算时认定的是100800，等到计算最终损失数额时，带入的数额就变成了18000。这一下子就导致上诉人的损失总额少了82800元。
最终的裁判结果也就一错再错。
02
看到这种质量的判决我还是挺恼火的。
不仅当事人权益受损，也徒增上级法院的工作量。
但是没想到的是，我一个电话打过去，让我更加火大了。
我要了个电话给法官打过去，本来客客气气表示想请教一下案件的情况，顺便问问一审法官当时是怎么考虑的。
一审法院看了这个案子之后，倒是没有嘴硬地说自己判的没毛病。
先是承认工作上有失误。
然后画风一转，把矛头指向了法官助理。
先是说自己工作有多忙，一周要开多少个庭。
之后又开始说文书基本上都是法官助理写的，法官助理确实可能不太认真。
听到他说这话，我很生气，我质问他：那您核稿了吗？
或许他是习惯了别人这个时候给予他足够的情绪价值，告诉他“您太辛苦了！”，而我偏偏没有。
所以他愣了好几秒，回答我说：嗯，我核稿了，可能看的不认真。
我说：那不就得了，咱们签字就得负责任。助理只是辅助性质的工作，出了问题还是法官要担着的。
03
这样的法官我真的不是见了一次两次了。
文书写的好了，荣誉都是自己的，文书写的差的，就变成了法官助理写的。
有的法官助理甚至背锅常态化，总有些人可以在出问题时把自己择得干干净净。
所以跟这类人工作背锅在所难免，但并不是每个锅都要背，不该背的时候也不要怕得罪人。
有些小事背背就算了，如果文书是你写的，那可能质量不是上佳，被吐槽一两句也无伤大雅。
但涉及自己切身利益、会被追责、什么终身责任的锅千万别背，哪怕是得罪领导。
可能有些领导会用不敢担当来PUA你。
保持清醒头脑，等你被诫勉、处分影响提拔、考核、工资时，没有人会说你有担当就网开一面不追责了。
到时候该怎么办还是得怎么办，而且承诺你的领导说不定在你处分期还没满就调任新职。
所以任何时候都要维护好自己的利益，不害人，但也不要被别人害。
在体制内工作这么久，学到最多就是工作留痕迹，不要小看自己的工作记录本，有时候可以救你于水火，一定要做到职责明确，做好分内事。
该自己做的一丝不苟的最好，不该自己做的千万别往身上揽，当有一天真有啥事发生的时候，也好明哲保身。
04
什么是背锅？其实就是背过。领导犯了过错，你来承担责任。
前两天，有位道友跟我说：我们部门领导总是针对我，遇到好事没我份。一遇到坏事就甩锅给我，背了自己吃亏，不背得罪领导。这个背锅侠到底要不要当呢？
这是大家在职场上经常遇到的问题，我们应该怎么办呢？
职场上的锅：一种是甩锅，一种是接锅。
所谓甩锅就是领导推卸责任，主动把责任甩给别人，领导是主动的，科员是被动的。
对于这种锅，能不背就不背。因为这是强买强卖。因为这口锅里没有人情世故。
你是被动的，你背了，领导不会感激你，觉得你是应该的，甚至觉得你是软蛋，下次有锅还甩给你。
以上。
作者 / 墨 洒编辑 / 墨 洒 设计 / 墨 洒
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